[問卦] 住桃園 台北市上班明天放假否?
颱風假規定主要依據勞動部的《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》,只要勞工的工作地、居住地或上班必經途中任一轄區,其首長已通報停止上班,勞工即可不出勤,且雇主不得扣薪、視為曠工或強迫補班、扣全勤獎金、解僱等不利處分。
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走國道一號上台北
這樣到底要不要上班...
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你應該問老闆,不是網友
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你問老闆 老闆不讓你就告他
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看你心情
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不用啊,我都跟老闆溝通好了
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問老闆,但國1不是唯一選擇,不符必
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經
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照規矩是放
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這肯定要 蘆竹才那一點點
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平常上班有要求你照規矩嗎?
噓
都是看上班地點的好嗎
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你先證明你平常住桃園
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Re: [黑特] 亮哥痛批颱風假,全世界沒人這樣搞的!!不知道亮哥在講什麼外行話 天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點 三、天然災害發生時(後),勞工之出勤管理及工資給付事項,除相關法 令已有規定者外,應參照本要點事先於勞動契約、團體協約中約定或 工作規則中規定;未有約定或工作規則未規定者,參照本要點辦理。4
[問卦] 通勤仔現在在想什麼乳題 剛剛本肥看到新聞寫道勞動部說如工作地、居住地或上班必經途中任一轄區首長已通告各機 關停止上班,勞工因而未出勤者,雇主宜不扣發工資,亦不得視為曠工、遲到或強迫勞工以 事假或其他假別處理,且不得強迫勞工補行工作、扣發全勤獎金、解僱或為其他不利之處分 。2
[情報] 近日因大雨致國道南下汐止路段走山事故來源:勞動部 近日因大雨致國道南下汐止路段走山事故,勞工延遲到工之處理方式。 勞動部表示,近日國道1號南下汐止路段走山事故,發生交通阻塞情形,屬天然災害所致, 縱使工作所在地未經轄區首長通報停止辦公,依「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工![[情報] 近日因大雨致國道南下汐止路段走山事故 [情報] 近日因大雨致國道南下汐止路段走山事故](https://i.imgur.com/WvklHTDb.png)
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Re: [新聞] 日媒體人質疑台灣「聽颱風就放假」 Ch: 有句話說「有需要的地方就會有發明」, 台灣地區幾乎年年有颱風,自然應該發明颱風的對策。 各公司因防颱而停班就是一種對颱風的對策,當然有可 能出現無風無雨的颱風假,因為天有不測風雲,而天氣3
Re: [新聞] 民調/颱風假放不放?74.1%民眾反對廢除天然災害停止上班及上課作業辦法 第 1 條 政府為使各級機關及公、私立學校在天然災害發生或有發生之虞時,停止上班及上課作業 有所依據,特訂定本辦法。 第 18 條![Re: [新聞] 民調/颱風假放不放?74.1%民眾反對廢除 Re: [新聞] 民調/颱風假放不放?74.1%民眾反對廢除](https://law.moj.gov.tw/images/FBLogo.png)
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Re: [黑特] 亮哥痛批颱風假,全世界沒人這樣搞的!!本來就沒有颱風「假」 各縣市政府是依照天然災害停止辦公及上課作業辦法 決定公務員是否要停止辦公,中小學要不要停止上課 縣市首長是地方公務員的首長 中央公務員則是配合所在地的地方首長停止辦公2
Re: [問卦] 為啥南部有災後整理假基隆沒有?因為基隆不像高雄超越法律,想放就放 也沒有白痴到自己不會處理,一群憨羊要人領頭牽 Q1:天然災害發生時(後),勞工在什麼情況下可以不出勤? A:天然災害發生時,如工作地、居住地或上班必經途中任一轄區首長已通告停止辦公或工 作所在地未通報停止辦公,但因天然災害因素阻塞交通致延遲或未能出勤時,勞工可不出勤1
[分享] 颱風假小知識依據《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》,雇主不扣發工資、不得視為 曠職、遲到或強迫勞工請假,也不得扣發全勤獎金、解僱等不利勞工的處分。 你各位自己的權利跟生命自己顧啊 --1
Re: [問題] 不扣薪,但可不給薪??<=記者瞎掰因為"雇主不可扣薪,但可不給薪" 這句是記者沒搞清楚法條寫出來的幹話,打從一開始就不是法規 根本上就邏輯不通,你當然覺得很繞 實際上關於天災出勤的法規: 「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」是這樣寫的![Re: [問題] 不扣薪,但可不給薪??<=記者瞎掰 Re: [問題] 不扣薪,但可不給薪??<=記者瞎掰](https://i.imgur.com/DemW9frb.jpeg)
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