Re: [新聞] 找不到人飯店大缺工！釋120職缺只來20人

※ 引述《falc0972 ()》之銘言：
: 1.媒體來源:
: 民視新聞
: 2.記者署名:
: 洪明生、張可倫
: 3.完整新聞標題:
: 找不到人飯店大缺工！　釋120職缺只來20人面試
: 4.完整新聞內文:
: 疫情趨緩後，國旅開始復甦，不過觀光勝地墾丁卻面臨飯店找不到員工，日前勞動部舉辦: 聯合徵才，恆春半島的飯店業釋出120個職缺，但卻只有20人來面試，讓業者大喊，人真: 的很難請！
: 旅客退房後，房務人員忙著打掃，疫情趨緩後，墾丁好不容易又迎來觀光熱潮，但現在面: 臨的卻是缺工問題。
: 夏都飯店副總邱顯順說，「我們飯店缺工狀況很嚴重，房務人員、餐廳服務人員都缺蠻嚴: 重。」
夏都是上市公司
其實有財報可以查的
夏都很賺錢的
但員工薪資是低於同業的
無論是均薪或中位數
賺得比人多
給得比人少
還要哀沒人
不虧是母企業是在有台灣價值的台南

: 飯店業者說，其實從疫情之前，就人力不足，但當時觀光客也少，還可以應付，而現在國: 旅復甦後，飯店員工不夠，就可能會影響服務品質。
: 渡假村副總涂麗萍說，「很多在疫情期間員工都已經轉行了，現在3、4年後要再請他回到: 服務業，其實是很困難的。」
賺的時候沒多分給員工
疫情一來一堆馬上放無薪假
有的還不像科技業的無薪假
還有基本薪資可以領
一個月給你三千五千就要偷笑了
多的是一毛都不給
頂多幫付勞健保費
然後再靠政府補助15000元
讓員工去上課領錢
能活得下去嗎？
跑也是被你們趕跑的

: 勞動部勞動力發展署高屏澎東分署長郭耿華說，「工作地點都在墾丁地區，交通問題還有: 勞動條件的問題，要排班及工作內容問題，所以求職意願不高。」
除非恆春在地人
不然傻了才去恆春領基本薪

: 日前勞動部舉辦恆春半島觀光飯店聯合徵才，合計釋出120多個職缺，竟然只有20多人到: 場應徵，讓飯店業主管都感嘆，人真的好難找，目前飯店業薪資，房務員、餐廳服務員、: 修繕技術工，起薪30000元，企劃、接待、話務員、廚工，起薪27000元，雖然相較往年已: 經有調漲，但大部份年輕人還是覺得不夠。
不用多啦
本薪開到五萬就一堆人搶著做了
看夏都財報肯定出得起這薪水
幾年前有一陣子台灣旅宿業年輕人
很流行去澳門飯店工作
月薪也才五萬多元就搶著去
後來澳門也沒開那麼高薪了
因為發現只要開4萬
就能請到很多好用的台灣人了

: 義守大學觀光餐旅學院院長趙仁方說，「工作職缺遠大過於求職人數，如果說薪資待遇不: 夠吸引人就沒辦法。」
: 高雄餐旅大學旅館管理系副教授吳宏一說，「餐旅業相較自由業來說，入門薪水相對來說: 比較低一些，但隨著經驗跟職能增強薪水將是無法限量。」
無法限量個屁啦
標準為了自己教職出來騙人
所有大學餐旅管理系都該廢系
直接回歸企管系就好

台灣的飯店業扣掉董監事不算
就算幹到總經理
年薪能超過五百萬都是極少數
全台加起來大概十隻手指頭就夠數

中階管理職掛經理之類的
月薪大多4萬~5萬
年薪含分紅能超過150萬也是少數

這種薪水是要無法限量個屁

: 即使薪資調高，有的年輕人也寧可做半年就離職去跑外送，因為工作時間比較自由，現在: 又即將迎來連續假期，缺工問題，更讓業者擔心。
先加薪再放屁好嗎？

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: https://www.ftvnews.com.tw/news/detail/2023323U03M1
: 6.備註:
: 業者表示:大缺工!年輕人不耐操都去跑外送了!快開放外籍勞工!

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