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Re: [新聞] 不續聘醫師詹智鈞原因 屏基:病歷未

看板medstudent標題Re: [新聞] 不續聘醫師詹智鈞原因 屏基:病歷未作者
Townshend
(the WHO)
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https://www.civilmedia.tw/archives/95228

【聲明】屏東基督教醫院不續聘詹智鈞醫師聲明

文/屏基醫療財團法人屏東基督教醫院
針對與本院神經內科主治醫師詹智鈞聘任爭議事件,本院聲明如下:
1.本院一向恪遵醫療、勞工等各項法規,院方管理單位之所有決策,皆依據法規以及醫療財團法人之管理流程規範。
2.本院決定不續聘詹醫師,係依據本院醫師聘任會議討論而決定。
今年四月的聘任會議決議不續聘三位主治醫師,不僅只神經內科詹醫師。各科別主治醫師不續聘的理由,與醫師個人生涯發展規劃、醫院策略方向、科室發展績效、醫療專業責任等有關。主治醫師的新聘以及不續聘,屬於正常的人事代謝。過去十年來,本院過往三年平均每年有五到七人次新聘醫師,與三到五人次期滿不續聘。人事變動的過程是為了增進醫療品質、使醫院更符合社區需求、病患關係服務品質以及提高醫療專業責任。
3.雙方有合約屆滿不續聘、不接聘的選擇權外,院方亦會善盡告知責任。
不續聘詹醫師原因之一,係依據2019年統計,經過資訊系統及人員提示後,詹醫師超過七天病歷未完成率為全院最高、且長時間未完成病歷數狀況嚴重,前述醫療專業責任之要求,影響病人資料完整性及準確性,有礙醫療品質、醫病關係。
醫師的本職責任除了看診、查房、會診外還必須撰寫病歷,詳實記載,病人病況變化、治療方式、治療依據…等等,且病歷記載因在法律是可被接受的文件,因此必須能反應完整的診療記錄,以保障病人權益及生命安全,提供最佳的醫療照護。
醫師未能在時限內完成病歷,屏基不僅會有資訊系統通知還有專人定時提醒,去年全院共有50本超過2個月未完成病歷,其中詹醫師一人即佔49本。病人已出院2個月病歷仍未完成,這期間倘若病情有任何變化甚至牽涉法律糾紛,將損及病人的權益及生命安全;而且時間拖長,病歷內容的準確性及完整性難免可能失真。
本院向以全人照護、團隊照護為特色,對病患的延續性照護不會因為不續聘詹醫師而有所影響。
4.自2017年工會成立以來,本院皆與工會保持正面互動。2017年成立工會後,本院在2018、2019也都續聘詹醫師,顯示今年不續聘之決議並非因其為工會理事長。
院方不會因詹醫師為工會理事長而不續聘,也不會因其為工會理事長而應永久續聘。醫院管理團隊與工會在立場上有所不同,觀點自然有所差異,但工會所提各項要求,院方皆依據法規、成本結構、員工權益保障等多元角度,持續與工會互動合作。對於與工會討論達成決議推動的各項政策,院方也認同並持續推動。院方尊重工會的運作,未來也會持續與工會討論各項議案,不會要求解散工會或是以報復手段來箝制其運作。
5.本院自1953年設立以來秉持「哪裡有需要就往那裏去」的傳統,著眼屏東在地需求,透過偏鄉醫療、居家照護、失智照護等服務深入社區,透過所有同仁的持續努力,將13座醫療奉獻獎奉獻予國內、外偏鄉地區。醫療服務品質、醫病關係、醫療專業責任等精進,是本院落實在地服務、成為符合社區需求的區域醫院之關鍵。
6.本院認為不應以勞基法議題,模糊本院對於醫師醫療專業責任的要求,也不應動用社會與媒體資源,去壓迫民營機構依據法律規範與合法流程所做出的決策。針對本院之不續聘決定,本院接受詹醫師提出法律訴訟,我們希望在法律的評斷下,就事論事,還原民營醫院依據合法合理管理流程所做出的聘任決議。


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今年四月的聘任會議決議不續聘三位主治醫師
平均每年有三到五人次期滿不續聘

各科別主治醫師不續聘的理由,與醫師個人生涯發展規劃、醫院策略方向、科室發展績效、醫療專業責任等有關

這個非大都會的醫院還有人願意去就不錯了吧
竟然還能每年不續聘三到五位主治醫師
真是一間標準很高的醫院


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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.12.227.212 (臺灣)
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ashidaka06/13 16:30屏基位在屏東市,把它說成是沒人要去的鄉下醫院,是覺得出

ashidaka06/13 16:31了台北市都是中南部鄉下的概念嗎?

Townshend06/13 16:41除了屏東在地人 一般來說屏東應該不會是醫師執業首選吧

jasonsu051406/13 16:56有沒有高雄屏東人可以說說到底是多鄉下被原PO講成這

jasonsu051406/13 16:56

Townshend06/13 17:17對屏東不太熟 如果屏東醫師充足醫院隨便都能找到醫生就

Townshend06/13 17:17當我沒說吧 這樣每年不續聘三到五位主治醫師倒是還好

※ 編輯: Townshend (39.12.227.212 臺灣), 06/13/2020 17:18:28

makakatw06/13 17:21就事論事很難嗎?它怎樣鄉下 怎樣沒人去 跟這事情有何

makakatw06/13 17:21關係?我倒是支持上法院 兩方好好弄個清楚 不要說工會幹

makakatw06/13 17:21部就免死金牌 絕對不能解聘 這什麼道理?

makakatw06/13 17:22如果醫院所言為真 這醫師也頗有失職之處不是嗎?

Townshend06/13 17:31要死也要看是怎麼死的 有沒有參考勞基法在殺人之前要

Townshend06/13 17:31先警告不寫病例會被不續聘 有沒有先輔導 有沒有明訂業

Townshend06/13 17:31績多差會被殺掉 而院長甚至一開始說沒有理由 目前證據

Townshend06/13 17:31看起來屏基也有問題 不處理好以後還有人敢去屏基嗎

makakatw06/13 17:35所以現在都說要上法院了 這樣處理不好嗎?還是要門口抬

makakatw06/13 17:35棺拉布條 鬧沒完才高興?

Townshend06/13 17:48這件事屏基很明顯有瑕疵 假設有先警告先輔導但該醫師

Townshend06/13 17:48仍然死性不改 這一定會寫在醫院聲明理由裡面 看起來就

Townshend06/13 17:48是這間醫院高層可以隨便找個藉口把人踢走

Townshend06/13 17:49想去的人可以再考慮一下

jagdzaku06/14 08:28本來就是鄉下醫院 一般這級的醫院都很怕人走掉

shiragawa06/15 10:00地點在屏東市算重要的路吧

psy79206/21 13:08是不是組工會得罪高層 不然不會被火

psy79206/21 13:10果然和我猜的沒錯 和醫院對幹 找理由讓你滾罷了