Re: [新聞] 血汗護理師 前五月逾1700人離職
※ 引述《smalm (在未來告別)》之銘言:
: 本人肥宅護理師,剛好內人也是護理師
: 我們都是年資十年左右的「老鳥?」,也在重症單位服務
: 薪資以鄉下來說,給的算不錯,但終究是靠年資堆上去的薪資
: 如果十年考績都有順利晉薪的話,不包括重症單位津貼,實領約45K起
: 本院還有每月盈餘不固定的獎金
: 純白應該都能破50K,小夜60K,大夜70K
: 如果換算成一個剛進醫院的菜鳥,直接少10K也不為過
: 有些資歷超過15年甚至20年的「資深老鳥」,包個大夜大概都80K起跳
: 但全台灣普遍醫院都是摳得要死,也不敢給高薪
: 在這行待這麼久,說真的就是薪水過得去,至少還不用為錢煩惱
: 比上完全不足,比下大概只比手搖飲正職好而已
: 看到這邊各位是不是覺得護理師薪水很好?
: 接下來我想講的是
: 我們上班大概都要提早半小時到達單位,這是很普遍的情形
: 如果新人剛到職,提早一小時到單位的比比皆是
: 主管會認為,準時交班是標準流程,聽起來很正常
: 交班前要把事前工作都完成,包含點班(各種儀器數量正不正確?)
: 對藥(病人藥物跟藥量正不正確?)
: 工作車的耗材是否有補足?
: 如果工作變成老鳥頂多提早20分鐘到單位,就不會像新人一樣提早30分、40分、1小時: 8點準時交班
: 上班8小時,各種把屎把尿,除了應付家屬的各種雞歪鳥要求
: 到了下午16點交接班準備下班,交完班最快可能也都過了10~20分
: 然後工作做完才能下班,順利也許只拖延半小時也就是16:30下班
: 如果今天來個CPR,下班前接新病人,上班8小時內每個病人都像被炸到一樣爛
: 各種檢查各種刀,各種給藥,各種雜七雜八的鳥事都堆上來
: 媽的沒有5點甚至6點也走不了
: 加班費?上層只會說你能力不足,我們以前都是上班到幾點才下的了班
: 你們現在5點就能下班,很好了啦,你要知足
: 如果今天很順利的從07:30~16:30,這叫順利下班,工時8小時?嗯????
: 前後被偷了各30分鐘,很抱歉這叫做應該的
: 幫病人打靜脈留置針,俗稱打軟針
: 一針上叫理所當然,打三針不上還會被靠北
: 不爽你還去客訴,被投訴還要寫報告上繳到狐狸部
: 更多的是把護理師當狗罵的專科護理師,各種為難自己人的主管
: 出了事只會叫你寫異常報告,永遠不會改進的PDCA
: 休假有上不完的課,臨時被P放還是拿自己的特休
: 最幹的是護理師的特休從來不是自己決定要哪天使用的,幹你娘
: 從前學姊都教護理紀錄是萬一哪天發生醫療糾紛,是會被當成證據的
: 我現在覺得護理紀錄是拿來防小人,防自己人當抓耙子,保護自己不被黑用的
: 護理師的環境這麼糟糕不只是薪資低
: 更多的是自己人為難自己人
: 更多的是自己人為難自己人
: 更多的是自己人為難自己人
: 幹你娘這很重要,要我說一百遍我也願意
: 如果你有小孩或是認識的朋友要走護理,拜託你別來
: 幹你娘這個環境爛成這樣,你還要踏進來?你不是腦子進水就是智商只有50
: 這種鳥環境從我還是護生時期看到現在已經十幾年了一點改變都沒有
: 我相信我很快也會成為登出護理的那個+1
: 補個幹
: 別讓小孩走護理,真是他媽沒有尊嚴跟生活品質
: 幹,好幾年沒有好好寫字了,亂七八糟
我太太也是護理師
也是急重症加護病房
說真的
打針給藥點班寫紀錄防自己人防家屬處理雜事
這些我認為就是護理專業+工作雜事
沒什麼好計較的
但是每次上班要提早半小時到
然後下班並不是你說的17:00下班
而是每次交完班寫完紀錄整理好備物給下一班的人
往往時間已經18:00-18:30之間了
遇到緊急CPR更可能再多一個多小時下班
工時每天都是10小時以上在起跳
而且還不給報加班費
做事然後領不到錢,每天都在報假工時
拿不到錢,還要使用自己的假去上各種課
這才是這個行業最讓人退卻的點
-----
Sent from JPTT on my Samsung SM-S9180.
--
各行各業都是吧
台灣職場文化爛到爆炸
我覺得是評鑑搞瘋人w
聽起來很慘 但是各行各業真的都這樣
樓上的,為什麼護理師不能罷工,笑
死
各行各業 加一
跟公務員差不多,一樣加班沒錢,指定課
程用自己的時間上
有想問有哪個行業可以正常時間上下班而且
不是只領基本工資
各行各業都一樣就該吞?活該你各位
慣老闆笑你們一堆奴才可用
說各行各業都ㄧ樣的人請解釋一下,是所有
行業都需要背負人命壓力?這壓力跟其他大
部分行業是不在同一個檔次的好嗎。
去醫院輪班 不如去gg當作業員輪班
一般病房的護理師更慘,提早更多下班拖更久
在鬼島只能選擇不爽不要幹
歡迎跳國營輪班,交接班費直接算加班給你
8-17的工作的工時在台灣差不多就是這樣阿
10
其實這些護理師幾乎都跑去醫美診所 應該立法禁止醫美診所開立 這些醫美醫生幾乎都沒真本事 結果只會打雷射,各個開跑車 護理師去醫美當小三享受免費醫美4
要是我是政府,秉持缺啥賺啥 1.大量進口來自南美非洲東南亞的黑肉護士來 2.我可以不賺錢,但台灣人不能沒有健康,補助外來護士到底薪四萬(外勞才有) 3.這樣久之後,相信本土護士一定怕到連發燒都給我來上班,真的,這些草莓族,我們當初 在跟國民黨幹的時候,你們還在爸爸體內16
台灣哦 真的很多醫生是毒瘤 想想看多少衛生單位的政務官是醫生 一切利益都是以醫生做考量 其他沒唸醫學系的爛貨9
醫院高層無視長期問題而已。 很多醫院出現護理師離職潮也是剛好。 護理系可以做什麼? 可以去代辦臨床試驗公司CRO,去診所,健檢中心。 這些至少薪水較高,沒夜班,比較少遇到難搞的病人。5
台灣除了目前科技業之外, 許多行業都是壓低人力成本在運作啊, 除了慣老闆壓榨原因以外, 問題點在於台灣許多消費者也不願意付錢, 要他付個錢就「你**就要和我收$**元?」的嘴臉,1X
護理師雖然工作時數偏高 但一個月很容易就到8~10萬月薪(含加班費) 這樣的薪資對一般上班族很優渥 我是建議開放多一點學士後護理系 或學分班 讓非三類組的有機會進去 來源應該多一點 不過護理師缺也不是單只有台灣的問題 各國都缺21
上一季健保點值是0.76 本來健保局答應給你1000萬元 最後只會給你760萬元 醫院自己都經營不善了 所以護理師不加薪,遇缺不補很正常2
衛福部統計台灣人平均一年就醫15次 反觀中國大陸人平均一年5次 OECD成員國平均7次 醫療崩壞誰造成的很明顯了吧 現在還在吵醫生賺太多 醫院高層養肥貓6
這就很明顯是政府或是說全民不想花太多錢在醫療上面,跟世界各國比,台灣醫療支出在 GDP的佔比是明顯偏低的,所以醫療服務在台灣就是用剝削來的。政府為什麼有底氣這麼 做,因為普遍台灣人就是希望醫療越便宜越好,不覺得應該大幅提高醫療人員待遇,反而 會說把醫生賺的分給護理師就好了,但人員比例差這麼多,這根本是幹話吧。 --13
護理師出走不能怪政府做的爛 恰恰相反 是政府做的太好了 把經濟搞到20年來最好 外面社會經濟好待遇好薪水高才把護理師吸引走
爆
Re: [新聞] 血汗護理師 前五月逾1700人離職分享一下 太太是北部某私立醫院中心擁有十年資歷的急重症護理師,不堪醫院的壓榨因此選擇離職,剛好也是這1726名其中之一。 老實說這個環境跟當兵真的有夠像甚至更惡劣,學姊學妹制高層壓榨低層,每四年還要跟當兵高裝檢一樣要評鑑補一堆資料,不同的是還要面對病患把屎把尿以及出問題可能被告的風險。 醫院工作內容就不講了實在很辛苦,薪水的部分,太太十年年資等級N2,薪水純白班一個月大概4w多,小夜班大概5w左右,全大夜班可能接近6w,年終永遠都是少少的一個月底薪,颱風天一樣要上班,放假時要去醫院開會或是上課,假如病人數少的時候醫院會直接叫你當天不用來上班也不支薪,每五年要換執照必須利用自己休假的時間補滿學分才能換照,再講下去真的講不完~ 有人問到護理師不在醫院上班都去哪?爆
Re: [新聞] 血汗護理師 前五月逾1700人離職本人肥宅護理師,剛好內人也是護理師 我們都是年資十年左右的「老鳥?」,也在重症單位服務 薪資以鄉下來說,給的算不錯,但終究是靠年資堆上去的薪資 如果十年考績都有順利晉薪的話,不包括重症單位津貼,實領約45K起 本院還有每月盈餘不固定的獎金84
[問卦] 有什麼工作能準時下班魯妹我輪班護理師喇 最近真的太累了 防疫防到不知道多久沒回家了 已提離職 因為一畢業就是走醫院35
Re: [新聞] 血汗護理師 前五月逾1700人離職這篇基本上就是目前的護理界生態, 在醫學中心8-16班(白班),17點能下班都算早,18-19下班的根本是常態, 20之後下班的也不是什麼稀奇的事,加班費是三小?沒這種東西啦! 畸形班表跟跨單位支援也絕對是逼走一堆人的原因, 大夜下班當天算休假,然後隔天接白班,這種大夜接白班(M of D)一堆,文字可能看不懂,20
Re: [新聞] 「周休3日」提案過了!逾5000人聯署台灣連週工時40小時到現在都不能落實,一次要跳到週休三日根本癡人說夢。 而且週休三日肯定就是拿國定假日去交換,真的放下去大概剩農曆春節有連假,其他假都 要拿去補。甚至春節也沒了,象徵性放一天或是瘋狂補班湊春節。 台灣的工時想一步跳到比肩歐洲? 台灣想要工時正常化,第一步要做的是落實週工時40小時。而且是真的40小時,不是現在6
Re: [新聞] 血汗護理師 前五月逾1700人離職前女友擔任好幾年教學醫院護理師 薪水如R大所述,補充個幾點 1. 大醫院輪班需提前半小時到班交接,這可不算工時 2. 休假上課可要扣假沒薪水 3. 急診拖到下班印象沒加班費5
Re: [問卦] 護理師缺人,為何不廣收護理系呢你說的跟政府無腦高層一樣 所以他們就這麼幹了 去查看看現今本科護理科跟系已經開了多少 但是 政府覺得護理師執業人數太少1
Re: [新聞] 護理系畢業執業率僅6成 工會籲解決低薪護理師的薪水還不錯啦,但是代價太高!不值得 主要原因是太血汗,不是多少錢的問題 有多少護理師寧願選錢少的診所也不要去醫院 10個裡面有9個都說是健康因素啦 護理師在醫院 要輪三班還是花花班 是個人都做不久- 對! 「血汗護理師 前五月逾1700人離職」 你們知道這種感覺很可怕! 一堆人辭職!!! 解決方法就是加薪與降低工時兩條路
爆
[問卦] 公審霸凌者難道不算霸凌嗎?97
[問卦] 謝宜容晚上睡得著嗎?91
[問卦] 署長謝宜容、卡神楊蕙如教會我們什麼?45
[爆卦] 立委在公務員輕生前已反應 勞動部未處理50
[問卦] 洪仲丘案如果發生在2024年?爆
[問卦] 你是謝宜容會怎規劃接下來的人生81
[問卦] 勞動部公務員自殺 人事行政總處卻很安靜42
[問卦] 洪仲丘那時候怎麼會有人上街阿39
[問卦] 所以男主管會比較好?77
[問卦] 記者會完大家是不是更不爽了37
[問卦] 勞動部分署長可以調去哪33
[問卦] 霸凌者其實過得很爽,睡得很安穩?33
[問卦] 當年滿嘴尹清楓洪仲丘的覺青現都在幹嘛?75
[問卦]是誰讓霸凌者不用出面道歉還情緒勒索大眾27
[問卦] 謝宜容的人格特質?爆
[問卦] 從勞動部事件可以學到什麼64
Re: [新聞] 勞動部認定非霸凌致死!分署長大聲罵人「爆
[問卦] 你各位還要忍受不公不義的社會多久?13
[問卦] 沒人發現遇到爛主管只要離職就解決了嗎!X
[問卦] 40歲還這麼脆弱 也不太應該吧?21
[問卦] 大家覺得阿給好吃的地方在哪20
[問卦] 如果想辦立意良善的遊行可以嗎?13
[問卦] 是不是只有中時在意霸凌議題17
[問卦] 驚!!掃地機器人沒有標誌性的品牌!!14
[問卦] Melody殷悅是不是又漂亮又有氣質?16
[問卦] 用一句話 評論勞動部立意良善事件?15
[問卦] 為啥男生的免洗內褲比較貴?!16
[問卦] 所以為何民眾滿意度調查還有40%?13
[問卦] 『立意良善』會成為新的免死金牌嗎?15
[問卦] 馬斯克手也太大了吧?