Re: [抱怨] 低卡瘋狂抵制並歧視印度外勞

先不談國籍歧視的問題
我們先看看台灣到底需不需要外勞

外勞直接影響的是勞動供給
勞動供給就看兩個指標
勞動參與率跟失業率
勞動參與率代表有多少人願意工作
失業率則代表有多少願意工作的人現在沒工作

這是國發會公布的2021台灣勞動參與率跟東亞各國&美國的比較
https://www.ndc.gov.tw/Content_List.aspx?n=798ADD7B17A1A2CB
台灣勞參率是表中各國最低的沒錯
但仔細看分齡勞參率
台灣在25-39歲最高
40-49歲也只比日本低
代表台灣如果要從本地勞動市場榨勞力出來的話
只能榨50歲以上的中老年人
但要逼這些人出來工作
給的薪水不只是要高
還要高到能彌補退休金+不用工作的效用
而且你確定這些老人願意去工地扛磚頭或是去旅館鋪床嗎

然後這是今年九月的失業率 3.48%
https://www.stat.gov.tw/Point.aspx?sid=t.3&n=3582&sms=11480
上一次低於這個數字已經是2000年12月 近23年前
當你的失業率已經來到超過10年來的低點
你說缺工只是缺便宜奴工已經沒什麼道理了
薪水不可能無止盡的漲上去只為了聘到員工
最多只能漲到勞工的產值
要再漲的話企業選擇關門不做了還比較賺

民進黨一些中小企業主支持者喜歡亂講幹話是一回事
但台灣勞動市場的現況就是沒辦法從本地補足基層勞動力
從海外引進更多的勞動力是正確的方向

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