[正經] 為什麼公司一般都會禁止討論薪水

Plato1208/14 18:57我們沒規定 但是是淺規則

hpyhacking08/14 19:25因為這是資方的利器，不透明化更好的奴役你們

voohong08/14 19:36才能養社畜啊

virtueKyoKo08/14 19:36...薪水有高低落差，你知道以後還能保持平常心嗎?

virtueKyoKo08/14 19:37看到別人薪水多,不認識的就八卦,好同事就忌妒啊

virtueKyoKo08/14 19:37不然就跑去吵要加薪.就是這樣子

virtueKyoKo08/14 19:38本來就是不能問.誰問誰白目

fattyfatty08/14 19:49為什麼不能問？_？

wcpsgb08/14 20:09個人隱私問題吧，以前打工的大公司薪資條也是蓋起來的

lpbrother08/14 20:28有些人還是會傳來傳去

onollll08/14 21:35這我知道

onollll08/14 21:35單純怕薪水低的員工跑去靠腰

miyazakisun208/14 21:44因為會發現薪水根本亂算沒制度 有經驗沒有加或是一

miyazakisun208/14 21:45堆工作卻沒加

abbag08/15 08:46怕你知到有人工作比你少但又拿的比你多時會心理不平衡

abbag08/15 08:48資訊不公開公司也比較好用話術呼嚨人

ytw821608/15 18:45簡單說就是方便好作業，身為一個沒啥權力的小主管，也曾

ytw821608/15 18:45經幻想公開透明（考核）原意是讓部屬有正面良性的競爭，

ytw821608/15 18:45但最後發現好的還是很好，表現糟糕的，知道考核差不敢來

ytw821608/15 18:45談反而轉到檯面下作亂，弄得很麻煩又得不到想要的效益最

ytw821608/15 18:45後還是放棄；一個簡單的考核就會這樣何況薪資，當然有相

ytw821608/15 18:45應的配套措施，公開透明應該最公平，但一般小公司沒人力

ytw821608/15 18:45資源玩這些，乾脆禁止公開最簡單方便

SaintsRow10/08 22:46你會發現plp比做事的薪水高