[閒聊] Cover 目前會讓 V 想畢業的推力有哪些？

messi556607/02 03:21不能跟男的雙排上大師 放會限還要被粉絲抓出來批鬥

ckwing0307/02 03:24我第一就建議成員不要講內部的東西

ckwing0307/02 03:24要不就別講 要講就仔細講

ckwing0307/02 03:24太多空泛的內容才引來各種通靈

arrenwu07/02 03:26你寫的這兩件事情其實是同一件事情吧？

arrenwu07/02 03:26就是要自己驅動企劃

smart0eddie07/02 03:29首先 不要洗通靈文

CNCl07/02 03:29你什麼時候會想離職

w738201007/02 03:31老害監督委員一直擋，連玩什麼遊戲都要管

as336670007/02 03:31這兩點不就是放養

arrenwu07/02 03:32但我在公司做project也是這樣啊XD

arrenwu07/02 03:32給你自主性的話，就是你要生出計畫了

arrenwu07/02 03:33你可以不主動想主導，但那就變成是人家叫你做什麼你就做

arrenwu07/02 03:33什麼。直播勢我覺得不太可能往這方向走

XFarter07/02 03:39@arrenwu 這不太像同個話題，

XFarter07/02 03:39你內推一個人，不代表未來你要為這個人的未來的工作計畫

XFarter07/02 03:39負成敗責任。

XFarter07/02 03:39漫畫家畫了稿子也不代表他要負銷售責任啊，只要負漫畫有

XFarter07/02 03:39不有趣的責任就好

arrenwu07/02 03:39船長那段影片有提到業績壓力嗎？

vn50994207/02 03:40同意二樓c大

XFarter07/02 03:40我覺得是總責任比例的問題啦

XFarter07/02 03:41固然 V 要負不少責任，但這份責任到底有多少是她們本來就

XFarter07/02 03:41該負的

XFarter07/02 03:41聽船長的口氣，我假設歸在 V 上面的比例很明顯不低==

arrenwu07/02 03:41我覺得船長講的就很像驅動一個企劃要做的事情

arrenwu07/02 03:41你不僅僅是要訂出企劃，盯進度也是你的責任

XFarter07/02 03:41@arrenwu 應該是沒提到，我現在用手機回文中

XFarter07/02 03:42我內文我想我也沒提到..？（轉頭看一下上面

arrenwu07/02 03:42以工程的角度來說，deadline是在你頭上

arrenwu07/02 03:42埋怨別人做事情效率比你想像中差不會改變你的deadline

XFarter07/02 03:43問題是就算是科技公司裡面生企劃跟盯企劃的應該不會是同

XFarter07/02 03:43一個人 XDD

XFarter07/02 03:43不然所有 PM 應該都要是架構師才對，我想？

JETPOWER07/02 03:44公司成長跟不上藝人 決策端不統一 cover再繼續拖不是被

JETPOWER07/02 03:44收購就是式微

arrenwu07/02 03:44架構師那可能是某個大型企劃裡面的小企畫 比較細節了

arrenwu07/02 03:45但我們PM企劃訂出來，他就要負責盯

ckwing0307/02 03:45就跟之前討論新衣跟歌差不多吧

ckwing0307/02 03:45個人企劃自己管 但公司會提供自己有的資源吧

ckwing0307/02 03:45公司企劃公司管

arrenwu07/02 03:45如果該PM其中一個小企畫是給工程師做結果fail，那該PM的

arrenwu07/02 03:45老闆會幹爆他的 因為怪別組的不會改變他的失敗

arrenwu07/02 03:46當然內部總是會檢討為什麼訂出來的計畫在時間內做不到

arrenwu07/02 03:48做不到的話 理由最好是些有不可抗力的 比如你媽死了或你

arrenwu07/02 03:48被車撞之類

XFarter07/02 03:49對啊，所以你其實已經講到重點了

XFarter07/02 03:49主企劃（或是整個大計畫裡面的一個企劃）跟 PM 的責任很

XFarter07/02 03:49可能不是同一份，自然也可能不是同一個人

XFarter07/02 03:49現在船長花了一分多鐘靠北的就是責任重疊的事... 至少從

XFarter07/02 03:49觀眾的角度，看不到她以外的合格 PM 存在

arrenwu07/02 03:49之前組上一個資深工程師因為底下一個資淺的結婚請了兩天

XFarter07/02 03:49好奇目前 Cover 主導的企劃有哪些

XFarter07/02 03:49Minecraft 建築嗎？

arrenwu07/02 03:49假，結果預定目標達成時間晚了一天，就被經理幹爆了

arrenwu07/02 03:50當然被幹爆的是那個資深的，經理覺得結婚很okXDDD

XFarter07/02 03:50@arrenwu 貴公司該不會採用的是隕石式開發法吧 XD

arrenwu07/02 03:50Cover 最少有 3D技術 和 業務發展 吧

arrenwu07/02 03:52不如說就是不想遇到隕石 企劃就要更審慎

arrenwu07/02 03:53跨組合作最明顯，是做事情前 所有人都要簽名

arrenwu07/02 03:53你簽了之後，要什麼改動就都要經過我們同意了

arrenwu07/02 03:53要不然就是你要找到層級真的很高的人來講

arrenwu07/02 03:54而不是說沒講好，然後在預定時間內沒達成好像我也有錯

XFarter07/02 03:55我懂w 就跟比較先進的軟工公司要有 repo 的各階管理者一

XFarter07/02 03:55樣，不能亂 commit 東西上去

arrenwu07/02 03:56有公司repo不用有特別的守門員嗎？

arrenwu07/02 03:57至少master merge一定有特別的守門員吧？

XFarter07/02 03:58有啊，新創、小型企劃、沒有軟工開發管理概念的公司都蠻

XFarter07/02 03:58常發生這種事的

XFarter07/02 03:58就算不拿我自己的案例來說，光靠北工程師就一堆了w

arrenwu07/02 03:59好吧XD 可能規模小一點的公司還...行？

arrenwu07/02 03:59我是覺得還滿危險的就是了

XFarter07/02 03:59比較先進四個字可能講的太低估了

XFarter07/02 03:59應該說 “一個正常的軟工公司” 才對XD

s21012507/02 04:17玩遊戲管很正常吧 不然公司吃版權砲怎麼辦

aaron555507/02 04:20你要做自己想做的活動就是自己提企劃跟監督啊 公司就

aaron555507/02 04:20負責給資源

aaron555507/02 04:20隔壁彩虹沒記錯的話也是這樣搞

charlietk307/02 04:28cover才不鳥麥塊企劃要幹嘛，最多派個A醬去看看而已

oshimanyan07/02 05:35https://youtu.be/HQLndOtaDlQ

oshimanyan07/02 05:36技術再不改進會被笑死，看這個外國人做的3D鯊魚測試，

oshimanyan07/02 05:36一直質疑為啥要用垃圾2Dlive

ayubabbit07/02 06:26如果彩虹那套 會長去年就畢業了吧

ayubabbit07/02 06:27要說這種適當的職權分割還是比較健康

ayubabbit07/02 06:28營運就提供一個平台給v自由發揮 出事就自己扛

karta27374507/02 06:59你當3D模組很便宜嗎

karta27374507/02 07:00L2D會興起就是因為成本比較便宜阿

karta27374507/02 07:00不然早期都3d模組 到委員長才開始紙片人大軍逆襲

arrenwu07/02 07:0835一直都有在進行這方面的測試吧 只是看起來還要調整

arrenwu07/02 07:093D模組的錢我倒覺得對Cover不是啥大問題了

arrenwu07/02 07:09但是得要用一支手機就能實現

oshimanyan07/02 07:10所以業界最紅的公司只能跟風用最便宜的來圈粉？

arrenwu07/02 07:10不是便宜啊 是技術正在演進中啊

arrenwu07/02 07:10建模組需要的圖也不過就多那一點

arrenwu07/02 07:10但你得讓她們一樣可以用一支手機就實現

arrenwu07/02 07:11這考驗的就是技術了

oshimanyan07/02 07:13公司如果能放權早就一堆人做了，還不是公司老古板太多

oshimanyan07/02 07:13，讓大家只能去公司做3D，難道要海外組只能永遠飛日本

sdf8852307/02 07:223D只能去公司?你是不是雲啊?

ayubabbit07/02 07:223d不見得要去公司 但是不去公司就會發生男團那邊

ayubabbit07/02 07:22出現一個劉備的現象

msbdhdfceb07/02 07:25彩虹是放牛吃草沒錯 但等級完全不同 那邊是真的放給

msbdhdfceb07/02 07:25你玩

arrenwu07/02 07:29還是上面在說的3D不是35那種家用3D？

wvookevp07/02 07:36業界最紅不一定賺的到3d的錢啊

wvookevp07/02 07:36以前那些都是虧本下去做

wvookevp07/02 07:36回收成本要很長時間 有些就是收不回來才收起來的

wvookevp07/02 07:36holo做3D一定是一系列計畫

wvookevp07/02 07:36越好的3d越貴

wvookevp07/02 07:36想到難以回收巨額成本

wvookevp07/02 07:36選擇維持現有模式不冒進也可以理解

wvookevp07/02 07:36況且營運還要說服股東們

msbdhdfceb07/02 07:39隔壁個人勢3D 150萬日幣 演唱會300萬日幣 供你參考

wvookevp07/02 07:39另外圈粉如果現在就堪用了

wvookevp07/02 07:39那花大錢弄3d一定會被評估是否能達到合理的效益

wvookevp07/02 07:39如果和目前差別不大

wvookevp07/02 07:39那可能會讓內部缺乏動力去做這事

oshimanyan07/02 07:39可以理解公司想用3D當噱頭每次也能狂吸SC，別忘鯊魚新

oshimanyan07/02 07:39衣被外國人噴多慘，想要抓住海外粉絲公司還得多用心

wvookevp07/02 07:43以現狀來看，要再升級3d可能還要再新拉個幾億投資進來

ayubabbit07/02 07:43真的 有關鯊魚的真的要謹慎點 出事就會燒到有人道歉

ayubabbit07/02 07:43沒把握還不如低調點

wvookevp07/02 07:44這裡指的是品質的全面提升

mondaiko07/02 07:45感覺像你跟公司申請一台電腦（企劃），規格開給工作人員

mondaiko07/02 07:45後你還要去盯零件的採購進度跟之後的組裝

oshimanyan07/02 07:45上面視頻他還只個業餘的就能做到那種地步，成本？我是

oshimanyan07/02 07:45不知道，但這老哥做完這模組還不知道能給誰用XD

wvookevp07/02 07:47願意跟人買現成的也是一種方法

wvookevp07/02 07:47不然公司要人做事就一定得按商業價格付錢

wvookevp07/02 07:49只是買完現成的就得負起幫其他人喬3d的責任，總不可能你

wvookevp07/02 07:49有他沒有

wvookevp07/02 07:49這樣會引起爭議的

wvookevp07/02 07:50這樣算來算去，實際要考慮的是一群人的3d

msbdhdfceb07/02 07:51基本上齁的收益跟其他小V不是一個量級的 齁只有想不

msbdhdfceb07/02 07:51想做沒有做不做得到

arrenwu07/02 07:52上面那個3D Modeler 不缺吧

arrenwu07/02 07:53家用3D的瓶頸我從來不覺得是在找不到人畫畫啊

wvookevp07/02 07:54等到整體環境競爭度上來了就會動了吧，大概

arrenwu07/02 07:54應該說目前看起來是35持續在測試中

arrenwu07/02 07:55上面那位老兄如果能用手機實現那效果 我覺得可以聯絡Holo

Dirgo07/02 07:551的話,第一線跟辦公室的差別就是這樣,聽得進去就偷笑了.

Dirgo07/02 07:562的話就看人,想要自主性的肯定是會變成這樣,隨波逐流就不會

Dirgo07/02 07:56喜歡這種模式.

msbdhdfceb07/02 07:572的問題是要你當PM的同時上頭也不是那麼鬆綁常常打槍

aa09181100407/02 08:01父子騎驢.jpg

CCNK07/02 08:04我案子也被打槍過啊

oshimanyan07/02 08:05看最後成品那老哥穿著鯊魚模組嘲諷公司莫名喜感XD

arrenwu07/02 08:15那老兄有沒有介紹他使用的硬體設備啊？

msbdhdfceb07/02 08:19你又不是一線被強掛PM 如果是當我沒說

jojojen07/02 08:32錢，沒給到位；心，委屈了。

a897392507/02 08:54看PTT以為cover完美#有cover 會做事 好安心

shigurew07/02 09:12目前看起來跟虹比：限制比較多，錢比較多，企劃輔助較少

bh214207/02 09:17我自己三個人維護一個repo rule都雞芭一大堆自己都嫌麻煩

jerrywei1707/02 10:09「老娘開始直播時你公司都還沒成立，我現在還得聽你

jerrywei1707/02 10:09指手劃腳」這樣？

orangeo0o07/02 10:09不是說要培養偶像嗎 那看看AKB48成員要做的事 和背後

orangeo0o07/02 10:09的團隊 要做的事各是什麼啊

orangeo0o07/02 10:10現在就是把一群人的工作 全部都要V自己做

orangeo0o07/02 10:10在台灣蠻常見的啦 一人當多人用的傳產或新創小公司

orangeo0o07/02 10:11但這種公司就做不大 產量提高 業務量變多 就會自己垮

orangeo0o07/02 10:13垮的前夕 就是 大量有才有能的資深工程師出走 公司開

orangeo0o07/02 10:13始聘請新的乖巧便宜的小白工程師 以為也能達到一樣的

orangeo0o07/02 10:13效果