[請益] offer請教
各位前輩好，排版希望大家不要見怪
小弟我機構4年多
(自動化設備機構1.7年，現職肉鬆2.5年)
近期拿到兩個offer，想請教各位前輩的意見
礙於家庭因素，所以必須回鄉工作，有望前輩給點名燈
現職肉鬆/二專/薪資60k/年薪16~18/有加班
1.飛宏科技
地點:台南
部門:智慧電能事業群(POE)
薪資:55K(砍一個血流成河)
年薪:14~16
加班費:無(不太加班故無加班費，責任制)
工時:1900前
交通15分鐘
(飛宏在板上資訊實在太少，還請各位有經驗的大大分享)
2.台達電
地點:台南
部門:電動車方案事業群2
薪資:核薪中(待確定後更新)
年薪:16~18
加班費:有(主管表示一個月差不多40小時左右)
工時:2100前
交通:35分鐘
-------------------------------------------
個人在意的點:
1.升遷及發展性
2.部門風氣
3.工作與家庭平衡(考量到未來有小孩)
盼前輩能提點及點盞明燈
謝謝
--
當然2阿 還要選喔? 不常加班所以沒加班費 不覺得
邏輯很好笑?
謝謝指教
GG助工
1錢少 2很操
18B歡迎你
恩，先不要
送分題 2
2100我想說還行，靠腰是台達不是G喔
回台南就別考慮發展性了，乖乖選2
好的，謝謝您
這怎麼看都是選二
台南這樣的地方選大的還是好多了
言之有理
222222222
選2 然後想方式把時間拉回七八點
可能需犧牲績效與分紅
這樣核薪時看能不能談高來補
好，等核心下來再往上談看看
我會選2，
依據你考量的因素去選，
1就是錢少不太加班，
只知道他們的充電系統蠻厲害的。
謝謝大大建議
南科自動化的話，可看看啟基/緯穎有沒有缺，這兩家
pay應該符合或超過你期望
目前啟碁有談，但為工廠機構，遠離工廠優先
台達
1.錢少事少，5:30準時下班，辦公室環境很好，吃飯叫
外燴提供..養老啊～
這幾年充電有賺錢才敢開14～16？之前說最多13左右？
2屌打1
一個月40小你幾乎要加滿了
一個月40是只能報40吧
一堆沒做過的喊燒 ,2操 部門都還沒賺錢 CP值低
40小時很多耶
然後你在意的點 看起來升遷發展性跟工作平衡是互斥
其實我在Q，案子一忙基本都是超過46的
台達+1 68k
台達有這麼高?
飛宏有朋友在裡面，13個月而已啦，騙你進去的喔
也是同部門嗎
四十小時幾乎是頂了阿，再多你整個月除了工作只剩吃
飯睡覺
絕對是2
2啦 去小公司幹嘛
台達+1
學/碩？
北科碩
2
如果選1，結果主管騙你，每天到半夜不給加班費，怎
麼辦？
對，就是怕騙人，然後做功德
2要出差很操的，且你職缺內容是啥？
Q曾經也是出差出好出滿，之前出差1個月大概只休息過一天 機構工程師
兩個都不適合你
達達好像要大調薪？錢應該比較多
2 但超操XD
劃重點，肉鬆二專60K。
這是重點?
送分題，2
2
1.7年跳過去2年就升二專喔 肉鬆現在變這麼猛？
基本上這2.5年我很拚，剛好也遇到很多老闆賞識
台達電不是號稱一年20個月以上？！
號稱就先看看就好
※ 編輯: zxcv88330 (114.43.6.225 臺灣), 03/09/2022 08:10:27 ※ 編輯: zxcv88330 (114.43.6.225 臺灣), 03/09/2022 08:23:58朋友在台達 雖然常加班但都會給加班費
內部氣氛也不差 既有補助食餐也不錯吃 有時會出差
到大陸的樣子（疫情後）
35
[請益]offer請益（力成、光寶、台達、友達）小弟地名科大電機碩士畢業，由於本人知道輪班的工作不適合我，所以尋找的工作也以常 日班為主，最近有幸收到上述幾家公司的offer，特地來請教前輩們希望能給點意見。N是 新的gg價格 1. 力成科技 封裝製程工程師 薪資：N-9 * 18 (人資說往年都有到18m)23
[請益] 南亞科vs 仁寶 offer請益各位鄉民版主好，本人為朋友代po文章，文筆及排版不優還請見諒qq（第一次發） 南亞科 / 仁寶 職位 ：製程開發 / 商用筆電-硬體研發（Dell) 距離 ：離家20分鐘 / 離家30-40分鐘 薪水 ：( n-5)*17 +分紅/ (n-5)*15 +分紅19
[問卦] 真的有「依法發加班費」的公司嗎？如標題，最爛的公司就是「我們是小公司沒辦法按照勞基法」，就我碰過的還有點多… 稍好一點的就是加班有給你補休，或是用低時薪給你加班費…偶爾還可以看到用全薪保勞保的，不過真的蠻少的… 那麼我想問一下…有人碰過真正「按勞基法發加班費」的公司嗎？連公部門我都沒聽過，那私人企業真的存在嗎？真的這樣算起來蠻多的欸 ----- Sent from JPTT on my iPhone18
[選擇] 行銷offer選擇最近有幸收到2間公司的行銷offer，難以做抉擇，想請教大家的看法，十分感謝！！ (A.) 智慧好夥伴-數位金融處 電子銀行部 行銷 【薪水】N（試用期後+3k） 【年終】網路查2021年終大概6～7個月 【交通方式】公司附近租屋 (內湖)17
[請益] 緯穎/緯創/創見 offer 請益各位年薪百萬的大大好 小弟為EE 經驗兩年，為國立科大碩士出身，目前收到三份offer。 希望各位前輩能給予一些建議，非常謝謝。 薪資N為新GG碩畢新人價 1. 緯穎10
[請益] offer請教(機構)各位前輩好，第一次PO文，排版希望大家不要見怪 目前私立學機構經驗4年多 近期有幸拿到幾個offer，想請教各位前輩意見 以下N為原職 1.小英8
[請益] Offer請益（廣達BU9/和碩BU5)科技版前輩大家好，最近轉職對於兩個職位苦惱許久，還是決定上來發文請教 背景：中型代工廠商，業務經驗快四年，未來希望能跳外商品牌廠，所以目前繼續在大型 系統廠磨練 非常猶豫要轉PM還是繼續做業務比較好，現階段能拿到的offer也有限，薪水差不多，所 以想問版上大大們有什麼建議。3
[問卦] 2022新制開始,強制給加班費的八卦?今年勞檢重點，違者可罰2至100萬元 《勞動基準法》上「工作時間」的意涵，若超過八小時，進入延長工時就要給加班費 勞工正常工時以外 111年元旦起都算加班 以往都認定與日常工作有別而不算工時，但民國111年元旦起，都將回歸勞基法 勞動部提醒，如果雇主違反規定，恐涉及勞基法未給付加班費、輪班間隔不到11小時或是3
[請益] offer 請益 (AMS)代Po 小弟封測/晶圓廠背景5年 現職三線design house 經驗3年 日前拿到AMS offer 1.現職