[考試] 中華電第六次從業人員招考請益

DerLuna07/20 18:00內定意味濃厚

ttocs40607/20 23:46應該沒內定，只是標準高找不到人。有牌(美國CPA佳)或有

ttocs40607/20 23:46PCAOB查核經驗是基本門檻

ttocs40607/20 23:48簡章條件裡，符合4個應該就很有機會了

XXXXDGC07/22 19:14沒有推薦信直接刷掉 祝好運

XXXXDGC07/22 19:19一開始給你半小時筆試，3題左右，第一階段面試會有1個HR

XXXXDGC07/22 19:19 + 4個技術主管，

XXXXDGC07/22 19:20第二階段處長問你薪水要求。

XXXXDGC07/22 19:21結束之後領餐盒，自己叫計程車離開。

XXXXDGC07/22 19:231-2禮拜後收到通知，感謝您面試。

XXXXDGC07/22 19:25沒有股長以上的推薦信，真的不建議去。

chen89127607/23 20:41那大家都別考試都別應徵啦 暗黑成這樣

TINTINH07/23 21:37認真研究一下好嗎 這都開第二次缺了哪來的內定XD

TINTINH07/23 21:39然後樓上X大推文的過程跟我理解的都不一樣欸

TINTINH07/23 21:40這個缺不是找技術人員的 流程應該不同喔~~

XXXXDGC07/24 13:08或許其它缺的流程是不同的，我分享的是技術缺。

XXXXDGC07/24 13:10如果有內定也要符合職缺需求，總不可能找個吉祥物。

XXXXDGC07/24 13:11考試是目前最公平的方式。

kfwibsj07/24 23:40半小時筆試大多跟職缺議題相關(以純網銀為例

kfwibsj07/24 23:41面試的話會事先給你題目準備, 3分鐘報完的樣子

kfwibsj07/24 23:42我是沒搞清楚就報超久(以為跟論文口試一樣 結果就G了

kfwibsj07/24 23:43簡報做再好也沒什麼用的感想 第一次遇到也只能怪自己

ruby0216200007/28 21:25沒內定，原本招到的不來報到才開第二次的

GoGoJoe08/03 09:43網路就是有人把腦補沒確定的事把當真，又不准別人挑戰。