[險種] 0歲男 新生兒保單規劃
請詳述以下資訊:
一、性別:男
二、年齡:0
三、職業/工作內容:新生兒
四、保障需求:(請以IE開啟http://goo.gl/Atpsj進行試算)
五、保費預算:1萬8以內
六、健康告知:
(1) 最近2個月內是否曾因受傷或生病接受醫師治療、診療或用藥?否
(2) 過去2年內是否曾因接受健康檢查有異常情形而被建議接受其他檢查或治療?否 (3) 過去5年內是否曾因受傷或生病住院治療7日以上?否
(4) 是否已確知懷孕?如是,已經幾週?(女性回答)
(5) 過去5年內是否曾因患有下列疾病而接受醫師治療、診療或用藥?否
(6) 過去1年內是否曾因患有下列疾病,而接受醫師治療、診療或用藥?否
(7) 目前身體機能是否有失明、聾啞及言語、咀嚼、四肢機能障害?否
(8)(成人)BMI 是否不在下列範圍:BMI=16.5~28
(兒童)生長曲線百分位 是否不在下列範圍:3%以上
七、常用交通工具:娃娃車、汽車
八、預計規劃:失能、意外(重燒燙傷)、實支實付
九、現有保險:無
十、預增保險:
自己較著重在失能及燒燙傷,參考松鼠大的罐頭保單內容並拉高部分金額,如下:
https://finfo.tw/assortments/606c7573a565715c
保經業務員建議預算1萬8,可朝雙實支實付規劃,故幫忙規劃另一保單建議書,如下:
https://finfo.tw/assortments/2d3e53319cbec08e
想尋求各位先進的意見,感謝。
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業務做的還行。
兩份都是OK的方向,只是側重點不同
遠雄的部分或可替代另一份的中壽+台壽
若要買到雙實支那可在補上元大
失能部分,兩邊都靠意外險解決,差異可能沒太大
燒燙傷部分,遠雄有RHD,確實有優勢
PS.中壽其實也有失能的APAED,只是投保時較麻煩些
用這個倒是可明顯加強意外失能區塊
@beriaura 遠雄因為有意外保額限制,需要降低XHG或
RHA保額至合計200萬,連帶RHD勢必也要調整。
所以遠雄方案可行嗎?
另外遠雄目前沒有重大傷病,所以選擇遠雄勢必要放
棄這部分,除非加保全球,但這樣總體保費會相對可
觀。
依照保大不保小觀念,要確認雙實支與重大傷病的優
先順序。
我說那是OK的方向,並沒說內容正確與否吧@@
個人認為,都找業務了,剩下那是業務的工作哩
至於重大傷病,不確定原PO是否在意,其文章也無提到
自然就只以失能、意外(重燒燙傷)、實支實付為前提囉
@beriaura 了解
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首Po請詳述以下資訊:(括弧內文字請刪除) 一、性別:男 二、年齡:0歲 三、職業/工作內容:吃喝拉撒睡 四、保障需求:壽險、雙實支、醫療險、重大傷病完整保障,失能險部分尚在考量中2
首Po一、性別:男 二、年齡:0歲 未出生(預計111年11月出生) 三、職業/工作內容:新生兒 四、保障需求:意外、雙實支實付、住院、失能、重大傷病、癌症 五、保費預算:20,000元上下1
首Po請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:0歲(9個月) 三、職業/工作內容:吃喝拉撒睡 四、保障需求:實支、意外醫療、癌症、重大傷病1
首Po請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:0歲 三、職業/工作內容:嬰兒/吃喝拉撒睡鬧 四、保障需求:依照以下擬訂的新生兒保單是否有建議調整之處
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[險種] 0歲女 新生兒保單一、性別:女 二、年齡:0歲 一個月 三、職業/工作內容:新生兒 四、保障需求: 五、保費預算:20000上下2
[險種] 0歲男 新生兒保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:0 三、職業/工作內容:無 四、保障需求:實支實付、重大傷病、癌症、失能、意外2
[險種] 0歲男 新生兒保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:0 三、職業/工作內容:無 四、保障需求:實支實付、重大傷病、癌症、失能、意外1
[險種] 32歲女 第一份保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:女 二、年齡:32 三、職業/工作內容:內勤人員 (第一級) 四、保障需求:重大傷病、醫療 實支實付、意外- 請詳述以下資訊: 一、性別:女 二、年齡:0歲(即將出生) 三、職業/工作內容:吃喝拉撒睡 四、保障需求:雙實支實付/醫療/意外/燒燙傷