Re: [問卦] 七、八年級：四、五、六年級主管怎麼了？

這是倒果為因

因為台積電對得起這些員工，
福利好到讓人超過使用年限也不願走..............

不然為什麼要招新人，應該舊的人繼續這麼用呀。

還不就沒汰除（或是汰除不了）

就像高齡化社會，醫療進步，壽命增長。但產值減少、消費減少。

問題一樣。

※ 引述《appledavid (新三寶:香蕉 鹿茸 太陽餅)》之銘言：
: 講個八卦好了
: 台積電有一個很嚴重的斷層
: 就是六年級以後幾乎沒招到七八年級年輕人
: 然後六年級撐得很辛苦
: 最近才開始努力找新的肝
: 你說四五六年級怎麼了？
: 如果在台積電
: 四五六年級就是把台積電拉到世界第一的功臣
: 你會說這些人沒用嗎？
: 呵呵呵
: 求內推.........

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