Re: [請益] 法金轉承銷
※ 引述《lovelychueh (chueh)》之銘言:
: 代朋友訊問~
: 想請問法金轉承銷會太跳嗎?
: 通常承銷是會希望有事務所經驗,也比較不收畢業新鮮人
: 如果碩畢第一份工作先往法金方面再轉承銷會很難轉嗎?
: 再麻煩版上有經驗大大們提供一些建議了~
法金的訓練是寫授信報告跟拉業務進來
承銷的訓練有分輔導組跟業務組,
輔導組工作比較像事務所查帳員的工作,蠻吃財會跟證券法規的
業務組的內容是要會拉業務(跟法金RM比較像)
所以法金如果要轉承銷,那最好就是你業務很強,進承銷部門就可以
帶案子進去(而且要體質真的可以推上市櫃的),這樣會比較好轉承銷業務人員。
如果你是想轉到輔導組,會遇到一個狀況就是,你財會跟證券法規的
水準落後從事務所跳出來轉承銷的查帳員(也就是你做事動作會比較慢)
,對面試官而言,心中會有一個問號就是為什麼要錄用一個動作比較慢的人。
而且,即使他願意錄用你,也會產生一個問題是你能接受以較低的薪資水準
晉用嗎?(一般而言,法金做個幾年到了RM level時,薪資會超過輔導組菜鳥)
你應該先問自己為什麼想要轉,因為兩邊工作重點其實不太一樣。
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謝謝分享
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想問為何事務所出來的會熟證交法規?
→
一般不是比較熟稅法嗎
→
要看有沒有在接IPO case吧?現在税簽也很多都集中到稅務組
→
做了,一般審計部門大都是只作小家,不一定熟稅法
推
感謝分享~不過證交法進去承銷在弄熟也可以
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謝謝分享!
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- 版上比較少兆豐證券的文章, 想請問有人在兆豐總公司(忠孝東路)任職過嗎? 非承銷輔導單位,主要是上市櫃籌資SPO案件。 1.想請問獎金通常都說2-10個月都有(前期菜鳥大概情況?) 2.加班好像沒加班費?但主管是說送案件前後可能要其他還好