Re: [新聞] 勞動部霸凌害命案「關鍵在因果」　林

※ 引述《runa2》之銘言
: ettoday
: 勞動部霸凌害命案「關鍵在因果」　林智群：一堆人用直覺看事情
: 記者柯沛辰／綜合報導
: 勞動部勞動力發展署北分署傳出公務員疑因職場霸凌輕生，但勞動部調查認定霸凌與輕生
: 無直接關係，讓外界感到不滿。對此，律師林智群指出，一堆人看事情是直覺反應，但這
: 件事若放在法院裡，是必須證明「因果關係」的。
: 林智群表示，北分署署長謝宜容有職場霸凌行為是A事件，公務員輕生是B事件，兩個事件
: 有無因果關係，關鍵就在於謝宜容跟這個公務員有無直接業務往來。
: 他指出，如果死者是中高層公務員，跟謝宜容有直接業務往來，或謝半夜傳Line訊息要求
: 10分鐘內回應，不然隔天就會把人叫進去罵，那這就涉及霸凌行為，若還因此導致輕生，
: 就有因果關係。反觀謝的對口若是一級主管、科長，跟該基層公務員無直接業務往來或接
: 觸，那要如何證明公務員死亡與她有關？
: 林智群認為，一堆人看事情都是直覺反應，殊不知在法院裡面，是要證明因果關係的。現
: 在最常看到的情況就是「一堆人言之鑿鑿，覺得必然有罪，怎麼可能沒罪？結果地檢署偵
: 辦，認定沒因果關係，不起訴。一堆人就靠北地檢署壓案，黃國昌開始咆嘯。」
: 他感慨，從謝宜容事件來看，很多司法案件也是遇到同樣情況，「反正沒依照大家想定的
: 結果去判，就是地檢署有問題？這種反智行為，現在很多。」
: 林智群說，光是謝宜容對同事有霸凌行為，就應該負起行政責任，勞動部應該負起政治責
: 任。但謝宜容要不要為吳員輕生負上刑事或民事責任，還是要看兩者間有沒有因果關係。
: 不過，話鋒一轉，他也點出2件很弔詭的事情，一是負責處理勞工案件的司法機關，「加: 班血汗情況好不到哪裡去」；二是工作職掌是保證勞工權益的勞動部，官員下班時間半夜
: LINE給部屬，部屬還要馬上回應，讓他不禁直言「我已經很久沒碰到半夜打電話的當事人
: 了」、「其實公務機關也很多過勞情況，但都被忽略」。
: https://www.ettoday.net/news/20241120/2858934.htm
: 怎麼可以一堆人言之鑿鑿說有罪就有罪呢
: 民主法治國家是不會允許這種事的

大律師說的真好
什麼都還不知道不確定 的情況之下

白天行政院長：兩大過 最重免職

晚上 勞動部快訊：兩大過 免職

你行政院長 勞動部 通通都未審先判
忽略因果關係
還不用過地檢署就直接免職

如同文中所說
反智行為

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