Re: [寶寶] 代理教師懷孕
詢問是否可以申請育嬰留停
但目前問到說因為我是重新起聘,任期不算滿一年而無法申請,若無法回校則需自行請扣薪事假至七月底….
因為生計考量,想多方了解及詢問
希望可以了解您當時是否有申請成功呢?(是否依性平法,半年即可申請呢?)※ 引述《idsharon (姿姿)》之銘言:
: 各位媽媽好,想請問板上有人是懷孕後考上代理教師的嗎?因為我目前沒有肚子看不出來: ,所以學校並不知道我懷孕,預產期是在2月初,主要想請問大家
: 1.我應該什麼時候告知學校我懷孕會請分娩假,是要等肚子大了之後,還是去報到的時候: 就要說呢?
: 2.在代理期間生小孩,學校會不會對我有異樣眼光呢…下次是不是就沒機會在這間學校服: 務啊?
: 3.分娩假期間的代課老師,他的代課費是由學校支出嗎?
: 以上,希望有相關經驗的媽媽可以告知我,不方便推文也可以站內信跟我說喔~感謝大家
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[懷孕] 產假期間被預告資遣大家好, 如題!在生產後一週被公司告知資遣(預告資遣) ,原因是因為公司在4-5月時已計畫縮編 我是今年一月驗到兩條線,在懷孕期間公司相關主管有來詢問未來的規劃,也有明確告知 預計請育嬰留停半年後會回來上班,而公司也沒有提到即將縮編事宜,但 產假期間預告 資遣是合法的嗎?資遣日為產假結束後隔天生效!16
[寶寶] 父母同時育嬰留停大家好,之前有看到新聞寫7月新制可以父母同時請育嬰留停 不過這幾天問公司的人資,是說依照公司收到的訊息, 還是只有父母單人可以申請(兩個三歲以下可以申請), 所以到7月還是只能父母其中一人申請, 想請問大家育嬰留停的狀況,16
[懷孕] 育嬰留停提出的時間點預產期是明年初,之前主管詢問的時候我回覆除了產假2個月,預計會留停半年,但目前 與先生討論後決定如果托嬰候補排得上,就產假後直接回來上班。 想請問大家都是什麼時候跟公司確認,並提出留停申請的呢?因為托嬰還要等候補,如果 是產假期間才確認會太臨時嗎? --13
[請益] 因待親留停 有幾成薪可領?各位好: 因父親重度失智,因此申請待親留職停薪. 想請問以此申請,在留停期間有任何薪水可領嗎? (因育嬰申請 有八成薪,但不確定待親有沒有) --14
[問題] 台北市育兒津貼不好意思,不知道能不能在這裡詢問 寶寶去年5月出生,有申請育兒津貼2500 兩個月產假後,請育嬰留停領育嬰留停3個月(父母只有一方設籍台北市) 但育兒津貼只發2個月就停止發放,也沒收到通知,到今年5月 電話詢問 社會局,回覆說 要再提出申請,也只能從5月開始計算11
[問題] 育嬰津貼詢問育兒津貼3500元 與其它補助干涉是否需重新申請? 時間圖表 21/5/16 大寶誕生 21/5/23 去區公所完成育嬰津貼申請8
[寶寶] 有關育嬰留職請假新制的疑問?寶寶現在九個月 媽媽職業為教師保公保,這學期開始請育嬰假(有請領八成薪補助津貼) 爸爸保勞保,已經於3-8月請過半年育嬰假,但由於家中狀況想要再申請育嬰留停, 聽聞新制允許父母雙方同時申請育嬰留停 (當然只有一方有請領津貼)5
Re: [寶寶] 育嬰留停與托育請問大家知道公設民營單位, 如何知道父母們有申請育嬰留職停薪呢? 還是說不領育嬰留職津貼的話,就還是可以送公托, 小孩送公托,最進我要開刀休養,想說就不能申請育嬰留停了嗎...... 引述《iikich (iikich)》之銘言:1
[問題] 育嬰留停期間確診,可否申請勞保傷痛給付不知道是否這邊可詢問, 明日也會打電話詢問, 先來稍微了解一下, 如題, 我知道請領育嬰留停津貼期間不可申請傷痛給付,