[閒聊] 樂天金鷲(鷹)成立隔年直接一二軍開打?
依照中職和韓職現有規定是新加盟隊球隊
必須要打二軍一年
日職當年2004年的年底因為種種環境條件因素下
成立了東北樂天金鷲(鷹)
直接湊齊一二軍選手隔年一二軍同時開打
(別隊釋出不要的戰力、高薪待退球員、幾個Ace球隊成員)
現行中職新加盟球隊還是得打二軍一年,等於新球隊加盟還得燒一年的錢。
如果能夠修改現行制度規定,
季中選秀一樣優惠優先選,
先湊滿30個新人球員
(下半季就可以開始練新人)
年底再透過五隊選秀模式,
比如從各隊選五個(一軍即戰力兩名、三個板凳)
(或是讓原球隊等不到機會的球員填寫轉隊同意書)
樂天桃猿丟掉五個、中信兄弟丟五個、統一獅五個、富邦五個、味全龍五個...湊一湊就25個球員。
再五個洋將(比照新加盟球隊第一年優惠方案)
另外新球隊的運作背後硬體設施、人才招募、教練團成員,用半年的時間可能會很趕,但也許可以邊做邊修改。
這樣的話戰績可能第一年還是會墊底,但至少新加盟球隊的虧損可以減少一些。
不然以今年情況選秀,很有可能會看到一些旅外球員要打一年二軍。
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那就打一年二軍吧
最好是有人會一次丟兩個即戰力..還每隊都要這樣丟..
你知道樂天成立的背景? 你說的修正方案又爛又不可行
當初的歷史是因為兩隻球隊要合併 球員公會會長出面抵制怕減少工作機會 同一時間檯 面下還有其他球隊也想合併 所以球員公會發動罷工 最後球團同意接受新企業來設立新球團 當初歐力士併近鐵 歐力士方選走大部分有戰力的選手 樂天除了岩熊 礒部 山下之類的主力選手抵制歐力士 執意加入樂天之外 就是公開吸收其他球團的選手
當然有喔 美帝的擴編就是選一堆即戰力
睡醒了嘛
每隊要丟兩個即戰力? 先不說其他隊同不同意 味全第一個跳
出來反對吧
沒霸 頂新應該覺得最爽 因為他們的即戰力最爛
丟最爛的裝備也能撿到錢 不是最爽嗎
即戰力比別隊少 還被抓兩個走 腦袋有洞才比較開心吧
不一定要丟即戰力,那只是舉例一個方案,細節可以再討
論。
各隊一定都有些溢出來的球員,或是有些板凳球員等不
到機會的。
www
味全兩個被挑王跟天使心會開心?
頂新一堆只有二軍程度的中田翔 丟出來給人撿賺錢 超賺好豹
甚麼我龍爽 選進來的都沒還甚麼練就要丟 是怎樣
即戰力兩名是誰選?
你看第一金剛的戰績,還是乖乖打二軍吧
新球隊選的話 是我的話就從味全選王維中跟劉基鴻
可以設保護名單18個或是幾名,然後分成A戰力、S戰力
等等,依照不同戰力補償金額不同。
怎麼可能願意剛進來就要掉人 當然是爭取不要算他一份
都要收750萬保護費才肯丟1個1.5軍 原球團願意丟5個嗎
離現實太遠...
誰會給你新球隊這樣玩
這根本亂搞~打二軍一百年實力還是二軍~浪費時間而已
這樣砍老球團戰力各球團要五個一個1000萬才合理,甚至
選秀還那麼虧一定要求不止這一點
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[討論] 為啥中職不開放企業只加盟二軍?安安!泥豪!餓死抬頭! 為啥中職不開放讓企業只加盟二軍的賽事啊?現在中職要找完整的第六隊有夠難幹嘛 不先找企業先加入二軍的季賽就好? 例如:安永鮮物...我知道各位很討厭安永,可是他 不 加入職棒的原因不就是因為沒錢可以支應整支完整的職棒隊嗎? 不然他養業餘隊也養好30
Re: [閒聊] 現今的加盟條件,還有增隊的可能嗎?中華職棒擴編球隊制度 A 加盟金:新台幣一億兩千萬。 五年經營保證金:新台幣三億六千萬之現金或銀行保證函。 B- 日本育成選手也是有分成無職棒經驗和有職棒經驗的分別 育成選手: 不可參加一軍正式比賽,但二軍比賽可以打 無職棒經驗 → 要進入職棒,還是得經過育成選手選秀 (避免圈養,壟斷高中or大學大物) 有職棒經驗 → 要進入職棒,球團才可以直接簽約 (撿其他球隊不要的,抽福袋)
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