[心得] 富邦這可憐的文化

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有沒有青青很嗆的八卦 居然想要凱文哥來當她的員工 說要讓他挑戰高薪 到底多高薪有人知道嗎？？

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台灣公司不想加薪,怕中資給高薪？ 莫名其妙 你怕人走，就加薪阿 美國爸爸來挖人，台灣敢講什麼屁 人往高薪流，很正常啊

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台灣年輕人普遍低薪 薪水的漲幅遠遠跟不上通膨速度 就算調高基本工資 物價也會反應人力成本上漲根本沒意義 而且一堆公司會突然裁員員工也沒保障

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今天富邦又給我們送上溫暖的粥。 但是，富邦是不是也該考慮用高薪挖角其他隊的二游了呢？ 如果用江少慶一樣的年薪可以挖到誰呢？ 可以挖到目前的頂尖選手嗎？ --

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如題 看到志祺七七的短影片 說很多科技業的人雖然領著高薪 但是完全沒有生活品質 除了上班下班外

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寫程式不就if else就打天下了嗎？ 真的不會寫的功能就藍色小舖找找copy一下就好了 這麼簡單的工作到底是憑什麼領高薪啊？ 有掛嗎？ -----

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最近認識幾個年輕人真的讓人傻眼，明明學歷不錯，可以去一線公司領200萬的工作，結 果去一家準時上下班的公司 明明有能力卻不去挑戰，說什麼寧願過平凡的生活，錢夠用就好，可以做到退休也不錯 6，7年級大家加班領高薪的工作一直拼命往前擠，結果8年級後不結婚不對自己的未來負 責，聽了他們的說法只覺得難過。

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高薪不能打的不討論，理論上直接冰凍最快。 高薪還能打的老人比較麻煩。 在國外是很容易交易給想win now的球隊啦，但中職這種幾乎0交易就卡死了。 這些老人不好嗎？他們很好啊，很明顯還是比大多數二軍年輕人好，只是預估會越來越下 滑。

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高薪高物價代表 美國、日本、澳洲、英國、德國、韓國 低薪低物價代表 中國、越南、馬來西亞、菲律賓、泰國 高薪的優點