[問卦] 台灣職場需要的是奴才吧

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我太太對於小孩的教育非常偏執 她在婚後這幾年都是全職家管 我的收入是主要經濟來源 我想讓大寶跟二寶 念公立幼兒園or非營利幼兒園

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最近參加科技業的人事主管會議，看到主管在會議上發言。 「反正要進我們這行的很多，所以不用擔心勞工各項問題。」 雖然這位主管說的沒錯，但是也讓我想到以前在日本參加工作展的經驗。 很多日本企業會標榜「低離職率」，來吸引各路優秀人才。 但是我從沒看過台灣企業或者台灣媒體，會去關注「離職率」這一塊。

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如題 照理講 人會因為教育 而改變自己的行為思想 但是現在來看

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謝謝內政部的提醒 針對未來勞動力的問題 我們已請國發會針對未來產業發展 進行重點產業人力需求評估 最長做到30年 已經納入內政部的資料

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作者: zkow (逍遙山水憶秋年) 看板: AfterPhD 標題: [新聞] 企業最愛私立科大「老派教育」引發討論！ 時間: Sat May 22 01:34:44 2021 企業最愛私立科大「老派教育」引發討論！「還要早起跑步嗎？」明志校長給出答案 ETTODAY

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台灣教育體制很大問題 : 然後現在不用當兵、沒有髮禁、 不用當兵體制上很大問題 尤其是軍中官僚很誇張！！ 髮禁扼殺年輕人與美髮業的創意

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要看教育的初衷是不是職場訓練所，很現實的問題。 如果是，就理工，農，醫科所學能應用在職場。 文組就直接廢了，通識課教英文和其他外語應用即可，不教文學作品。 管院留會計系就好，通識課教一些經濟學和管理知識就好。 有一些職業就真的要踏入那行業才學到知識，

關於教育的回報，其實已經有相當大量的研究， 主要集中在教育對所得的因果關係 但文獻也考慮過教育對健康程度，快樂程度以及預期壽命的影響。 這種研究並不只是比較高教育跟低教育人群的各項統計數字， 因為有所謂內生性的問題，

想要提升工作效率首先就要先檢視自己 每項專案的計劃與執行 每個環節的應對是否有更完善的方法可以取代呢 「心智圖」絕對是你的得力好幫手! 在換位思考的同時，學習推演能力與分析