[討論] 幾乎每天都要on call的FSE工作
目前的工作職稱是field service engineer, FSE
大概就是到處跑客戶端的服務工程師
現在的狀況大概連我4個人
客戶的區域為嘉義、台南、高雄、屏東、台東
需要24小時到場支援客戶,全年無休
每個人輪流值班一星期,所以一個月會輪到一次
非值班時表定上班時間為08:30 - 17:30
每個人有分配客戶
平日需要on call出勤處理到22:30
六日就放假
若我是值班時,除了平日一樣支援自己的客戶到22:30之外
過了22:30直到天亮08:00我要支援全部的客戶
一到四值班,直到星期五早上08:00
星期五排我例假日休息
星期六要正常打卡上班,然後繼續值班到下星期一早上08:00
公司說星期天其實不算上班
所以也沒有給我補休一天,也沒有意思意思給我報個8小時加班
我發現這樣的生活實在太凹了
平日我打卡下班後,我也不能去打球,不能去看電影,不能去吃大餐,不能去喝酒,也不能很累提早9點睡覺
然後遇到值班週又要這樣24小時上班
目前也三十好幾了,有兩個很小的小孩
雖然這份工作也做沒幾年
確實很討厭這樣的工作
覺得不能真的下班陪家人,心裡非常的不舒服
但這年紀實在不敢輕易轉換工作
外面招募的感覺一堆屎缺在騙人進去
其實我這工作的詳細內容我面試時也都避重就輕
所以我也是被騙進去,一開始真的很想閃人
但受迫於現實的無奈沒找到真的適合的也走不了
-----
Sent from JPTT on my Samsung SM-G9910.
--
FAE本來就都那麼屎,除非祖墳噴煙甲方好相處
不過我除惹選舉日外也沒領過加班費,但沒必要我也不用去公
司打卡就是
就是你們公司太小 一個人當三個人用
$$$$$$$$$$$$$$
奧客+公司制度爛的結果
fae跟cse 一樣賽
已逃走
光On call就直接讓人得躁鬱症
多找找 真的 我當初on call的工作也是壓力山大 甚至聽到
鈴聲就想把電話摔爛 也是覺得怕離職就找不到工作 但實際
並不會 正常上下班/壓力沒那麼大的工作還是很多
除非你經濟壓力大到絕對不能離開這工作 不然還是多找吧
on call就是這麼賽 要看你真的被摳出勤的機率高不高
我以前曾經只有一個人值班 也有兩個人對定的 你還四個不錯
了 on call工作做不做的久取決於你的心臟 還有生活壓力
不過你的區域也太大了吧 嘉義到台東?? 到都隔天了吧
除了台東要ASAP,其餘都要2小時內到場
我現在也是做類似的工作,說真的on call這件事還是有分
很硬的跟比較不硬的。你這種就是很硬的。以前輩的角度
跟你說,現在不走你等你更老就更走不掉。我也是背電話
也是會很焦慮的那種人,雖然現在沒有像你這麼凹,但也
是想脫離,只能建議你算好生活開銷就衝了再說
太硬了吧,根本就是節省人力成本的排法
還能生兩個小孩 應該沒問題吧
有300萬的話可以接受
如果你可以接受不婚不生的話就不會落到這步田地了
好像內文沒提到 真實call 的頻率?
頻率只是影響心情 on call問題在於你那段時間就是被綁著
你不能放開心的做自己想做的事 如果事件或產業是緊急性的
漏接就準備起飛了
西部嘉義到屏東也是超硬 不是在園區內居然還有這種工作
on call要做的久就是該做啥還是去做 只是隨時準備出勤而已
如果你因為值班就啥都不想做 那除非薪水很高 不然快換吧
我做需值班工作14年 感想是這工作適合沒有自己人生的人
同樣是FSE性質的工作你要不要去找外商設備商
這樣的工時跟工作強度應該可以領個200W (台商就不好說)
家人也是FAE除了睡覺沒有任何私人時間,竹科、南科、大陸
每天跑
推文有提到說被call的頻率 我客戶數十家 全部free
of charge不用錢, 那你們知道被call的頻率會多高了吧
我現在也是外商 我以前在半導體設備商是200+沒錯
應該是公司簽了維修合約吧 怎可能不用錢
利潤在固定耗材那邊 所以這個fse部門只能吃屎了
他講的免費應該是簽約之後,客戶是吃到飽隨你叫
認真講,有二個小孩我會看薪水存的夠不夠,如果就辭
給你多少錢也不寫出來==
聽起來就是醫材設備商 不爽就跳去當產專或業務啊
聽起來就很累,但還是看$多不多 XD
原po沒寫領多少錢,其實很難判斷
前一份工作200+ 現職至少100+吧
也太硬了 這守備範圍也太廣
這還不快逃
你先說這份工作多少錢? 年薪有200就乖乖認命
當然沒有
爆
Re: [新聞] 血汗護理師 前五月逾1700人離職阿肥低階底層公務員啦,很多人說公職比較好,實在是無稽之談 公職根本沒那麼好當,我昨天禮拜六也來加班七小時,今天颱風天也要來值班顧辦公室,上 禮拜日也是加班幫忙督工,已經連續上班14天了,若加上下禮拜的工作天,可能會連續上班 19天。一個禮拜只休一天,六日要抽出一天去巡工地去監工,就算休假還要待命接收訊息, 每天大小群組跳出訊息都十幾條,還要一一去注意,沒看訊息還會被主管抓去罵,身累心也47
[閒談] 都選雇員還要做黑工會不會被勸退最初就是為了準時下班進國營,又聽說雇員較準時下班,職員責任制雜事很多要做,甚至 做黑工,沒想到進來後連雇員也要做一堆黑工,而且同樣的職位跟同期待遇就完全不一樣 ……,有的區上班就是做半天等下班,甚至打卡就開始等下班了,有的區就是事故事故事 故,平日事故、清晨松鼠來跟你打招呼事故、下午麻雀打招呼事故、起風事故、雨天事故 、颱風天連續上班24小時加班加好加滿,一天二三十件事故要跑,而別人颱風天也是半件25
[討論] 如何告知主管週六需要休息大家週末愉快 小弟我磁磚國內業務 一個月薪資約五萬上下 目前任職一年 不用上下班打卡18
[請益] 輪班人員在颱風天如何安全前往上班地點工作是那種單位內同仁必須眾人依照班表24小時連續輪班顧某些東西(不能開天窗), 不是正常上下班內勤單位。在颱風天達到停班標準時,機關內其他正常上下班單位放 颱風假。 但是輪班單位的公務人員依照班表依然必須上班。畢竟前一班人員已經值一天班了, 總不能過勞,需要有同事依照班表到工作地點接班讓其下班。8
[問卦] 科技業一天12、13小時是不是超可怕本寶寶三萬二公務員 0730起床盥洗啥的 0800出門 0830 打上班 1200 - 1300 休息9
[問題] 月薪制比較好還是論件數算薪比較好問大家一個問題,如果有技術類工作讓你選,你想選那種方式算你薪水 選擇1:月薪制(每個月領一次薪資) 月薪大約30K上下,有年終(約1~2個月),三節獎金用一千或500元禮券方式給你 照人事行政局放假,周休二日,一個月只有一天的假日值班,上下班時間固定,去客戶那邊騎 自己的交通工具油錢公司補助汽車一公里5元~機車一公里3元(客戶範圍ex:整個新北區域2
[問卦] 上班4小時強制休息30分鐘到底有什麼意如題 勞基法規定 上班4小時應獲得30分鐘休息時間 但是 遇到加班、值班或是開會5
Re: [問卦] 夜班的人身體容易壞掉嗎?一個典型的住院醫師-年輕主治班表 平均一周值兩天班,假設週二週六值班 周一 正常上班 週二值班 週二早八連續上到週三中午 週三中午下班5
[問卦] 汽車業務沒值班時都怎麼跑客戶朋友最近打算面試汽車業務 由於沒經驗, 他問我我也不懂。 應該不像科技業的客戶都是固定那幾家 電話約訪直接去跑。4
[討論] FSE&非FSE職缺(同公司)如標題 最近剛好有機會內轉 現職是FSE 需要輪班 內轉職缺為office職缺 不用輪班 但是一個月大概少了15000~20000的輪班津貼