Re: [心情] 大家最長待業多久?如何調適壓力?
我第一份工作跟上一份工作之間大概差了兩個月
應該是年輕(25歲前)加上剛好要過年的關係
壓力有歸有但是終究不是火燒屁股。
履歷寫一寫然後讓人力公司幫我幫忙找
去面試幾間公司之後就找到我第二份工作了。
如果原PO還沒有開始透過人力公司找的話可以建議去試試看,速度會更快。
但話說回來現在恐怕真的不是個找工作的好時機
上個禮拜我被資遣了。
原因是業務緊縮。
也難怪啦,因為是做演唱會跟球賽相關的,
其實大概在兩個月前全世界慢慢開始因為疫情燒起來的時候大家都有心理準備說再這樣下去公司遲早叫人走。
果不其然上個禮拜包含我在內,
辦公室一次叫ㄧ半以上的人當天走人
因為我的約聘契約是掛在那件人力公司底下所以被火當天我就馬上打聽說有沒有其他還在徵人的,
得到的答案就是很微妙的「有但不多」.....
估計 現在就是就業冰河期。
我是覺得啦,
如果家裡狀況允許,趁這時候再去學個語言還是看看要不要準備唸書考公職都是不錯的選項。
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歡迎來電信業 永遠缺人的職業
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薪水45k以上我就去
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均薪4.8萬
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均薪48k不代表沒經驗新人可以馬上45k啊
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要養家畢業後工作不敢間斷到現在 超想放長假。。。
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[心得] 之前在人力銀行工作,有一些想分享沒錯,「之前」,我已經從人力銀行離職了 所以放心,我不需要特別為哪家說好話 找工作的朋友知道我曾在人力銀行,問了一些問題 一問一答下來,我覺得應該也可以分享給PTT 所以就寫這篇文章啦13
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Re: [問題] 被資遣面試新工作被問離職原因回答方式面試官:所以你在上家公司面試時沒仔細了解工作內容就進去? 同樣的狀況是否也會發生在這次的面試? : (2)公司沒有提供完整的教育訓練所以希望能到較有制度的公司 面試官:請問你希望公司能提供甚麼內容的教育訓練? 或是你期望中的有制度的公司應該是甚麼樣的?