Re: [新聞] 國營銀行待遇差 難留人
倒不是啦
公股銀行普遍存在一個現象:老人爛人不做事、
新人好人要做事,還要背鍋。然後可能還得不
到好考績。這種情況久了只會消磨認真做事
之人的進步意識;而且也不像變成那些欺負底
層員工的長官,高層也不願意解決這個問題
只會認為那些老懶爛遲早會退休。所以近幾年
公股銀行離職率愈來愈高,想考的年輕人也不
多。這點跟國軍的情況很像,而且沒有人想
解決,每個高層都讓它爛在那裡,然後覺得
船到橋頭自然直。
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※ PTT留言評論
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不過都在玩證照、學歷加分。對只會紙上作業的有利
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就跟外語,BI,大數據,金融專利,AI,資安等比誰會考試加分
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實際對專業、生產力、競爭力沒啥幫助。就是老人院
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就算是年輕人慢慢變多,實際上以業界水準衡量就是恐龍院
推
所以不單是薪資的問題 國營事業放寬獎金的上下限 依照kp
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i去分配獎金才能改善擺爛的問題
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原本年終4.6改成2.6~6.6 就會動起來了
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老人不要偷渡 考證照是最簡單的事情
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老人才不會考證照
推
哈利今年有沒有機會拿冠軍啊
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老人證照全滿好嗎....怎可能考不到
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有的老人不考證照是為了推事情
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有的經辦要有證照才能掛
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現在進來一堆新人也跟不做事老人一樣爛,留下來的這種東
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西的比例愈來愈高
推
一堆老人/新人沒見過世面,都不知道落後民營3,40年
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一堆新人畢業及進,速成外包新人轉進上岸。
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等有類似金融海嘯時,就會發現啥都動不了
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沒有資訊,情報,行動力,執行力,,,多頭時沒感覺,下半年若
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動盪就有好戲看
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其實民營也先進不到哪去…台灣市場就這樣,金融業前段
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薪資以前還能跟科技業掰掰手腕,現在早被甩老遠了
推
還好我每天進公司都在看盤
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系統就差很多好嗎?
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[閒聊] 櫃員還能去哪裡高就這篇也算是個勸世文吧 小弟私大學店 今年26 畢業進泛公股 目前年資快兩年 一直坐櫃台沒動過 工作內容就是單純的台幣收付 不用事故類開戶那些的30
[閒聊] 像民營的公股銀行?一般公股銀行給人的感覺就是保守在保守 做事官僚慢慢來的樣子 近幾年常常可以看到有些人會說不像公股銀行的銀行 其代表應該就是兆豐、華南、第一 這三間了吧 以前會以為第一跟兆豐是民營的![[閒聊] 像民營的公股銀行? [閒聊] 像民營的公股銀行?](https://i.imgur.com/6gBjokhb.jpg)
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[閒聊] 公股銀or民私銀較有老屁股欺負新人?公股銀行相對穩定,所以會有許多老屁股 民營銀行有業績壓力,流動率高,但是資本主義世界有錢就是老大 還記得長榮副總的那句:「我專制怎麼樣」 作為一名員工(非富二代),![[閒聊] 公股銀or民私銀較有老屁股欺負新人? [閒聊] 公股銀or民私銀較有老屁股欺負新人?](https://i.imgur.com/VPWf8PJb.jpg)
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[問卦] 高雄人在公股銀行或國營上班 算不錯?大家好 公股銀行就是 台銀 土銀 合庫 國營就是 中油 台電 港務X
Re: [問卦] 台中當公務員或國營人生半勝利嗎很重要的是 國營職員跟高考公務員是不同層級的 你這樣一個問題 兩個混在一起~ 很難回答 國營職員年薪 :70-140萬 (約5-10年破百)