[推坑] Onedegree公司
我目前在這公司工作約莫半年多一些 擔任的是前端
我知道 公司跟一些鄉民在跟HR的在招募過程是有一些不愉快
導致許多人看到這些訊息 或許 就直接不考慮onedegree了
我個人是覺得有點可惜
所以今天 以一個工程師的角度 陳述 公司內部的一些客觀事實
1. code-reivew把關很嚴格,很注重程式碼品質。
前端共有三個人 專門code-review 維護程式碼品質。
後端好像是兩位。
2. 工程團隊在新創圈中算很龐大。
前後端 各 超過10位,QA 4~5位,Devops 2位,security 4位,
UIUX有8個左右,PM加香港應該超過10位了,還有一些部門例如pgm
平常沒有在合作的 就比較不熟了
3. 前端SPEC很完整
看過一個OOXX模組,spec可以寫超過50頁,甚至有些feature最多有100多頁。
4. 做產品的流程有制度
由於前端和design team都是大team,所以彼此會有很多系統結構化的溝通基礎
ex: 前端開新模組新畫面,PM和前後端會一起多次討論,盡量把spec訂得很清楚
設計那邊給的設計圖,會根據動化難易程度與前端討論,是否可行性。
最後把畫面sign-off出來。
ex: 前端與設計team合作密切,有共同的標準和語言。也會一同開發ui-kit,
到目前為止,onedegree 應該有3套的UI-kit
5. 前端使用的技術,與時俱進。
新技術大家都滿願意嘗試學習和討論,高手也不少,
很少看過團隊一半以上都是 senior以上(還有Techbridge的作者),
大家都滿樂於分享和討論
6. 兩週兩次的技術分享會
通常分前後端,各一天,各有各的主題,大家可以學習和討論,全公司都可以參加 但有時候別的TEAM也會一起進來分享
7. 公司不斷成長,員工流失率算低
從早起remote,到現在換了2~3個辦公室,越換越大,我加入的時候還在忠孝新生, 現在已經在101站附近的大樓裡面。據我從HR那邊得知,
從2018年到現在只有三個人離職。
至於公司基本面 我相信大家google一下就知道onedegree的目前的狀況
8. 公司氣氛相當活潑
這大概是我待過新創最像新創的公司,公司氣氛很活潑,
每天都嘻嘻哈哈的,如果你想,你會在這交到很多朋友,而且常常私底下都會
出去玩,像昨天好像就有一團是集體去快樂廚房做菜
跟以往上班同事下班陌生人的職場文化 有滿大的不同吧
9. 沒啥加班文化
大家7:30後就非常少人了
以上 是我看到的部分。
當然整體制度跟福利和大公司還是無法比擬
但如果你想體驗 成長型的新創 我覺得onedegree算是以台灣區來說
還不錯的選擇 因為要在新創界 有如此有制度和這樣的團隊規模
其實不多
大概就是這樣囉
如果還有問題 歡迎站內信我
--
就跟某客運業者一樣,只要在版上出現就會被酸一哥一姐
公關就是公司的門面,今天如果是一兩個人還可以說是例外
現在至少有三個人都跳出來講了,不敢出聲的有多少?
更別說前面貼文的都是自稱總經理,道歉還要給自己台階下
會不會過太爽了一點?
一個失敗的公關到底要怎麼說服人才會得到禮遇?
推員工
守住這個免費資源,所以上來滅火,看看早期徵才的態度,
被抓到問題才改劇本,現在一直在演幸福企業。
推推
覺得好讚
實驗室一哥 即視感 ?
feature超過100頁spec是什麼概念?
應該是一種詳細的概念? 據早期員工說 前端跟PM在spec上有做過多次的討論 最後的這個詳細的版本 在一些比較複雜的模組 自然而然就會寫超過50 甚至100頁囉 但不是常態就是了XD
※ 編輯: keke0421 (1.160.148.180 臺灣), 08/22/2020 21:39:06請問crovery你有待過這間公司嗎?怎麼會知道人家幸
福企業在用演的 過這麼久的時間不管是人還是公司都
是會進步成長的, 反而看起來你還走不出多年前的面
試陰影
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原來是公司根本不缺人所以 HR 就屌屌的
請問 liamgallager 你有待過這間公司嗎?
你願意相信那些話術就請便吧
前一篇的面試經驗還滿瞎的吧
推一個
推
朋友去過某新創醫保系統公司,面試舒服,可是HR好像為了業
績,當場已經知道面試結果沒錄取,立刻臉色一垮,叫我朋友
滾 讓我朋友很錯愕,因為該HR臉普但奶大,還以為以後可以
有機會揉到. 給大家參考新創HR的心態.
to Covery: 當然, 所以我才希望你可以早日走出陰霾
向前看
to ruthertw: 呃.... 你的推文看了讓我好錯愕....
很母湯
套句前輩說的 妹永遠在 為什麼你吃不到 是你自己該檢討~
liamgallager 謝謝你的好意,沒有陰霾。
如果你相信的話,那希望他真的能兌現他說的。
謝謝你~
確實很多新創在融資有規模後會改進許多制度及福利,我
相信鄉民都是人性本善的,鄉民工程師會想來幫公司洗白
應該不是想推人入火坑。其實待過美國的外商銀行,就知
道知亞洲 FinTech 還有很大很大的進步空間,純網銀後
的下一波主角就是純網路保險,看看美國Lemonade上個月
剛上市就從29美金定價飆漲最高到85美金。OneDegree目
前看來是亞洲InsurTech前面幾名的公司,如果公司有配
股及上市計畫,前波沒把握住的人應該要好好想清楚。
很多新創是會改進,但也是會有改退,GM代表一間公司的
作事方式,我算是不太能認同這算是改進
半年多說長不長說短不短的,要能夠好好評論跟推薦一間公
司,考慮到這間公司已經打壞的名聲只會讓人覺得洗白的成
份居多。至於公司的潛力我想還是看看就好
能賺錢不代表會對員工好已經有太多先例
笑死 r大的貼文到底在公三小
rotal大,照你這樣的推理方式,就很像小明他媽很摳 所以
小明也很摳? 一個部門的運作 跟 GM or HR部門也可以牽扯
在一起... 再者,原PO都說 以工程師的角度 結果還一堆人
進來跳針,也算是世界奇觀惹
區
看過幾次新創逃難潮, 大神多的地方不一定是好的
r 大到底再說什麼 電波跟本沒對上..
想聽逃難潮分享
某c是不是有設定ptt alert xd 怎麼每篇都有 而且回文
很快
7:30沒啥人 我5點早就走惹
推推
X
我覺得板上有一種奇怪的鄙視, 好像一定要APP, 電商, 遊戲這種所謂的"純軟"出身才稱得上是個東西, 其他領域的軟體部門好像就跟渣一樣. 如果一個人在半導體或是金融業搞前後端, 這樣他這個人是不是純軟? 除了真的碰到很硬的東西, 電路, 電磁, driver這些, 很多豬屎屋的還不是寫寫APP, 這樣不也是純軟? 平平都是前後端, 在APP商算純軟, 然後覺得在金融業搞前後端就不是純軟, 一定是廢物? 阿不就是商業邏輯, 資料型態, 法律規範不同而已嗎? 我上周才聽搞資安的同事說, 發哥資安幹得很好, 所以你會看到發哥是豬屎屋, 然後就覺得他們不重視軟體, 一些領域一定很爛嗎? 另外瞧不起金融業軟體技術的要不要看看美國的lemonnade跟對岸的眾安?X
前陣子去面過這間公司,個人的建議是: 如果你是兩年以下經驗想練功可以試試這間公司,或者你是 senior 有成功經驗或自帶資源者,這間公司是個不錯的選擇,做的事情簡單,但薪水不錯高。 當時去面試時的感受是,這間公司的技術水準約莫是知道如何使用技術,但就僅此而已,程度並不深,這點從前測考卷就能感受到以及他們之前在板上徵才文提到的分享會主題也可略知一二。 公司收了幾位在社群有名的開發者,但技術高級主管可不是純軟出身,而是來自半導體、金融業,感覺重視工作效率更甚於技術上的進步。 建議大家沒事可以投下這公司的職缺,他們的前測很簡單,現場面試很輕鬆,面完以後也可感受下成功人士的作風,不要被沒上的酸民影響了,親身體驗吧。
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[請益] 非本科轉職前端 offer 請益各位前輩們好,小弟四大非本科碩畢,無程式相關工作經驗,最近有幸拿到 2 個 前端工程師 offer ,因為是第一份程式相關的工作所以要考慮的因素很多難以抉擇, 想問問前輩們的看法。 ------------------------ 公司 A21
Fw: [請益] 純軟offer請益作者: tonyoxox (Easy Life Happy Life) 看板: Tech_Job 標題: [請益] 純軟offer請益 時間: Wed Jun 22 00:21:01 2022 各位版上大大好,小弟為118碩畢新鮮人, 有收到幾份offer跟還在核薪中的,8
[推坑] OneDegree 純數位保險公司@公司名稱:OneDegree @工作地點:台北市信義區 @工時狀況:真責任彈性上下班 @工作內容:金融科技軟體開發、玩社團活動 @工作環境:4月以前是貧民窟風,5月以後是新創風15
[請益] 非本科一年半經驗 求問未來方向小弟目前三十三歲,本身就私立科大化工系畢業,完完全全的非本科 在 2020 年的六月正式踏入軟體業作為全端工程師,實際工作資歷約一年半 因為去年疫情有停止工作三個月 現在有點迷莽的是我之後的工程師生涯規劃到底要怎麼樣比較好呢? 希望各位大大可以指點一下,謝謝10
[請益] 外商/區塊鏈/新創 offer 請益各位前輩大家好,目前收到三份offer,想詢問看看前輩們的意見。 個人概要: 本科系出身 前端資歷三年,做過接案公司和自有產品公司 公司A6
[請益] 純軟offer請益各位版上大大好,小弟為118碩畢新鮮人, 有收到幾份offer跟還在核薪中的, 想上來請教各位大大有甚麼見解, 小弟萬分感謝! 小弟未來想往一線外商純軟發展,所以下面主要都是找純軟的公司居多,3
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Fw: [推坑] OneDegree 純數位保險公司作者: MrGuting (廢物人資) 看板: Soft_Job 標題: [推坑] OneDegree 純數位保險公司 時間: Thu Apr 16 18:17:27 2020 @公司名稱:OneDegree @工作地點:台北市信義區- 選擇[合作]請依範本填寫,招租/分租請用[徵求] 以下十個選項為必填,違者予以刪除。 請注意寫不可刪那行,如刪除視同格式不符 本分類選項之合作為 一起合作創業之意 若您是要尋找經銷商/加盟主/團主(媽),請您到置底文推文(違者刪文)
- 其實你現在講的前後端分類 也是被合併過的結果 你講的設計樣式 規模大的公司會有專門的設計師 前端工程師是實現設計的人 真正功底深厚的前端設計師 做出來的軟體幾乎都像是一般桌面應用軟體一樣