[問卦] 週四要報告的ppt是不是很難做?
如題 隔壁部門因為出大包
大主管請負責人週四提出
成效檢討與策進作為報告
結果剛剛負責人說要辭職
還不接受慰留
有沒有簡報很難做的八卦?
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推
ptt
推
到他桌上拉屎
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拍個影片自己上傳到YT
→
跑啊 不然?
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底下觀眾都自己人.怕啥
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難做? 那就別做啦 (古惑仔大飛)
推
休蛋吉ㄟ,溜之大吉
推
那句是烏鴉說的啦
爆
[討論] 迪士尼會怎麼檢討亞洲人魚票房翻車的事迪士尼總部會把亞洲分部的負責人叫去臭罵一頓嗎? 如果要做出檢討報告,亞洲分部的負責人可以說實話嗎? 為什麼亞洲不讓小美人魚成為他們世界的一部分呢? 我發現當韓國票房也仆街之後30
[問卦] 主管出大包被慰留還敢留下來的卦?燈不點不亮 話不說不明 我就直接說了 某部門主管平時很囂張 最近出包了就說不是我的問題 但是得罪了一大堆客戶22
[問卦] 主管叫我把ppt改成直式的!本來做好一份一般的橫式簡報 準備要跟客戶報告了 卻突然說還要多印一份直的給客戶 然後不要兩頁橫的印成一頁直的 說要重新排版才行11
[討論] 兩人分組報告吵架,誰錯?以下簡稱朋友A,B A和B上同堂兩人一組的通識課,這堂課總共有兩次分組上台報告 第一次報告,A一個人做了90%,包括上台和簡報 第二次報告時,A想協調給B負責,並且因為這次報告性質是延續的主題,所以主軸不用 重新來過8
[問卦] 沒人發現台灣公司很愛做PPT浪費生命嗎!那幾頁的東西 根本沒什麼內容 卻在整個報告過程 從下到上 從最基層員工一直改到部門主管6
Re: [討論] 小leader但沒職稱看到這篇文章,讓我想到朋友的公司, 友人公司家大業大,拆成好幾個小公司, 但又不是各公司自己做自己的案子,常常有跨部門合作的需求。 比如說要做一個電視盒, Display, Network, Audio, Storage, USB這些負責人各自屬於不同的部門,3
Re: [新聞] 自願加班也不行!公司沒付952元加班費遭有公司的玩法是這樣: 加班都給你報,但每隔一陣子就會review工時,部門會議上把有報加班的人員一個個點起來 ,叫他們每個人都把每一天做的事情都列出來,by hour 然後主管就開始問: 你工作上是不是又遇到什麼困難?2
Re: [問卦] 真的有人相信土條嗎當然相信啊。 甘恁X,台電是國營電力公司, 任何支出,包括全員工薪水都税金支出的。 花了快3000億結果你之前報告簽章說可以用, 現在改口說不行。2
[問卦] 花時間做簡報484很低端?本肥很納悶 台灣很多公司都要求報告時要做簡報 導致一堆會議冗長無比 看到用精美簡報包裝垃圾內容就覺得可憐哪 之前還聽過有人說他專長是做PPT真D笑死1
Re: [問卦] 「簡報的字要少」是不是一大的迷思?上台報告的簡報確實是圖片優先於文字 文字越簡單越好 圖片清晰明瞭越好 不過實務上還是有很多簡報字超多 塞滿字
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