Re: [問卦] 急診科又有人在貼告示？
這個政府就是讓人看不到希望，
醫療資源嚴重缺乏，為什麼 ?
這幾十年對於醫療系統的幫助是什麼。
要解決流動，各行各業都一樣。
錢和人不足，錢簡單就補，建議有執照的護理人員加薪就15000。可是這還是沒辦法解決問題，都快累死了。
補人就可以降低輪班，
把一些醫療行為，
危險性比較低的交給護理師就好。
像那種還會吼的，根本不用醫生出面。
那護理師壓力怎麼辦，請助理幫忙。
由政府出面統籌新的角色訓練，像保姆那種的，訓練幾十堂課，通過就給證照，可以進醫院診所幫忙。非侵入式治療，擦擦藥那種，助理幫忙就好。
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推
其實你補錢 也會更多人願意來應聘啦
推
問題根源就是$$$啊, 加薪人就變多了
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全面下放有些另外的問題
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一是護理承擔額外的責任 會變推力
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不要質疑18歲聯考學測會考考贏你的人...
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二是你用助理這種制度 其實也是引進便宜
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的下位人力
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市長室收3百萬踩飛輪，如此的愜意...
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這樣醫院診所老闆為什麼不砍一些護理人數
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請便宜助理
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反正護理師就業人數不足就擴張招生，醫
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師不足就限制增額....
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病人靠么就各單位檢討，分紅就收到自己
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口袋裡...
推
護理師過去的經歷就已經告訴你擴張招生
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最後還不是一樣
推
看董事會組成
推
擦藥怎麼想也算侵入性治療吧 樓下來
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個專業的解釋一下
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我覺得是老人太多的問題
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公立醫院加薪都是醫院自籌薪水績效獎勵金，
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加薪講得很輕鬆啦，你怎樣解決健保總額
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問題?這問題沒解決、部門營利不足是要
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加什麼東西
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首Po脆上網友在爆滿的急診留觀區 遇到有人喊： 「到底要等多久，我已經等了半小時！」 某位護理師忍不住回應：![[問卦] 急診科又有人在貼告示？](https://i.imgur.com/NkE17zSb.jpeg "[問卦] 急診科又有人在貼告示？")
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其實這問題跟通膨缺電都是同樣原因 事情早就在發生 但是各大部會首長怕自己開會被釘 就施壓下面個各單位的管理層 管理層也解決不了問題啊1
依照傷檢分類，需要優先急救的一定是大出血等緊急狀況，一般輕微的，在人力足的時候， 半小時也不過基本門檻。 我自己經驗，半夜人非常不舒服，自行去了急診，第一關幫我量完心率，馬上急call好幾個 人來，直接要我躺上病床，然後跟電視演的一樣，直接進入一個醫療房，醫生唸了一堆，我 初步檢測數字很不好還敢自己慢慢走來醫院，之後就馬上一群人圍上來做醫療處置。
爆
Re: [新聞] 護理人力吃緊 急重症醫PO「燃燒殆盡的制度的問題從104銀行就可以明白 醫療財團法人徐元智先生醫藥基金會亞東紀念醫院 徵全職加護病房護理師及護士 要求 ※需完成ICU訓練 工作待遇![Re: [新聞] 護理人力吃緊 急重症醫PO「燃燒殆盡的](https://i.imgur.com/s8pMBneb.jpeg "Re: [新聞] 護理人力吃緊 急重症醫PO「燃燒殆盡的")
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[問卦] 護理系怎麼不用總量管制？醫生有總量管制，每年只有1000多個醫學系名額 但是護理系卻可以到處開，什麼野雞護專一大堆 醫生說醫學系不開放名額的原因是會降低醫療品質 說開放名額不會解決缺醫生的問題 那怎麼護理師就不會降低醫療品質？3
[問卦] 護理師不夠 為什麼不徵護士？阿肥我工程師啦 現在醫療量能不足 給錢護理師也沒有那個命做 那為什麼不多找人呢？ 護理師需要執照難找6
Re: [閒聊] 護理師國考門檻降低，偉哉政府健保總額每年就那樣，還給醫生吃掉了一大半 同個醫院醫生一個月40萬，護理師4萬 要提高護理師薪水福不是增加健保費就是砍醫生薪水 不然給護理師加薪的錢難道納稅錢出？ 一旦政府給護理師加薪，那其他職業會不會出來跳腳？6
Re: [爆卦] 現在急診病床要等6天台灣醫療真的要好好改革 我強調了很多次，醫生分級制度和護理師加薪缺一不可 1. 醫生分級制度 小診所和一些臨床的簡單的看診治療，根本用不上當年學測指考頂尖的人才 政府應該思考如何讓程度好的醫學生走向疑難雜症、重病治療和醫學研究4
Re: [新聞] 全台護理師缺很大！護病比1：10 「薪資低對一半而已 薪水只佔一半因素 是這工作生活太沒品質了 因為少子化 一些很一般的工作![Re: [新聞] 全台護理師缺很大！護病比1：10 「薪資低](https://i.imgur.com/jCaYH6db.jpg "Re: [新聞] 全台護理師缺很大！護病比1：10 「薪資低")
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Re: [問卦] 明明不難的事，只能讓醫護藥局做？ㄤㄤ 我對低能兒兄的問題有點興趣這樣 再一篇 究竟護理師跟照服員的差異在哪裡![Re: [問卦] 明明不難的事，只能讓醫護藥局做？](https://i.imgur.com/gciaWRXb.jpg "Re: [問卦] 明明不難的事，只能讓醫護藥局做？")
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Re: [爆卦] 政府又想到解決護理人力缺工的方法了賴清德和行政院，僅宣布為夜班護理師加薪，代表他們又搞錯重點了 護理師的勞動環境惡劣是不分班別的，單純幫夜班加薪，不僅無法解決根本問題，反而會 製造內部矛盾，強化剝奪感，而目前財源規劃從健保總額撥補，更可能導致加薪跟防疫津 貼一樣，又進入醫院財庫，最後被東扣西扣的狀況，根本無法真的進到護理師的口袋。 健保資源本就有限，繼續在裡面挖東牆、補西牆，顯然不是解決之道，政府應該做的是盡3
Re: [爆卦] 護理師為何缺工！上 : 班照顧病人，後面休特休14天後請育嬰假，六月份看見薪資條發現，經常性獎金被惡意 扣 : 除，而且該診所護理長未經同意直接拆開我的薪資條傳到LINE 給我看，我問為何沒有 得
Re: [新聞] 急診室、加護病房護理師夜班僅能分幾師 : 出走的問題 護理師出走這件事 現在對大醫院來說短期沒差 因為大醫院發現很多時候護理師的工作
![Re: [爆卦] 現在急診病床要等6天](https://i.imgur.com/hbQrfr2b.gif223.136.120.249 "Re: [爆卦] 現在急診病床要等6天")