Re: [討論] 加班只能領一半薪水!?
原文吃
有人的機關是只有勞保的有加班費,公務員只有補休嗎?
老闆說你們保公保的薪水比較多,可以不需要加班費
然後補休沒在期限內休完就送機關
如果休了做不完加班,又只能換補休,無限輪迴
做功德永動機就完成了
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首長說的算,真的不習慣就換單位就好
這一串我本來不想回 不過看到這篇我想講一件事各位在業
務單位 關於預算這件事怎麼審 民代議員怎麼嘴砲 大家沒
個底嗎 你覺得在這種社會氛圍之下編足人事費民代議員可
能讓你過關嗎 首長的態度我承認是一回事 但就是沒錢發
加班費或那些民代議員認為不給你足夠的錢你就不會叫他
們加班等等光怪陸離原因 讓首長講出這樣的話(也或許他
是真心這樣認為) 不過我看只怕是前者原因居多吧 能做好
人誰講做壞人 檢討首長的態度不是根本原因 沒錢發又想
裝著不虧待員工樣子 這樣的一個畸型制度才是問題吧
功德賴都要出來選黨主席以後選總統,抗中保台做功德
!讚
我們單位勞保人員薪水可是比公務人員高
沒給足預算確實要討論,但首長的態度確實要檢討,沒錢
有沒錢的做法,首長本來就應該在有限的資源下分配出合
理的調度;沒錢吃米的時候,你會去搶牛排來吃嗎.....
老闆應該用有限預算去做出該有的價值,而不是凹員工好
嗎......
請跟我唸3次,不想加班就不要加班,最怕是你在這裡講一堆
回去還是乖乖聽話,甚至連抗議都沒有,完全不會有改變
做功德吧!
保勞保假日加班1.33 1.67 其實還不錯 考上的公務員就
是比較差啊 哈
而且還要多扣退撫 勞保看自己要不要自提6%
請支持賴功德選總統,以後有做不完的功德
保勞保有些是什麼約聘幾等 薪水不輸高考 加班後差更多
首長如果沒能力爭取加班費,就該檢討刪除冗事吧
台灣勞工人數790萬 公務員37萬。 各有各的圈圈
基數、稅收差那麼多
公務員加班的部分勞基法似乎管不到 勞基法只管勞工
國營同時有公保勞保 加班費預算不足時 也是優先給勞工
只能說這是法規與制度造成的結果 需要大家一起反應改善
若上述有錯誤 還請版友協助改正指導 感謝
還給你打加班卡算給面子了XD
我碰過兩個首長不給你打加班卡的,其中一個還會在例會上
直接點名人說是不是辦事效率有問題才會加班
假如很精實就直接回覆長官問題啊?有什麼好擔心的!
https://imgur.com/46n5Nra 重點在說明七
現在預算編列加班費不能比90年度實支加班費的80%還多
樓上笑死人的函,用91年的眼光框列111年的事務....最
需要滾動檢討的情事反而沒人在意.....
不止這個規定哦 預算不夠 就像某縣寧願花千萬辦宗教大
典美其名祈求交通安全 也不可能撥給人事費(編歸編實務
還有一個東西叫科目互相流用)
就很現在公務機關做法阿,車輛肇事就限速,機車肇事就
禁行,有心要處理的話,人事單位先把規定的條文修正啦
,規定在的話,就算有預算也根本沒機會給不是??
抱歉 沒注意到91年的人事局的公文在107年就廢掉了
樓上,那還不錯啊,至少17年後有檢討修正了,歐耶!
以前公務員那麼爽過 就算慢慢做要加到20小時也很難啦