Re: [問卦] 印度來台的勞工是什麼種性？

我不說印度人如何

來說說台灣現行移工制度

文多，懶得看得直接跳結論

我是家庭看護工制度的

可能資訊會有出入或錯誤

我也是總結看護社團的經驗

資訊有誤再跟我說

一、費用的部分

吃、住、電費、水費，雇主全負擔

每個月還要幫移工繳健保費1千多

因為名義上我是老闆

但我他馬的也是領人薪水的啊

然後還要繳每個月兩千的“就業安定費”給政府

這筆錢的作用？

移工遣返前的住宿、伙食費

移工找不到工作的安置費

也就是說移工沒在你家工作的時候

你還是要養移工，很棒對吧！

二、移工的人身安全

雇主要負責唷！

也就是移工在“外面‘’發生意外

舉凡車禍、酒駕之類的

雇主有連帶責任

至於有沒有罰則，目前是沒看到什麼實例

三、移工逃逸

你以為他把行李打包帶走，離開雇主家

這樣就是逃逸嗎

實際上，移工只要有持續與仲介、雇主聯絡

這樣就不算逃逸，不能遣送回國

也就是我只要打通電話告知仲介，我不想待在原雇主那裡

仲介就必須把人帶去安置所，用就業安定費養他，三個月內找到工作就可以繼續待在台灣

所以裁判，可以讓無良移工這樣

逃跑-安置-找工作

無限Bug輪迴嗎

四、無良仲介與移工的五鬼搬運術

40天內，移工若是逃跑

仲介需要無償補一個移工給雇主

嗯..所以40天後移工逃跑

雇主就得再重新花一筆仲介費

是不是聽起來很好賺呢

你會說，仲介很辛苦啊

給人家賺沒差啦

辛苦你媽啦

”初期‘’招聘流程

仲介就只是傳個Line給國外那邊的移工訓練所

交代一下，我要幾個人過來

寄發資料給勞動部、移民署，申請居留證、工作證

移工到機場後，再送去勞動部上課三天

之後帶去雇主家

ok 我可以當作我花兩萬仲介費買個國外管道

但你為了賺這個錢，慫恿移工40天後逃跑

再用這個移工繼續騙下個雇主

這種無天良的仲介有夠垃圾

我這些話是說給那些無良仲介

而且現在市場上很多這種仲介^^

當然還是有好仲介，像我遇到的這個仲介就還不錯

避免被認為打廣告，不要寄信給我

我不會給資訊

五、移工的話都是對的

軍中有1985專線

移工也有1955專線

阿移工只要不爽你

打通電話說雇主性騷、虐待

隔天勞工局就上門了

雖然事實成立需要證據

但移工每個月沒證據搞你

你心態會不會崩掉

之後就會演變成

我給你加薪不要再搞了

移工知道會吵就有糖吃，就變本加厲

直到雇主受不了解除契約換人

移工不會被遣返，繼續尋找下一家可憐人

第二種情況就是即時停損

但移工還是不會被遣返，繼續騙下個雇主

代價就是，你再付仲介費

取決於好壞仲介，我的仲介是說他們收個文件費5千-1萬左右

再等三個月空窗期

移工再從頭開始教

不想等？

可以啊，直接承接在國內的移工

問移工離開上一家雇主的理由？

被照顧者死亡，每個都是被照顧者死亡

台灣每天死的人雖然多

你每個不同的移工都跟我說被照顧者死亡

麥騙啦！

這種的都是品行不好被原雇主汰除掉

就像我上面說的那種狀況

六、仲介費超收

政府規定，仲介費兩萬、每年仲介服務費兩千

你隨便去路上找一間仲介公司問啦

五成以上全部超收費用

明面上收據是寫兩萬

實際上再給你巧立名目

什麼技術指導費、國外仲介費雜七雜八加上去

你說可以檢舉？

傻子才把這些費用列入收據裡面

所以簽約時，錄影很重要

我自己跑了兩間都超收費用

一氣之下跑到另一個城市

終於找到合法收費的

先說這樣

為什麼逃逸外勞越來越多？

因為你台灣政府說要講人權

放任仲介利用政策bug洗工

讓無良移工持續禍害台灣人

所以移工逃跑有電話聯絡就不算逃逸

讓他們認為反正做錯事有聯絡就不算錯

移工沒地方住沒飯吃，就拿國民稅金出來養他們

讓他們認為，反正我沒錢爛命一條！台灣政府還會養我們

在外發生刑事案件

雙手一攤說句我沒錢，拍拍屁股遣返走人，被害人得不到任何賠償

遣返還是用台灣人民稅金送他回家

看看之前那個印尼垃圾留學生，在台灣媒合賣淫、地下匯兌洗錢

https://reurl.cc/adenl3

遣返回印尼繼續吃香喝辣罵台灣

當我們在嘲笑美國零元購時

看着中國那些可笑的笑話時

吹捧台灣Can help

台灣有台積電，股市上萬點時

其實台灣已經慢慢步入後塵

現在是詐騙之島，未來就變罪惡之島

你要嗆我，誰叫你不努力

對啊！

我可以很坦白說，我是個廢物

年輕不好好讀書，出社會當社畜

月領三萬多台幣

現在沒能力離開了

同島一命，死裡求生？

直接跟台灣同歸於盡啦

不用等阿共打過來

台灣自己就玩死自己了

※ 引述《cwlee925 (())》之銘言：
: ※ 引述 《anonymitet》 之銘言：
: : 標題：[問卦] 印度來台的勞工是什麼種性？
: : 時間: Mon Sep 9 13:37:48 2024
: :
: : 大家安安 餓死抬頭
: :
: : 最近吵得沸沸揚揚的印度勞工來台
: :
: : 怎麼媒體都沒提到是什麼種性
: :
: : 乾五八卦？
: :
: : --
: 各位30 cm 與E Cup大大
: 小弟不才, 台灣混不下去跑來印度當工地打工仔...
: 看見政府與各企業一頭熱想引進印度勞工, 小弟只好以受害者角度跟大家分享幾個印度人: 特
: 點, 提供給想聘用印度勞工的老闆, 讓他們再想想...
: 1. 人力來源
: 目前印度國內能提供比較多勞動力的邦大部分都再北印度, 因為夠窮所以人力很充足, 南: 部
: 屬於比較富庶的地區, 個性也較為懶散(連當地仲介也說他不太敢用南部人)
: 2. 沒有誠信
: 會有各種遲到的理由, 印度人的2分鐘=台灣的15-20分鐘; 5分鐘=台灣的30分鐘UP, 每次: 聽
: 到廠商或司機說幾分鐘後到, 我都直接去拉拋屎再喝杯奶茶, 時間綽綽有餘
: 談生意時, 對方常常會給你200%沒問題的錯覺, 等時間一到人就消失不見, 因此對於我來: 說
: , 現在在印度遲交3天內的廠商都算優良廠商, 不然就是會有很多附加費用不一次講清楚,: 等你頭洗下去才會知道還要付一大堆其他費用.
: 3. 工人素質差
: 3.1 很多工人素質很差, 從來沒有用過手工具, 不知道什麼是輪鼓車(都用頭頂), 水泥刮: 刀(用手抹平XD), 水泥攪拌器(用垃圾桶+一根木棒攪水泥), 雷射水平儀(還在用水管灌水: 量
: 水
: 平), 未來到台灣後, 雇主可能還要花大把時間教他們怎麼使用工具
: https://i.imgur.com/h87fUbB.jpeg

: https://i.imgur.com/PrvLvpa.jpeg
: 3.2 印度人沒有工作互相幫忙概念, 操控他們就像再玩世紀帝國村民, 每天上工前, 必須: 集
: 合所有工人, 先進行分組, 在一個一個交代誰要幹嘛, 絕對不能把事情交代給小組長, 因: 為
: 你到最後會看到1個人鎖螺絲, 4個人在旁邊看, 不然就是其他4個人事情做完了, 直接再: 原
: 地發呆不動.
: 4. 動作慢, 時間觀念與亞洲人不同
: 印度是一個節奏很慢的國家, 在這邊不論做什麼事情都是非常的慢, 辦一個銀行帳戶需要: 搞
: 一個月, 一個相同的事情在這邊平均需多出台灣30~50%的時間, 久了就會對他們產生絕望: 而他們工人每天的生活作息大概就是, 每天9點才來上班+吃早餐, 11點喝奶茶, 13點吃中: 餐
: , 15點喝奶茶, 然後18點就下班了, 看似很忙實際上你會發現一整天下來進度有跟沒有一: 樣
: ...
: 5. 有錢能使鬼推磨, 重賞之下必有勇夫 —> 不適用, 他們不加班
: 5.1 這兩句話再印度根本沒用, 印度人的金錢觀念與亞洲人不同, 在他們眼中, 只有宗教: 與
: 家庭才是一切, 工程初期聘了150個北印穆斯林, 第一週的週五, 發現怎工人全部都不見: 了,
: 原來全部都跑去拜阿拉, 寧願不要當天的工資還捐錢給廟, 所以現在我們又再補150個印: 度
: 教工人來當緩衝, 以防週五又發生工人跑不見的問題XD
: 5.2 台灣工人 : 假設A案這個月可以賺5萬, B案也可以賺5萬, 通常一定會想辦法趕快做: 完A
: 再來接B, 一個月賺10萬
: 印度工人 : 假設A案這個月可以賺5萬, 他們一定會跟你談領週薪, 每週給他一萬去花用,: 其他剩下的月底才會跟你領, 就算跟他提了有B案, 他也不為所動, 金錢慾望極低, 未來: 喜
: 歡外勞加班的老闆, 應該會遇到員工不願意加班的問題
: 6. 民族自尊心極高, 極度玻璃心
: 在印度, 他們認為是跟歐美國家平起平坐的大國, 對於外國人辱罵他們是非常在意的, 因: 此
: 很多外國廠商都會聘一個高階印度人(種姓也要高), 利用他們來管理印度人.
: 另外, 雖然印度已經廢除種姓制度, 但是這種根深蒂固的觀念, 對於鄉下來的工人還是很: 重
: 要, 假設今天你派這個首陀羅工人做刷牆, 又叫他去掃廁所, 他會直接拒絕你不幹, 因為: 那
: 是達利人的工作, 他們不做合約內沒寫的事, 偏偏台灣傳產很多老闆都把喜歡把產線外籍: 員
: 工叫去掃廁所兼打雜, 應該到時候會有一大堆問題產生
: 7.工安0意識
: 印度人在工地, 基本上都是開掛狀態, 沒安全帽+安全帶+徒腳走鋼骨結構都是常態, 不然: 就
: 是明明滿地釘子, 他們還是有辦法拖鞋走過去
: 我還記得第一天上工, 20個工人報到, 20個穿拖鞋, 5個穿沙麗, 20個沒安全帽, 後來全: 部
: 被我趕出去買裝備, 從此之後, 每天工人上工之前, 都要跟小朋友一樣排好隊伍, 派工安: 一
: 個一個檢查, 才會放人進去工地, 花費的時間成本真的是要再三考慮...
: 未來如果有做工安的大大, 你們公司有計畫請印度人, 一定要每天不停的盯著看, 不然一: 個
: 不注意, 到時候你們跑勞工局機率應該是+200%
: 例如這個外牆油漆工, 他垂降下來油漆, 基本上只坐在一塊木板上+兩條繩子給同事拉著(: 這
: 時候很考驗他跟同事的感情...)
: https://i.imgur.com/2oEBc5T.jpeg
: 以上是小弟在這片古老大地的血淚史, 眼看遙遙無期的工期, 我已經絕望了...(哭)
: 如有其他老司機, 歡迎補充, 謝謝大家

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眼光放遠點的話，是 去年就開放自首專案 逃逸外勞自首後遣返，原本是管制6-8年不得入台，自首後管制期縮短 再加上中階技術久留方案 工作滿6年轉任中階技術人員 可拿長期居留證 綜觀下來確實是往移民方向走 我不反對移工移民，但現在的政策根本就是劣幣驅逐良幣 品行差的移工沒雇主肯用就會逃逸去打黑工，變成人口黑數 而他們移工會一個拉一個，說逃逸更好賺，然後也沒罰則只會遣返，所以就變成逃逸越來越多

※ 編輯: y2718520 (101.9.187.4 臺灣), 09/11/2024 20:09:05