Re: [新聞] 鐵飯碗沒人要！公務員驚傳「招不滿」現代

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公務員退休金改的跟勞工差不多 有什麼不滿 這樣才公平吧 而且公務員還有國旅卡耶 況且重點根本不是退休金 公務員是鐵飯碗不是退休金的關系

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您的邏輯很好 但是話說回來台鐵是公務員 假日不加班當作打考績的理由 就是所有主管吃行政訴訟 先不說這個

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看到公務員的調薪幅度 每4~7年調一次3% 通澎每年都3% 正常公司每年調3%都覺得很窮了

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排除土木,機械 ,高考都是菁英中的菁英,尤其是法商行政都很難考,9成都是國立畢業 ,台大政大的也不少,薪水在業界菁英階級算低 ,普考,初考也是大多數都是國立大學畢業,薪水卻很低 ,面對的對手有萬年考生,跟大學就在準備的新鮮人,還有天才台清交成

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建管工程部門有缺額甚至無人報考，這確實是個警訊 畢竟那些事就是必須有人要去做 這部分確實要有所應對，不然不就開天窗了? 不過啊 我發現在討論公務員議題時

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101年的時候剛從金融海嘯走出來 民眾對金融海嘯餘悸猶存 還覺得公務員是很夯的職業 所以當時報考人數很多 後來民間待遇逐漸提升，公職不變，在年改後甚至下降

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小弟當過公務人員應該有點資格說吧。 其實問題一直有解，只是體制不願意改變，具體一點來說： 如果讓缺額組公務員考試增加場次，例如變成每一季可考，或是每月可考，認真來說，以公 務員的薪資條件及水平，還是有一定吸引力，同時增加國家收益。若收益支出無法達平衡， 前個月報名就知道，若舉辦不成就退費。

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一個考試好不好考，不在考題難易程度，而在錄取率高低.... 公務員高普考那麼多類，錄取率高低有差.... 行政類的，門檻低，大家都能考，反而造成錄取率低....可能只有1-2％。 而我們這類，土木類，考的科目難，門檻高，去考的人不會很多，而且， 近年來，土木類如果要辦工程的，事情多又累，還容易不小心被關，很多