Re: [問題] 河堤國小代課老師變多了
先說結論:
高雄市可能是礙於財政(省錢),
給代理老師的待遇,算是滿差的,
所以代理老師們盡可能都會往其他較好的縣市跑。
要先澄清一個概念,代課老師≠代理老師,
代課老師:
通常都是短期的(三個月之內),
主要是負責短期代課校內老師因為差假而留下來的課務,
例如校內老師因流產、產假、公傷假(上下班途中出車禍之類的)、婚假、喪假而請假,
所留下來的課務,就會找短期代課老師來上。
代課老師是領「鐘點費」,
國小一節是336元、國中一節是378元、高中職一節是420元,
所以代課老師的待遇其實很差,往往一個月只有2萬元左右(甚至更少),
而且如果遇到國定假日放假的話,
像是中秋節、國慶日之類的,那一天放假,沒有上課,也就沒有鐘點費可以領。
代理老師:
聘期通常是三個月以上,或者是一個學期、一學年(上學期+下學期),
代理老師的缺有分很多種,像是實缺、
留職停薪缺(校內正式老師申請留職停薪,所遺留下來的職缺),
代理教師是領「月薪」,
但高雄市為了省錢,不採計職前年資
(就是每擔任代理或正式老師一年,薪水可以跳一級),
所以高雄市的代理教師是依照「學歷」敘薪,
學士學歷的月薪是44880元,
然後還要扣掉勞保、健保,實領4萬元左右。
(就算是在高雄市當代理老師當了20年,還是這個薪水)
但反之,如果去其他待遇較好的縣市,或是國立的高中職的話,
會採計代理老師的職前年資,薪水就能夠領更多。
然後高雄市最傷的一點,就是代理老師的聘期:
教育局規定:
開學日前一週起,至當學年(期)課程結束後一週止。
(例如:今年是8/30開學,代理教師的聘期和薪水就是從8/23才開始,到隔年的7/7),
也就是說,寒、暑假被迫放無薪假
(就算是新學年留在原學校當代理老師,中間的暑假還是沒有薪水)。
而其他待遇較好的縣市,或是國立的高中職的話,
會給代理老師完整一年(12個月)的聘期和薪水,
這樣寒暑假才不用喝西北風。
所以有些代理老師們,
寧可放棄待在自己的家鄉,選擇外縣市或是離家較遠的學校,
至少可以獲得寒暑假的溫飽。
(尤其是要考教師甄試,報名費動輒800元、1000元,沒錢根本沒辦法去考試)
以上是教育現場的現況與困境,和大家分享。
--
推分享!
推,謝謝分享
慘 以前老師待遇很好 現在少子化跟政策問題慘成這
樣
那私校不就更慘?
私校的待遇這幾年也越來越慘(當然明星私校另當別論)
我有聽過私校把老師薪水打折(6折、7折都有),或是強
制每位老師要招生招到多少學生,如果少一個學生,就
扣薪水多少錢(多招生不會有獎金,少招就扣薪)
暖男市最溫暖的 不要破壞暖暖的氣氛
社團老師才真的悲哀,我從民國99年教到現在,基本時
薪從98漲到已經176,鐘點費一直都是400,今年頒布公
文說調漲結果調到420,然後人數越來越少,疫情還一
堆學校直接把社課取消
慣老闆的好榜樣
推
高雄市嘛,不意外
真慘==
省錢? 重工業稅金收很大 是寧可將錢當黨的小金庫吧
推分享!
代理代課跟社團待遇很差,但正式老師還是很好的
還要備課 錢太少
漲姿勢啦
偉災暖市。只有高市府最聰明懂得剝削
高雄真的…
謝謝分享。
不採計年資 真的假的...
不過外縣市暑假代理的有領嗎 聽到一些朋友 外縣市
的好像沒有領暑假的
笑死 這推論狗屁不通
寒暑假不給的才是多數好嗎?
只有台北、嘉義市、金門 有完整一年任期
也就只有少數有,被你講的剩高雄沒有
謝謝提供資訊,也小心有人利用來帶風象鬥爭
校護職代時薪168
廉價高級勞工?
任期8/23到隔年7/7 明明就包含寒假啊 哪來寒假喝西
北風?另外暑假有支薪的縣市很少好嗎 被你講的好像
只有高雄沒有
夠暖沒差
所以又是造謠了XD故意少說關鍵資訊造謠法
正式爽翻天代課苦哈哈
最讚就營養午餐了吧繳幾百元吃到飽
7/7~8/23沒薪水,這樣也叫暑假有薪水?高雄勞工真
佛心
推
一樣爛所以不能說高雄爛,婉君邏輯真的棒,完全無
視年資事情
新竹市這幾年也是這樣喔,我小孩國小5年換5個老師!
台中也不計寒暑假,但寒暑假可申請非志願離職的補助
,是薪水的6成,沒工作也有收入
帶風向的好意思把”教育現場的現況與困境”掛嘴上
其他縣市的代課老師更慘怎麼不說,高雄算是最好的了
又又自己人在製造素材供自己人使用了
叫什麼叫,台積電來了就起飛了,都去台積裡給我輪班
如何推動高雄市向其他縣市看齊呢?
說造謠的自己po一篇文來澄清啊
其他的不講,但是沒有考到正式缺的流浪教師真的很辛
苦……
去teacher版看看其他縣市徵代理、代課老師的聘期就
知道了吧
就帶風向的手法 不提不利的比對資訊~
謝謝原PO跟推文 閱讀能力沒問題的人都看得懂
教育不要太好,後代不要太聰明比較好,這是德政
謝謝原po
謝謝老師
現在好像不能說高雄不好或是哪裡還能改進,不然就
被說是帶風向XD言論自由是尊重包容不同意見,不是
一言堂ㄅ
高雄不容造謠
代理代課教師不是問題,問題是整體教育政策根本亂套
笑死,你們可以說爛,別人就不能說你們的言論爛或
帶風向?你們的言論自由是自由,我們的不是嗎?
高雄代理的待遇沒有最好,但真的不是最爛
呵呵
謝謝原po分享
讓家長了解現今情況
一直批鬥護高雄的帳號可忽略
網路上正常人還是很多的
寒假薪水不算大問題 不採計年資影響比較大吧 如果
六都只有高雄不採計年資 那有資歷的代理誰要來高雄
考正式?
如果是這幾年才不計職前年資,覺得可以理解,畢竟現
在學生越來越少
有寒假沒計算暑假
講得很清楚,沒甚麼問題
不意外 817又來洗地了
停招啊不然咧,一直聘代課老師幹嘛
感謝分享... 唉......
代課或代理老師在一般企業來說就是約聘或派遣吧
代理老師這部分補充說明一下,剛好身邊有幾位代理
老師。基本上只有台北市、部分離島的代理老師暑假
有薪水,也就是說有完整的一年聘期(8/31~隔年8/30)
。代理老師的薪水依照學歷有一個公定價,寒假有薪
水、年終一個月。
這樣的給薪方式來自教育部躧U縣市教育局躧U學校
的經費配置所致。當然這幾年也開始慢慢爭取完整一
年薪水,不過學校的對策是,要代理老師擔任行政工
作,暑假要到學校做行政業務。
目前據我所了解,6都也只有臺北市的代理有採計職前
年資,而且也是近1-2年才開始,至於其他縣(市)何時
跟進此項政策,就要看經費跟學校如何去應對了
噓樓上上上某樓,代理老師現在已經不能申請非志願
離職了,勞工局會打電話去學校問,新的學期是否續
聘,若續聘就不能申請非志願離職。若重新招考,勞
工局也會追蹤
會講非志願離職的都是至少5年前的事情了
推代課薪資好心酸
補充代課的部分,代課也有長期代課(聘期3個月以上
),但遇到寒暑假就是完全沒收入,因為是算鐘點費的
,除非有去上一些寒暑假課程才會有錢
各縣市有沒有採年資上網查不就有了是在如果啥,搞
的像機密一樣
比不上台北市的幸福都市
不是最愛跟台北比。現在被掀出來後只敢說那些更差
?
只會比爛是家訓嗎?
要反駁文中說的高雄市最爛是,不用舉出哪些縣市更差
?是不是有人邏輯堪慮?
愛比文章就直接寫台北阿,台北在高雄版是禁字嗎這
麼不敢講
不準你說我們高雄的不好,是不是想吊路燈呢
有縣市的代理是8/30才開始算薪水的喔,另外代理還
分合理員編跟懸缺,還有留職停薪等,其中合理員編聘
期是8/1至隔年的7/31(咱也是教育現場的流浪教師)
謝謝分享
你484想吊路燈了
謝謝分享
就少子化+一堆不適任不退=流浪教師
之前蠻多學校科任老師都只開代課缺沒開代理缺的,
導師倒是通常都開代理(開代課高機率沒人要去
要代課當導師是要他們免費當義工管班級,要上課才有
錢的代課當然沒人想去...
台北市、新北市也有不含暑假的缺啊,高雄絕對不是
唯一不含寒暑假的地方好嗎?本來就是有給暑假的是
少數,要黑的自己去查清楚啦
正確來說 應該要往給全年聘期才合理 而不是比爛
高雄的聘期算是中間的 沒比較好也沒比較差
老師有背景嗎?有財團嗎?都沒有?洗洗睡吧
高雄就業各種惡性循環,政府和企業完全不在意,暖
好奇寒暑假如果沒上課、沒到校,為什麼可以領薪水?
以代理來說,新北算苛刻的…不清楚的人真的不要亂
說
推分享,希望高雄市教育局深深檢討反省
精闢,代課教師一個月的薪水即將低於基本薪資
噓91樓,那也有人使用這種方式領了很多年不是?我說
的也是事實呀!
少子化所以流浪教師一堆啊 有本事就考上正式的
已經取消的也算事實不能糾正
老師是階級移動最重要的一個環節
放掉這個環節 後果請自行想像
今年各縣市都非常非常多代理代課~甚至開學前還沒招
就說公家才是契約跟壓低工資的罪魁禍首。還有臉去
說民營。
抗中保台優先,代課老師在那叫什麼
好慘QQ
推分享
很多慣學校為了省錢,明明是專任的堂數卻開兼課缺
願意接的兼課老師根本做功德,月薪差了近兩萬
待遇不給好一點,老師流動自然大
「窮不能窮教育,苦不能苦孩子」真的只是口號而已
我們邁邁不缺窮酸老師的票
高雄請代課當代理很久了唷...
可以去找一下高雄教育局職缺 很多都嘛一週上的課跟
代理一樣但都用代課 一個月下來真的是慘爆
然後聘期有的縣市直接訂7.1或7.3,高雄算普通
這種議題政府就是貫徹人民意志而已,人民喜歡CP值
,那麼代課老師對家長來說CP值很高啊。老實說這種
薪資存在於高社經地位學區家長嫌東嫌西的調性,真
的是領低薪進去被少數無理家長窮要求的,那麼一直
找不到老師怎麼想都很合理。
爆
Re: [爆卦] 霸凌老師致死的校長即將回歸了今天是已故陳老師的忌日 2021年的今天9月13日 鏡周刊有針對此事件 做深入報導還原事件的真相 很值得大家看一看47
[問卦] 有這樣的老師,大家是否認真上課?如題 近來少子化議題,讓教育體系的學生人數變少 也讓代理/代課老師人數增加 如果有影片中這樣的老師,大家是否會認真上課一些??31
[問卦] 菜鳥代理老師的困擾幫朋友代po 我是台中某國小代理老師,目前才代理不到四個月,我原本是科大畢業,後來碩士跑去讀 師培大學修教育學分,所以我拿到的是中等教師證不是國小教師證。 而我為什麼會跑去國小當代理,是因為我修學分那科系實在太難考了又想趕快出去工作, 所以有朋友跟我說,可以先去國小試試看,國小名額比較缺,後來我就滿幸運考上了,我7
Re: [問卦] 教師cp值軍公教最低的八卦我自己是老師,回一下這篇好了,我遇到了兩個新進老師 一個教完一年就辭職(公費生),賠國家錢,去做獸醫師助理(22K那種) 另一個教了不到一個月辭職(公費生),一樣賠國家錢,去重新念牙醫系要當牙醫 離開教職的人少之又少?大概是你不在這個教育現場才會這樣想 正式老師的部分離開的比較少(因為類似公務員有退休俸保障)27
Re: [新聞] 羅東代課老師造謠徐巧芯違停施壓 他確: 在下代理老師拉,校方招開考績會有個卵蛋屁用 代理老師又不打考績,也沒有考績獎金,校方講這件事出來就是不處理的意思 另外微克老師說他年薪百萬是吧 小弟我碩畢代理第五年,基本上月薪54K,超鐘點14k左右16
Re: [新聞] 羅東代課老師造謠徐巧芯違停施壓 他確高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法 一、兼任教師:指以部分時間擔任高級中等以下學校(以下簡稱學校)編 制內教師依規定排課後尚餘之課務或特殊類科之課務者。 二、代課教師:指以部分時間擔任學校編制內教師因差假或其他原因所遺 之課務者。8
Re: [問卦] 有沒有老師寧願用取消寒暑假換特休的8卦先搞懂是哪一類的老師吧....... 科任(專任)? 導師? 兼任行政導師? 記得一件事情 現行的老師請假制度是 老師請假(事病假),"課務自理" (若是學校指派的出差還是公假,這費用則是由學校負責)- 乳題 額四抬頭 四 john der la 同樣是老師,工作內容一模模一樣樣 正牌老師跟代課老師薪水待遇就是有差,就是所謂的同工不同酬