[問卦] 老闆會希望直接跟員工談薪水嗎
比方說董事長跟一個很重要的主管
你覺得董事長會想直接跟主管談薪水
還是董事長會想要你去跟總經理談就好
雖然拉,我相信薪水還是董事長決定的
但董事長應該是不想直接談吧
我猜的
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※ PTT留言評論
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樓下會愛吃我的懶覺嗎
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問姑姑
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你幾歲會相信薪水是董事長決定ㄉ
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看公司規模啊……..
噓
真的大董事長不會決定薪水 只決定用否
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藥用你這個人 薪水怎麼談下面人做就好
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不會 會叫人事部給你灌頭回復 不要就
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看這個人是不是老闆找來的
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滾 台灣不缺外勞
推
笑到黑孤
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你們沒制度的喔
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沒什麼好談的 薪水在徵人時就確定了 談你媽B
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公司小 校長兼撞鐘的老闆或許是這樣 但
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是有一定規模的公司就會變成老闆交代人
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資談
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董事長只推政策和方針 怎麼會管理人資
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啊
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[問題] 公司有明顯的宗教信仰各位好, 因為最近面試一些職缺, 都遇到跟宗教信仰有關, 一間是基督教還是天主教我也搞不太清楚, 牆上有掛十字架,32
[心得] 怎麼談薪水??資深社畜心得分享看到不少文章詢問薪水不如預期怎麼辦、又或是接了 Offer 後又想回去再談薪水,但又 怕搞砸 Offer。工作年資有一段時間了,談了不少次薪水,也和不少朋友討論談薪水的策 略,想跟大家分享幾個觀念和建議。也歡迎其他高手補充和分享訣竅。 個人 Total Package漲幅紀錄(當中不可否認地很幸運都有碰到貴人機遇) =====18
[討論] 大家開公司會想聘哪個政治人物當總經理??安安安安,就是那個開公司啦! 開公司當然是當董事長, 只要評估一個人(總經理)的績效就好, 剩下的事情包括: 公司能不能賺錢、要聘哪些員工、6
[問卦] 曹興誠董事長怎麼最近這麼愛上三國演義?華視三國演義 今晚再度邀請曹興誠榮譽董事長 不談政治也不談半導體 居然談佛學 原來曹董事長還對佛教頗有研究1
[難過] 公司已經在排列資遣順序了景氣很差 董事長總經理隨時都可能資遣員工 側面得知主管已經將資遣的順序排列好了 就 等董事長總經理一聲令下 雖然我的順位在中間 第一波砍不到我 後面如果有第二波 第三波 我應該也會被砍到 先替第一波被砍的人難過一下 --1
Re: [新聞]長榮航勤請假潮持續 出動董事長、主管搬行請問長榮董事長薪水有多少啊 應該不是22K吧!? 這個機會成本拿來加命苦的員工津貼 應該還是很划算吧 前面都有鄉民說這個工作有多操了....1
Re: [新聞]長榮航勤請假潮持續 出動董事長、主管搬行我感覺這家的董事長和主管滿聽話的 跟君悅的總經理一樣會鋪床 我看以後就別請什麼地勤了 會抗爭還會請假 以後就多聘一些董事長 主管1
Re: [新聞]長榮航勤請假潮持續 出動董事長、主管搬行既然董事長跟主管都那麼願意搬 那幹嘛不用多請幾個 「航勤董事長」「航勤主管」 薪資比照這些董事長跟主管 這樣航勤一定不會靠腰吧==
爆
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