Re: [請益] 求穩還是高薪呢? 你會怎麼選?
45歲不到還是壯年時期,我會建議版主從不同角度思考
如果你對新事物還有高度好奇心、也對外界有許多想法,我會建議到外商走走、
看看,不是說外商一^Z定比較香(但薪資多已是事實),去接觸不同企業文化、體驗
不同事業經營理念,有機會讓你的人生更豐富、更精采,也許(應該)其中也伴
隨著著更多的挑戰、挫折,但贏來的會是更多的自我肯定與成就感。
45歲還年輕,應該尋求機會去成就自己的人生更豐富、更精彩!
八股看法,供參考!
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※ PTT留言評論
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45歲了,學什麼都比年輕人還慢,也沒學習動力,慎思
推
如果是45歲還是非常缺錢,還是要跳
推
你應該思考在原公司繼續領15年約快兩千萬,而你去外
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商十年就兩千萬,但是你確定你在外商有辦法超過三年
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嗎?如果快五十歲失業,你也回不來原本的工作惹。@@
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。
推
不要害人,45準備等死了,還要跳去哪
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除了金錢報酬之外,我不認為新職缺會有太多成就感.
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.. 想想還是再另外找過吧
推
原工作年薪130 應該沒有回不去的問題
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45歲轉職:雞排 快餐車 精品帶貨直播 獅子會 信實
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Re: [問題] 工作得不到成就感能同感你的失落,想分享自己的心路歷程。 前一份工作是個穩穩賺、不加班、福利還行、勉強稱得上朋友口中夢幻企業的知名公司。 但由於內部文化跟分工模糊,最後半年常常覺得自己像行屍走肉,跟主管反映也得不到解 法,最後還是離開了。 目前的工作做起來開心許多,主管肯賦權讓我主導很多專案;加上半遠端模式,完全不查59
Re: [閒聊] 有5、60歲後悔沒生/不後悔沒生的故事嗎有些事情不是[隨緣]一句說說即可, 尤其生育年紀是有重要的時間關卡, 年齡越大將會越困難。 錢能解決的事情,其實都是小事, 但是錢不能解決的事,卻是很麻煩的大事,18
Re: [選擇] 財會 38y選擇同樣身為成本單位的勞工 如果是我遇到這個處境,會這麼思考。 首先,假設26歲的你搭乘時光機出現在你面 問你說「憑什麼你薪水比我高?」的時候, 你會怎麼回答?不外乎︰14
Re: [問題] 大外商做小職員 或 台商做主管?人的選擇,會隨著年紀以及經歷過的事情不同,選擇真的會有所變化。 現在我37歲是個 外商的小業務主管,來選擇,會選擇在top外商有個舞台累積自己的資源人脈,不會選擇 要重新來過、要靠自己的資源重新打天下,而且薪資沒增加的台商業務。 但是我也能理解如果我當初在30歲的時候,外面有一個機會當帶人主管是有多興奮、多吸 引人的事,被認可的成就感,在top外商當sales, 不管是因為exposure 程度少或是同儕11
Re: [討論] 該先結婚?還是先找工作呢?看到你這篇文時我其實覺得很意外,會有人把「找工作」、「結婚」拿來比較&抉擇, 大家看事情的角度真的是很不一樣。 但其實你這樣發問的方式,大家真的很難給出仔細分析後的建議, 你針對你的工作、收入、男友甚至是你們討論的婚姻進度都沒有提供更多的資訊, 那麼大家很容易就會跟我第一個反應一樣,5
[求助] 耿耿於懷最近的一個夢距離前女伴不再與我聯絡約莫要三年了 從剛分開宛如地獄,也常常夢到她 到現在已經沒什麼痛感,也幾乎沒再夢到她了 感嘆時間真是神奇,竟可以將這樣的痛苦慢慢撫平 但還是常常想起她,想著彼此如膠似漆時的光景,尤其夜深人靜時5
Re: [問題] 捨不得離開跳板工作的舒適圈回覆原文 人生不同的時期 會有一些不同的興趣 從學校畢業之後的人生 興趣也轉變過好幾次4
Re: [問題] 設計產業的真實樣貌說實在,強調國內外差異這種問題根本廢話 不只設計,任何一個職業多少都有這個狀況 每個國家本來就職業文化、物價水準不同 反而教育者一直灌輸學生這種不切實際的幻想 對國內業界發展真的很不健康