[請益] 設備商工作部門請益
各位年薪500大大們你好 友人有幸拿到offer
愛德萬測試 - Field Service engineer
地點: 前三個月新竹湖口,新人訓練後到台積外派
工作內容:
1. Provide the post support of Advantest product and maintain the production system uptime
2. Technical expertise to help customer and 3rd party to resolve critical system issue
3. Provide the consultant for production solution, efficiency and automation
4. Manage global key projects with global team members to deliver the schedule on time
5. Asist Sales/Marketing to renew service contract yearly
考量: 日商整體福利佳,主管人很好,客戶是對台積,負責維護V93000的測試機台以及配合客戶的IC測試需求,需要常面對客戶。
主要考量的點是想知道團隊氣氛 部門風氣 還有工時 在版上實在找不太到資訊 因此來版上詢問 不知道有無前輩可以指點
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主管人好的原因是因為你要對台積,你要被狗幹
東京威力還行吧 看不出需要換的理由
蠻爽的 常看到6點準時熄燈走人
你的客戶超硬!
你的客戶會認為他是你老闆的老闆
樓下幫忙通靈
我沒辦法,樓下幫忙
機台很smart超穩 可以看車了
台積的工時,愛得萬的薪水,能接受就去了XD
對T 自求多福
對到台積沒那麼可怕啦 別聽一堆學生在那邊亂唬人
我只懂5038 V93000系列不懂
看來你沒對過GG的人,沒關係去被搞看看吧
遇過很好的 也遇過在瞎搞的 補缺通常都是補壞的
別聽前面瞎說 93vendor只要生的出parser 根本橫著走
說亂虎的,一定是沒接觸過台積
而且93也不是對A主力 到底有啥好怕
怕是怕對到的窗口是爛人,為什麼會補人,自己要想想
台GG會變你真實的老闆
笑死 重點根本不是機台 是對口的基八人
還好啦 下面有捷創可以用..
對台積 先說你會被凹到死 台灣PE 會叫你驗東驗西
只要有low yield 都是你家愛德萬的錯
台積PE 跟ATE設備
捷創機台安裝完 diag/calibration 做完就沒他們的
事了啊XD
FAE就是辦到好機動班
你是人.要吃飯睡覺.但pk對象是24小時運轉的工廠
老人很多
診斷校正
Po狗聘
前兩年找了不少新人
穩,全丟給下包無誤
爆
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[請益] Offer請益(愛德萬測試/點序科技)大家好,初次在板上發文,若有違反版規或有任何不妥之處,再煩請告知,謝謝 小弟背景為純血116非電資背景理工碩,桃園人,先前畢業後在系統廠擔任FW RD 2年,覺 得學到的東西有限後離開現職。經過這兩個月的面試後有拿到幾個offer,原先目標是以 IC Design 相關為主,因為非相關背景,若有進入二線機會也很希望可以進去練功一段時 間,不過在這兩個月的求職過程中發現有些Offer的工作內容和職務也相當有興趣,但是15
[一定倒] 暗黑4確定有內購商店暴雪日前放出一篇招募,D4的產品經理,內容如下: Manage the virtual product offers of the Diablo IV in-game storefront throughout each season to deliver an exceptional player experience. 管理遊戲內商店每季度的內容更新12
[請益] Remote Contract 疑慮各位前輩大家好 最近有收到一個新加坡商的 Remote Offer 但在查看 Offer 後有些疑慮,希望大家能給我一些建議 公司 (大概還算) 是新加坡的新創,2007 年成立 最近打算在台灣成立分公司,11
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[請益] 力旺/愛德萬 職務內容與未來發展各位年薪百萬的大家好,最近正在面試新的工作,工作年資還算很菜, 希望下一份工作時數與生活品質不要有太失去平衡的狀況(可接受加班,但不要太晚與常態性) 下一份工作我的考量重點為:工時 > 未來發展 > 薪水與福利 以下是目前面試過且很有機會錄取的公司(主管當下給予肯定) 想請問大家有沒有甚麼建議或是該職位/部門的現況,若不方便也可站內信,謝謝大家~