Re: [新聞] 原東家+2萬 賴鴻誠轉跟台鋼談
日本人做法就是你不接受我直接放名單外讓你跟其他球隊談
台灣人做法是你不接受我就放名單內拖到開季不得不接受
對比下來台灣球隊做法根本惡習阿
何況30.1局真的少的可憐 年紀大又不耐操 帳面成績好卻不敢在關鍵時刻上他
明年36歲 40w我覺得挺合理的 有虧待嗎? 他就不值得用複數或更高薪水來綁
--
去年吳哲源 幾年前的林智平就是已經開季卻還沒解決合約
合理嗎 太貴吧
確實 職業運動不就這樣嗎
看不順眼就幫CF加油啊 明年回春後再笑樂天放槍也不遲
他不用回春呀 工作量需要多一點而已
拖到快開始春訓才談薪根本就陋習
台灣老闆太鳥了吧 跟別人學學 還在草創
台灣一堆生態不正常 現在走一個正常路線 就被酸護
航 窮酸樂天 真的頗呵
工會沒介入嗎 猜國外也有類似經驗可以學習借鑑
拖到開季薪水還沒談好這個，工會一直有在講XDDD
的確，人家日韓都是春訓前就談好薪水還有教練團洋將等等
台灣球團又沒在鳥 到現在薪水的新聞都沒有
哲源真的好慘，10勝等級的投手 賽季開始合約卻沒有
談好
差不多了 賴師父都幾歲了 還想大約
開季還沒談好而且還能上場真的奇葩
真的
樂天再加上去就有可能變成溢價爛約啊 他們不想賭錯了嗎==
其他隊要賭就來談不是很好嗎 樂天也承擔這個風險了
一年投30局的RP，月薪40值嗎？
我還記得當初有人酸哲原太貪…
推這篇概念!
而且CF 明年開季也要36了，開再高很賭吧
我談不攏 我就早早放你出去談 這隊球員不是好事嗎
哲源QQ
40萬已經是先發投手的價碼 賴鴻誠憑什麼資格整天對外放
話
要酸樂天窮酸的先講講自己支持哪隊 隊上RP薪水30萬
以上的就好 拿出來看看到底誰窮酸
本來就只是想酸，別太認真
工會去年有喊啊 甚至之前也有喊過 但沒用 越拖越晚 去年工
會說要跟聯盟談 不知道談的怎麼樣
他吃的投球局數那麼少 到底有什麼資格嗆樂天啊 台鋼要他
也是夠盤
整天嘴樂天窮酸的 看看其他隊的RP薪水
給高又說盤
40萬以上應該要是第八局布局投手或是終結者吧 甚麼？都不
是？而且才30局？
真的好扯 托到你受不了 只能答應 10勝等級的投手
連30萬都沒有
你如果是兄弟小黑那種貢獻度跟局數 樂天給40真的不行
確實 放你在60人之內不讓你談薪=尊重 談完放你60人
之外=窮酸 台灣有台灣的玩法 日本人該學學！
但不是
台灣的玩法就是拖拖拖 拖到後面再看
陳陳70萬RP 説吱窮酸要確定捏（雖然其實是失敗投資
啦…）
台鋼沒投手啊 被笑盤也要積極跟CF談談吧
還是市場上目前有更好的SP可以談==
季初吳哲源出賽推文不乏有24萬有24萬的投法
樂天的做法才是實質自由球員啊
台灣人到底是要多矯情的尊重
可能因為隊上有一位70萬 的rp
可能鄉民都支持談不攏就繼續拖 看你要做白工還是沒法上場
40萬吞不下去吧
賴去年35局提仲裁拿到38萬 今年更低30局 然後打槍了40萬
樂天也不想要為一個局數少的老牛連兩年仲裁
一年只吃30局的後援投手，合理月薪20-25萬之間，再多就
是盤
真的這麼好，其他隊搶爆了吧，台鋼在高雄沒有機會
其實季賽平均1個月只吃5局，一個禮拜吃1局多，結果40萬
不滿意......
工作量這麼少，還給加薪很好了老實說
我建議酸酸快點寫信給自己支持的球隊 跟他說有一個
便宜的40萬RP一年投30局 快買有夠划算 真心建議 真
的
又不是賴師父不想上場 是龍貓不用
不是說賴是被操壞了? 龍貓明明超愛用
他今年場均不到一局就知道他沒有帳面成績展示的好用
臺灣除了少數幾個愛走秀的 基本上RP都是會投滿一局
↑
不管啦 你們就是全猿逃走中 沒心了
超愛用？
台灣是資方說了算啊，原因是市場不夠大，職棒被認為是賠錢
的事業，想玩職棒的企業少，你球員工會講話就大聲不了
職業運動本來就是看實力和年紀給薪水的,有本事你就
像老胡神拳小飛刀一樣打出來打臉老東家不然要像
蔣炮國輝一樣一直打不出來卡死年輕人PA又領高薪嗎?
40萬貴爆
這篇正確，留言一堆可憐廉價勞工
樂天省下的錢 應該可以簽更好的洋將 洋將也通膨了
好的洋將 出錢 輸韓國 就是被搶
鬼子至少道德一點0.0
也是 推日本樂天作法這樣才對
1A中職連基本的薪酬制度都搞不定還想輸出大聯盟選手???
對啊…日本人的做法才是合理的
有仲裁可以提阿 吳哲源不提仲裁不就自己知道仲裁結
果高機率對自己不利
合理
就是這樣沒錯～其實樂天的作法才合理。本來60人外就不是戰力外
而是「契約外」，扣除複數年約跟有默契的，應該都要算60人外
未來希望能定一條，假如60人名單提出前沒有共識（例如接受裁薪
上限、或者其他基本規定者）應該自動劃入60人名單外，成為
自由契約球員。這時候原球團跟其他球團都能自由接觸
這樣做法 對棒球發展比較好啊
其實CF也沒講什麼啦，就是講沒談價空間自己不接受而已，剩
下都是一堆酸迷在放大
正常啊 價高者得 有些真的拖到開季都還沒下文才好笑
仲裁時間太早 談薪時間太晚啊 新聞寫仲裁開放的時候 吳才談
第一次薪 這種情況下怎麼會去提仲裁
想酸猿什麼都馬可以酸，顆顆
合理
球團根本故意談薪晚的吧
早就說該限制談薪期限了 沒談成一律仲裁
邊打球邊談薪大概是中職獨創 有夠扯
看隊伍啦 有的隊春訓前就談完九成 結果最多人提仲裁還
要被別隊迷笑 殊不知是別隊談薪太慢無從提起
我也覺得不值得更高
被打中gg也不是自願的吧QQ
酸酸還沒回答 桃猿開給賴40萬是窮酸還是盤呢☺
推觀念正確
我猜是複數年的問題 不是薪水談不攏
應該賴希望簽2年
觀念正確的一篇
台鋼只是缺投手 並不是CF好用
看你要用給薪當年度還是前一年度當標準啊 以當年度的話也
要打完才能完整評估值不值
樂天是一堆工讀生在洗地嗎？現在一直帶風向CF沒多好又貴
欸，笑死
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Re: [新聞] 樂天戰力外名單最震撼！2大王朝功臣、牛賴鴻誠(35)今年成績 39場出賽, 30.1局, WHIP 1.02 ERA 1.78 ERA+ 208. K%下滑比較嚴重剩12.3%, 有可能是年紀到了衰退的前兆. 不過比較有意思的是這個![Re: [新聞] 樂天戰力外名單最震撼！2大王朝功臣、牛](https://cdn2.ettoday.net/images/6840/e6840378.jpg "Re: [新聞] 樂天戰力外名單最震撼！2大王朝功臣、牛")
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[討論] 60人契約保留外名單是否需要設冷靜期看到已經有球隊表示「確定會再簽回」了 那這樣公佈60人名單的意義在哪裡？ 況且今年台鋼還有優先議約權， 「新球團前兩年可以與戰力外選手在12月31日以前優先議約。」 問題就出來了40
[閒聊] 賴鴻誠今年月薪38萬 如果是因為薪水問題被放到名單外 代表樂天想壓到26.6萬以下 他今年的成績30.1局ERA1.78 WHIP1.02 年紀明年滿3639
[閒聊] 如果賴鴻誠50萬 台鋼該簽嗎？賴鴻誠 35歲 今年出賽39場 ERA1.78的成績 台鋼以新球隊而言 賴鴻誠如果開50萬 該簽嗎？ 還是投資其他戰力外福袋？7
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