[閒聊] 洗腦人永遠工作?
最近似乎越來越常看到鼓勵中高齡工作的新聞或文章,今天還看到79歲的,
不會覺得太誇張嗎?
是希望大家永遠工作不要退休就是了。
年輕人變少,有人到了一定年紀退休,
老闆找不到人,才願意提高薪資,
薪資低到連外勞都不想來台灣,
少子化的國家又不只台灣,
如果不提供正常薪資,
台灣只會繼續缺工,
所以才要洗腦老人繼續工作。
AI越來越進步,
用AI讓大家都不用工作或做自己喜歡的事也有基本收入不是很好嗎?
--
AI又不是萬能的 現在鼓吹老年人繼續
工作的都是低階職缺 清潔或餐飲業
AI是能做清潔工或煮飯盤子洗碗嗎?
而且講歸講 現實能接受老人的還是少
50歲以上要找工作 不論全兼職都很難
沒錢就去工作 不然勒 誰養你
你有錢年輕就不工作當然可以
幻想要政府養你趕快移民去共產國家
所以餐飲業才萬年低薪,如果不鼓勵
中高齡工作,這些沒人做的工作,老
闆就不得不提高薪水
沒有要政府養,而是看到中高齡工作
新聞覺得是洗腦人永遠工作
你是老闆還徵得到人也不會提高半毛
錢
另外,都有工廠全用AI的,打掃餐飲
等工作如果真要給AI,不是不行,只
是不想而已
所以才有這種文章出現,以前都沒看
到鼓勵中高齡工作的耶,就是可能缺
工越來越嚴重才要開始洗腦勞工,別
被洗腦該退休就退,沒年輕人,老闆
自然要提高薪資
AI 到底取代了什麼工作?可以舉例
嗎?
你知道什麼是AI嗎? 你想講的是自動
化機器人吧?
政府就想要有無盡的人礦直到你嚥下
最後一口氣為止都想把你的勞動力榨
乾。
人工智慧機器人,都可以跟人對答如
流了,做點簡單的工作我想也是很容
易實行的,不用洗腦大家到了該退休
的年紀還要工作,讓薪資水準沒辦法
提升
還好吧!我大姑姑快80歲還在工作
她可是某家上市上櫃的老闆秘書
重點是不是退休後才加入公司繼續工
作,而是一直沒有被老闆以年齡太大
辭退,老闆許願她做到哪天不工作
都可以
看到那些文章真的覺得很荒謬,正常
大學畢業20幾開始工作,法定65退休
也已經工作40幾年,還要洗腦人說什
麼退休會失智早死,要繼續貢獻社會
提供價值,今天還看到79歲的!貢獻3
.40年還不夠還不能休息喔
如果自己很喜歡工作,把工作當興趣
的我沒意見,可這種文章就是在洗腦
人工作到死
台灣人工時已經世界前幾名,薪資卻
沒有,工作到65還要洗腦你工作到70
幾,人生不是只有工作好嗎?少子化
讓老闆缺工,才有機會讓薪資環境提
高到應有水準
國外已經有自動一間一間去掃廁所的
機器人了,開關門、開關馬桶蓋都能
辦到;至於 AI 目前能做的事情已經
很多,但是民眾不是科技相關產業的
應該感覺不太到,實際上一堆東西現
在都是靠這些新技術做掉大部分,人
力一直被資方要求縮減。其實藍領階
級工作現在技術上大部分都可以達成
,只是因為目前機器還沒有比人力便
宜,而台灣更是因為人力完全不值錢
所以很多國外用機器的台灣就用人做
鄉下老人還在下田是真的,做到八九
十歲
有的老人是真的無聊想做事喔,不是
缺錢。上午看股票之外的時間都在種
東西XD
興趣我沒意見,但有這種文章,認為
就是洗腦那些退休沒打算工作的人,
"你應該繼續工作才對",覺得荒謬
台灣人比機器還便宜真是令人悲傷
退而不休有很多原因:1. 沒錢 2.
知識傳承(顧問)3. 打發時間/規律
生活。
覺得沒有什麼洗腦不洗腦欸 就是做
好準備 等到自己時間到了 能夠有隨
心所欲 依照當下自己心意做決定的
權力
政府這樣就不用給退休金了
休息三洨啦,沒錢睡龍山寺
所以別被洗腦成功,一定要政府給退
休金,65以後就是享受人生,還工作
做啥
要人70幾還工作有病
因為社會越來越衰退 政府政策無法
支撐大家老年安穩退休 所以開始洗
腦大家要一輩子工作到死很開心是活
出自己 ㄏㄏ
會被那些你所為的洗腦文鼓勵而出來
的人不少缺錢就是想出來動動身體交
朋友,那既然如此他們出來工作有什
麼不好?難道沒錢也要死愛面子刻意
不工作然後餓死?
*不是缺錢就是想出來
少子化缺工帶來的薪資提升只是一時
的,長期看來工作人口減少帶來的經
濟活動衰退只會導致長期的景氣衰退
;到最後就是中層勞工跟底層勞工一
起領最低薪資,並且購買力還會因為
通膨而減少。政府此時應該做的應該
是鼓勵二次就業的同時大幅放寬移工
在台的工作和居住遷徙自由,讓移工
願意來台工作、長住、消費,填補勞
動力的同時增添消費力活水,如此才
可以讓大部分勞工的待遇隨經濟成長
提升。
萬年低薪是因為取代性高 別搞錯了
基本薪資都增加那麼多了還在抱怨
不然你覺得人人都會的工作要給多少
當然自動化的投資也是勢在必行的,
但自動化的目的應該是提升單位勞工
的產出。舉個最簡單的例子,為什麼
台積電的薪資這麼高?其實就是因為
台積所有的生產流程都已自動化,人
員的工作只是持續改善以增進品質和
產能而已;於是每位勞工的產出提升
了,薪資自然就提升。
餐飲業你能當到大廚薪水也不低啊
我反而覺得高齡工作蠻不錯
不缺錢想動動身體交朋友可以參加社
團啊,以為職場能有真朋友喔?被老
闆管唸我不覺得會有多開心耶
沒錢就是政府要給退休金,都貢獻3.
40年了政府還不給真的是政府貪污了
台灣人就是被洗腦到人生唯一意義只
剩下工作,不懂發展工作以外的生活
錯,鼓勵中老年就業和開放移工來台
依台灣人的個性只是繼續維持低薪的
理由而已
少子化的國家那麼多,移工為何要來
世界有名低薪的台灣?
台灣太小塞了太多人,像瑞士人口大
概870萬,國土大台灣一點而已,人
家有因為人口少而薪資低嗎
最近看到我家附近賣包子的開到6萬
,如果都沒人做了,要不就老闆自己
身兼多職,看萬年低薪工作會不會提
高薪資
我不是餐飲業的,台灣也不是只有餐
飲業低薪,基本薪資調高的幅度低的
可憐還好意思說喔。
台灣很糟糕的一點就是只有理工科該
高薪,其他行業拿3.4萬都應該的(因
為取代性高嘛,活該領低薪嘛),看
一下先進國家的行業薪資有沒有台灣
那麼誇張低到世界有名
連最近的護理缺工都不能引起重視,
就是薪資低又累誰想做呢?
還是要說護理也很簡單,依醫生指示
打針餵藥要多高薪水對不對?台灣就
是不懂尊重各行各業都有他的價值
薪水低到大家小孩和房子只能選一個
養耶
繼續少子化,讓老闆找不到人,看要
自己做全部工作還是提高薪水
台灣的經濟一直都有成長啊,而且很
不錯,但薪資工作環境還是一樣糟
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Re: [新聞] 服務業想引進移工 勞動部:請先提高國我認為單純提高薪資是無法解決缺工問題的 因為總人力就是那麼多 試想你提高薪資 也只是把別人的員工搶過來 每家都提高薪資 最後就是利潤低搶不贏別人的企業無法生存倒閉 導致消費者選擇減少 股東報酬降低 國家稅收下滑15
Re: [新聞] 全台大缺工!為何年輕人寧願在家「待業中正常的缺工下,有兩條主要解決路線 1.增加薪資提升勞工收入,失業者投入工作 2.產業提升減少人力需求,用更低的人力經營 至於民進黨怎麼處理缺工呢?8
Re: [新聞] 有片/缺工海嘯持續襲台! 人力銀行曝台灣根本不缺工好嗎 說缺工近百萬 台灣實際就業人數 只有1,147萬人 但台灣非勞動人口 821.4萬 非勞動人口定義2
[問卦] 美國缺工怎麼不學台灣引進外勞?女口是頁 美國現在陷入大缺工時代,各行各業都面臨找不到勞工的問題, 許多中小企業都被迫不斷提高薪資來吸引勞工, 但是提高薪資害得企業成本上升,經營困難。 怎麼不學學台灣引進外勞呢?8
[討論] 請不要無腦推薦別人all in 股票ETF最明顯的是對退休的長輩,絕不適合全押股票。 長期來說股票ETF最佳,但那是建立在相當的長期裡且不需提領的資金才是。對年長的退休者來說: 1. 他的長期不是你的長期。他會預估自己的餘命不多,腦筋也不再好使。 2. 退休者沒有薪資收入來支付生活開銷,所以他需要穩定的現金流。通常一到三年內需要的現金,我們都不會鼓勵該資金拿去買股票。所以這部分需求不可能投到股票裡。 3. 報酬更多更高其實沒有意義,賺多了用不完帶不走,頂多是造福子孫而已。老人家需要的是穩健穩定的收入,甚至只要保本就行。5
Re: [新聞] 「不能無止盡調薪」飯店餐飲業 缺工拿房產當經濟火車頭的弊端這才開始 最貴飯店越來越貴餐飲 從業人員卻領著最低薪資 (可查主計處各行業平均所得) 消費者付的錢到哪裡去了?5
Re: [新聞] 台灣人口負成長 產業大缺工!勞動部擬開笑死人 產業缺工主因就是本地勞工付出的勞動力跟拿到的薪資不成正比阿 所以找不到人 退其次才開放外勞讓業主可以用比較少的薪資成本僱工 現在還要變本加厲將外勞就地在籍 台勞準備吃屎嘍3
[問卦] 以後房子不租給老人還能租給誰?現在台灣少子化越來越嚴重了 已經連續好幾年「生不如死」 預計很快老人數量就會超過年輕人 然後薪資又比不上附近的日韓新加坡 外勞也都不來了2
Re: [問卦] 台灣是不是變的越來越爛到 : 路上交通也是超爛,行人地獄講這麼久了,大小姐還是裝作沒聽到 : 台灣目前只剩下健保是真的讓人有感,但他媽一堆藥商也因為被政府砍價要退出台灣 : 勞保也確定要破產,你各位的退休金拿去養老人了 : 有沒有台灣基本上根本讓人看不到希望的八卦?X
Re: [討論] 搞不懂到底多數人是有錢還沒錢其實已經有頂尖的理組碩士跟上先進國家的薪資水平 因此有人認為 "「外商投資台灣有個非常重要的事,就是改變低薪!」...科技業給越多,傳產、服務業也得加錢留人,「它不能只調1千、2千,得要5千才留得住 人,這對年輕人薪資有正向影響。」......"
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