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貴司敢把一個專案丟給你這個菜鳥負責，提供幾個可能的思考方向: 1) 他們看好你的潛力，這個專案只是給你練手的，做砸了上面也頂得住，出 不了大事的 2) 那個案子不重要，或是本來就想搞砸，所以成果無所謂的，砸就砸了 3) 貴公司很詭異，逃吧

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原文恕刪 身為多年在國外的打工人，在薪資與福利上有幾點經驗分享供大家參考。 由於薪資跟產業別(天花板)、職務職能、個人經歷能力、外派國家都有關係，我建議可上 網搜尋開出的價格是否合理。但在國外求職務必要確定以下幾個事項： a) 薪資結構跟稅後金額

補充寫在前面： 建議原PO思考下是否要進入體系內，以下是幾點思路： 1. 目前你是人力派遣，進入體系內所背負的kpi及所需要受到的考核制度是完全不同概念 ，不見得適合 2. 未來升遷就是個餅，對於眼前看不到的前景保留看待