[請益] 休假與年資的計算
小弟是109年9月21任公職
過去有服兵役11個月
軍訓折抵1個月
109年9月到12月
除國定假日外沒有任何休假
以為今年110年會有七天假
結果人事說因任職未滿一年
所以今年只有三天假
兵役無法算入年資
請問人事這樣算正確嗎？
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.52.63.131 (臺灣)
※ PTT 網址
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正確
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兵役可以算休假年資，但是是滿一年還是試用期滿才能算
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總之不是一開始就能算
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7*（4/12）=2.5天。109年度只任職4個月，110年應該只
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有2天半吧。
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2.5天。你要今年連續服務一年後才能併計之前的
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詳公務人員請假規則第7條 人事不僅4正確的還多給你半天!!!
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謝謝大家的回覆，我會低調用半天的，感謝
推
不用實務訓練嗎?
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應是0天多給2,5
推
長知識，因跟原po情況類似，是10月任職，但人事今年1
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天假都沒給，決定下周去問問人事
推
如果109.9.21初任，4個月實務訓到110.1.20，110年沒有休
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假。
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