[問卦] KPI都達標但產能卻不佳？
我朋友最近去中國內陸的新廠當台幹
說好聽是台幹
但其實也就一個管理產線的小組長
他最近在FB發文納悶
生產管理的KPI都有達標
但產線的產能狀況卻是遠遠不如預期
不知道該如何是好
人才輩出的八卦板有什麼好意見能幫幫他嗎？
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.234.239.205 (臺灣)
※ PTT 網址
噓
關鄉民屁事 誰領薪水
→
計畫重新打回阿看誰訂的先檢討
→
不然就學對手照著他們模式走 除非對
→
方資源差異過大
噓
kpi就關鍵指標 沒反應產能代表不夠關
→
鍵
→
韭菜事務
噓
OKR
→
應該是生產KPI達標,但是產品銷售很差吧
→
就表示產品本身設計很爛
噓
就kpi灌水灌的太誇張啊
推
kpi與產能沒因果關係吧？
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Re: [爆卦] 大陸準備與疫情共存了誰跟你疫情共存 共存的話，幹嘛作全民核酸… 4/6日開始又一輪全民核酸(東莞大朗鎮全區，從4/6日開始新一輪全員核酸) 還好拎北逃回台灣成功，本來想說4/8日再回台灣![Re: [爆卦] 大陸準備與疫情共存了](https://i.imgur.com/dcTKr4ib.jpg "Re: [爆卦] 大陸準備與疫情共存了")
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[問卦] 急～等等要給經理的KPI沒達標怎麼辦有一個網路行銷執行成果的報告 等等要彙整陳報給總經理 KPI達成率好像沒有達標 請問該怎麼辦 有人知道該怎麼講比較好嗎2
Re: [問卦] 中介法通過，八卦版是否變成Covid-19版?之前Covid-19版的版主nicetree因為雙標刪文被鄉民幹下台，後來跑來當申請八卦板的小組 長，站方高層投票通過，還好後來也是亂搞被板主群幹下台，現在長期在政黑取暖。 同期的Covid-19版版主bignana、swat(忘記拼法）兩個也是超級死忠綠粉+甲甲，那個bigna na除了擔任政黑板的小組長，目前也擔任八卦板群組長，比八卦小組長還高一階，何德何能 ？不知道，可能甲甲有加分吧。![Re: [問卦] 中介法通過，八卦版是否變成Covid-19版?](https://i.imgur.com/oaAZRYWb.jpg "Re: [問卦] 中介法通過，八卦版是否變成Covid-19版?")
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