Re: offer請益(NXP/UMC/ASML)
1,3不知道
待過竹科U分享給你參考
當然每個廠每個部門風氣也不一樣
主管的好壞也很重要
好的三級就算你MO只要不要太大條
也會想幫你壓下來盡量不會報上去
不好的三級就直接把人交上去了
製程比起設備真的算很少進Fab
現在機台幾乎也都有裝遠端監控
有時候調機還可以請設備或線上幫忙
至於休息時間和上下班
我看都還是挺準時的 中午也常提早吃飯
就算留下來也能報補休
現在政策盡量不換錢希望你把假衝完
至於大夜不用輪有助工會輪
發展性不清楚 因為沒看到有製程離職找其他工作...
但我想應該也不難找
碩士薪水應該大概48k上下 116忘記簽約金是10W還20W
一年領滿約16個月看考績
不要太黑2-3年升7 每個月會有多餘的車馬費
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.160.146.239 (臺灣)
※ PTT 網址
※ 編輯: vipman (1.160.146.239 臺灣), 02/20/2020 15:50:45
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看起來 聯電真的不錯
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新竹的真的很讚
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請問車馬費是什麼意思
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7是主任工程師嗎
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車馬費就是交通津貼
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一年16真的少估了
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U 2,3年可以升主工喔...怎麼我聽到的都要4年左右啊
碩士進來就是6職等了 你講的應該是學士吧 聽過最快的是5年
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大碩蹲好腳會麻 過太爽了
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mo也會牽扯到主管管理問題 產品沒出事基本上都內部處
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理
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沒升7之前不會破百 這薪水在新竹只能養活自己
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會破百啊 不過在南科 有加給
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你說的是竹科,南科嘛(笑而不語XD)
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前三年沒破百,第四年才有機會破百
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※ 編輯: vipman (1.160.146.239 臺灣), 02/20/2020 23:14:43
南科不可能第四年才破百,那你自己太黑...
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U那麼好 怎麼不繼續待呢
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原來U的module這麼好升職等喔...我朋友待整合3.5年升主工
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,應該也要看各部門每年的額度吧
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升不升看有沒有能力 跟前面有沒有人啦
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我沒三年就升了...
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另外 南科U 我印象中我第二年就破百了 (不含加班
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核心部門:四大20 四中10;非核心:四大10
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三年能不能生七 滿一年有沒有16還是看部門
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正常竹科16南科18,南科比較快破百是真的
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