Re: [新聞] 麥當勞少女遭性侵輕生！業者公布3大改進

抵制派都說啥 摩斯更好 漢堡王更好

昨天就去摩斯吃早餐

新咕咕雞堡 加綠茶 95

前幾年的咕咕雞堡 加綠茶 65

新咕咕雞堡跟舊咕咕雞堡 照片完全一樣

麥當勞F41

麥香魚+豬肉滿福堡 +麥克鷄塊*4+薯餅*2+38元飲品*2

159元

接受道德綁架 就得去吃那個啥爛餐 才不要咧 略略略

※ 引述《billabcddog (阿銀)》之銘言：
: 備註請放最後面 違者新聞文章刪除
: 1.媒體來源:
: TVBS新聞網
: 2.記者署名:
: 記者 陳昫蓁 報導
: 3.完整新聞標題:
: 麥當勞少女遭性侵輕生！業者公布3大改進　網轟：人死才裝模作樣
: 4.完整新聞內文:
: 台北市一名17歲少女的母親去年底連日發文痛訴，在麥當勞工讀的女兒曾遭主管以排班權: 利對她女兒性侵，最後女兒罹患憂鬱症輕生，網友也紛紛發起抵制。麥當勞今（19）日貼: 出季報，指出內部持續檢討，針對去年的職場事件推出系列文章，同時首度公開3項改進: 措施，例如增設職場安心委員會、增加監視器涵蓋率、委外性平專業團體協助培訓人資團: 隊等等。不過網友仍不埋單痛轟：「人死了才在裝模作樣」、「都過多久了」。
: 根據麥當勞季報，提到自去年12月下旬，於事件後立即成立危機處理小組密集開會，全面: 檢視過程中做得不夠好的環節，提出積極改善的措施，策定全新3大安心作為，包括申訴: 直通職場安心委員會收案，由外部律師主導調查，同時針對在職、離職夥伴「職場不法侵: 害案件」皆提供心理與法律諮詢，並提升全台餐廳CCTV覆蓋，系統全面升級、提升影音品: 質，強化安全監控，最後，委外性平專業團體協助培訓人資團隊，強化各級主管性平意識: 。
: 麥當勞表示，雖然每位員工手機都有麥胞APP【專屬e化申訴管道】可直接反映，並由人資: 部門協助，然而，憾事仍然發生，痛定思痛，要用持續的行動證明，重建內部顧客（員工: ）的信心，並讓社會大眾重拾信心，「期盼大家能給麥當勞一個機會，檢視我們的改變與: 努力，讓我們做得更好，一起成就安全、安心的友善職場」。
: 不過許多網友仍不埋單，在社群貼文下紛紛質疑，「這些有什麼用？！都會等到事情發生: 才處理，已經太慢了。內容就像，主管要你有問題就說出來。我們來改善。結果就是改善: 提出問題的人」、「事發過多久了？貴公司是撥接網路發文的嗎」、「反應也太慢了，企: 業形象難以挽回了，一個生命耶，從此以後想到麥當勞就想到職場霸凌跟性侵」、「所以: 這事情是處理怎樣了」、「人死了才在裝模作樣」。
: 《TVBS新聞網》提醒您：
: 輕生解決不了問題，卻留給家人無比悲痛。請珍惜生命，請再給自己一次機會
: 5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體:
: https://news.tvbs.com.tw/life/2783779
: 6.備註:
: 【蛇年開春優惠券】2/11~3/25開跑 - 麥當勞

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