[閒聊] 為什麼醫界徵才都不直接寫待遇
翻翻醫師公會
跟求職App的徵才訊息
發現應該超過一半
待遇都寫面議
都不直接告訴你薪水怎麼算
醫院也是
打去問就跟你說
他們只是行政人員
不管薪水的
相比其他工作
大多都會標明待遇吧
為什麼醫界徵才
都這樣神神秘秘的@@
--
怕寫出來很多醫師會傷心QQ
因為每年醫中都會出來一批不知道行情的菜鳥可以薛啊
因為真的很複雜,怎麼可能app上就寫清楚怎麼算
但通常坊間大概公式都是 掛牌 + 診數x診費 + PPF 吧 如果能寫個大概 這樣不是彼此都比較省時間嗎
醫師都是主管階級的計薪方式,甚至跟營收比例相關,
本來就很複雜,不寫才是合理的
醫院不同,計算公式與規則也不同,所以面議
明寫出來會有人拿極端值來仇醫啊
這年代醫師真的只是很普通的上班族QQ 甚至更糟 還要值班
因為計算方式複雜,所以能寫出來的頂多只有保障薪
寫太高仇醫 寫太低被笑QQ
有些醫生比較會賺錢 有些會把病人趕走 有些雖然看很多
但都在窮忙 而且事前分辨不出來
所以才會有彰基大外宣阿~~ 水灌得夠多.絕不神神秘秘
因為健保點值浮動再加上給付延遲數月以上,所以不可能寫明
因為民眾仇醫
因為看科別和營運差異 去談的時候才有數字
當醫生要裝窮啊
垃圾民眾只會仇醫不會仇工程師當然不能明寫
真的不懂仇醫蔥三小 然後又希望自己小孩去當醫生!?
1.逃稅 2.寫出來會被笑連台積電技術員都屌打
2.是事實都要哭了
醫院想要的人,是開價低於預設薪資的便宜貨
明講薪資30萬,就不會有求職者說只要20萬
醫院主管等級才有高薪 還可以到處趴班
※ 編輯: bluebagel (223.137.128.140 臺灣), 06/19/2024 22:03:39
前陣子問了一趟 我覺得聘僱方間大概都有一個行情共識
跟地區還有科別/業務相關 很少出格
我覺得問個兩三間就差不多理解那個線在哪了
前幾頁有個桃園8/8 那是真鶴立雞群的猛
同學耶^-^ 謝謝同學
因為台灣風氣很奇怪,各行各業都可以追求高薪,就
醫生不行
醫生就是要做功德鴨
掛牌 + 診數x診費 + PPF
通常都是這樣計算,掛牌+總診費=保底.還好有遇到不錯
的合作對象,不是所有都是畫大餅.
簽了名白紙黑字才有保障QQ
會發現薪水超低
因為低調才是王道 長大你就懂惹...
通常都是「面議」,噓
眼科診所受僱醫師隨便就五六十萬薪水寫出來是要繳稅繳到爆?
你在醫院乖乖繳稅不代表外面各行各業都會乖乖繳稅
QAQ
跟營收比例相關?醫院沒啥關吧?
?前幾頁有個桃園8/8? 這是? 3Q
超羨慕 LIU大...
好的工作都私下找人的 不會公開找
三個字 國稅局
爆
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