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Re: [新聞] 年薪200萬「陽明醫哥」 酸博班生「魯

看板Gossiping標題Re: [新聞] 年薪200萬「陽明醫哥」 酸博班生「魯作者
pxycho
(trolltrolltroll)
時間推噓 2 推:2 噓:0 →:2

※ 引述《CYAward》之銘言
: 年薪200萬「陽明醫哥」 酸博班生「魯蛇」判賠
: 本人2017年台大工程類博士畢業,出來說說我的觀點跟事實

本人2017年交大管院博士肄業
我跟你說博士領很少的只有兩種可能
第一教授不夠大咖
第二研究室人事費採大鍋飯分配

: 被嗆的當事博士生就我所知是交大電資,應該跟我不會差太遠(除非他唬爛 其實是文組): 首先是博士班薪資18萬這件事,換算下來月薪1.5萬,幹,多到爆
: 我敢保證台大工學院博士班有一半學生領不到這數字一半,甚至只有6萬年薪
: 到三年級Qualifying 過後開始助教或教課,厲害的大概可以到20萬年薪,例如原PO
: 真的是血汗勞工

交大那時候博士班最多同時接兩個助教缺
一個是學院共必修課程三到四學分助教
然後還可以接一個系上的三學分課程的助教
共必修8K月、系三學分6k月
這樣一個月就14k

根據科技部研究計畫規定
一個博士班學生最多可以同時列名兩個計畫
行政單位委任研究計畫最多同時三個
民間企業委任研究計畫不限
每個研究計畫人事費大概都在10k月上下
我那時候扛滿2個科技部計劃、3個交通部運研所委任計畫、1個民間單位委辦計畫
這邊一個月就60k上下了

所以我們才會知道大學其實有給博班收入訂上限,我們那時候是不能超過87.6萬/年,因為我
們系好幾個每年都在領上限87萬不能再高

事實上領很少的你們只是名字被拿去掛名研究計畫把錢領下來,再根據老闆或大師兄大師姐的管理辦法重新分配,讓研究室每個人都有錢拿。起碼我們研究室血汗歸血汗,誰做事誰就拿錢,只能說這是研究室的管理制度差異

: 好,但這些都不是重點,重點以我們實驗室博士班畢業的學長為例,當教授的除外
: 進科技業工作的,除非為了爽跑去系統廠的,不然沒看過任何一個低於200萬年薪的
: 而且都是低調爽賺,這個數字有在業界的都知道甚至碩班就能達到
: 而且在科技業的收入是指數型的,超過醫生大有人在,當然醫生也可以自己開業就是
: 總之,你在那看標題 酸博士領18萬,博士賣雞排
: 殊不知人家這幾年早爽領到房貸都快繳完了
: 但明後年感覺很慘就是了拉@@

我2017年覺得再跟著交通部這樣胡搞下去應該會生兒子沒屁眼,自願退學申請簽一簽去科技業,靠統計專長先從資料工程師做起,再自學跨專長為DevOps, MLOps工程師,確實年薪200+難度不高,而且在外商還可以fully remote 就是爽,後期收入可能比不上醫生但是不用通勤沒有醫療糾紛壓力我覺得CP值比較高

房子早就好幾間了啦嘻嘻
收租割韭菜才是最爽的

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gino0717 04/04 20:54南無阿彌陀佛

m54k600ive80 04/04 20:59資料工程師

yueayase 04/04 21:17為什麼你的文章沒跟其他連在一起?

adon0313 04/04 21:23後面那段就有失…