[問卦] 請假同事的工作出包代理人要負責嗎？

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幫家人詢問 如果有不妥的地方請告知 我的家人是類似自閉症患者(亞斯伯格) 考了好幾年去年終於考上身障特考 初等 我很替他開心 因為他個性的原因 之前工作一直很不順利 而他入職之後 負責單位收發文的工作 和一些主管交辦雜務

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我和隔壁班導師都是中年級導師，隔壁班導師最近因個人因素會經常在週五請假。 他是用調課方式把週五的課全部調開，早自習時間他會出現先處理級務和批改作業， 然後要求我幫他看下課時間，並希望我幫他在請假系統按代理人。 我自己的想法是：我自己是導師，也有自己的班要看，無法同時看顧他們班學生。 所以委婉拒絕他，請他找行政或科任老師代理。

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剛到職就發現懷孕 需要再找職務代理人來頂替 但請完產假育嬰假後又需要請職代離開 面對這樣的人力調度 你是老闆會怎麼想?

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因小朋友去年出生，家庭因素要請留職停薪 已經請了4/27~6/1的個人休假 6/2之後開始留職停薪到12/1 請假期間要請職務代理人簽呈也已通過 職務代理人(代理期間4/27~12/1)聽人事說還沒公告，

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因部門的工作性質不適合在家上班，每天需到公司執行作業. 昨日得知同事的小孩(學童) 快篩陽性， 同住家人自最後接觸（第0天）隔日起算居家隔離3天， 因代理人是我 (單身)，除了本身的工作要作，還得代理這位同事的工作， 根本忙不過來...

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如題 有多少人請假還是要處理公司的事情？ 沒有明確的職務代理人 跟客戶的群組 只有自己一個窗口跟老闆

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剛剛看一下mail 我的職務代理人請了疫苗假 我氣到去找經理 經理他不是請過兩次了嗎？ 經理說沒辦法，誰叫他之前打高端

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當求職蟑螂被辭退鬧上新聞的時候 騎士團總會說 「阿公司要另外找職務代理人阿」 但我就想問 阿職務代理人要請婚假產假育嬰假勒?

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說到代理 不知道有沒有人覺得加班換補休對代理人非常不公平? 同事加班換加班費 = 公司付出代價 但是 同事加班換補休 = 代理人要做兩份工作晚下班 = 代理人幫公司付出代價? 你工作效率差要加班才能完成工作，就乖乖換加班費阿

同事有關年資跟今年度休假問題想請教 經歷: 107/01/22-107/08/31(職務代理人) 108/05/08-109/01/01(職務代理人) 109/02/15-109/11/27(職務代理人)