Re: [寶寶] 父母雙方可同時育嬰留停了嗎
想請問各位版友
目前性平法還是沒三讀通過
但請問是否有人有經驗
一方勞保（需配偶就業證明）
一方公保（不需配偶就業證明）
夫妻同時請成功的？
另外公保的那一方提出申請就業證明的時機又該為何呢？如果被機關知道兩方都要請留停是否會被刁難
謝謝大家
※ 引述《carlbiddy (carlbiddy思，還是看不杗)》之銘言：
: 各位版友好
: 請問目前父母雙方 可於同一小孩下同時育嬰留停嗎
: 之前7月因性平法尚未修過 所以仍須檢附配偶在職文件
: 但9/22立法院審議資訊如連結
: https://www.ly.gov.tw/Pages/Detail.aspx?nodeid=6588&pid=211746
: 請問這樣是法案通過 可以同時請了嗎
: 還是亦得等性平法修改呢
: 因遍尋不到解答
: 還請專業的版友開導
: 謝謝大家
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公務員就別去挑戰體制法規了，等法過再請吧。抓不
抓得到一回事，但一不小心被抓到懲戒事小、公務生
涯直接黑掉耶
就算一起申請留停過了，但是留停津貼一定同時只能一
個人申請會過
請問法條修改有下文嗎？
想問法條到底什麼時候才會改好，不然產檢假都沒有
變7天
問過人事，申請公務員育嬰留停不用附配偶在職證明，
夫妻雙方可以一起育嬰留停
！！我們公司產檢假已經是7天了耶 記得還有看到公文
傳閱。但是雙方都請育嬰確實沒看到任何文@@
產檢假已經請7天+1
產檢假已經7天+1
產檢假多出來的兩天是政府補貼雇主薪資，雇主亦可以
不准假
公司也沒多給兩天產檢假
還在等三讀法案….
產檢假7天+1
算是大公司 產檢假沒有7天
小公司 產檢假7天+1
外商 產檢假依舊五天
外商產檢假多的兩天是政府補助，人事有請我額外填
文件，請好請滿
產檢假公司改成10天
咦 標題不是在問育嬰?看了立法院12/8協商會議,說今
年"儘量"拼法源通過,明年開始上路，這個儘量還不知
道能不能成真啊
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[問題] 育嬰留職停薪津貼 配偶未就業早上有研究了一下網路及爬文 我想詢問版上有沒有人「最近」有相關的申請經驗 因為有點搞不清楚七月新制到底更新了什麼 有些又說只是草案16
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