[問題] 遇到工作要自己先打下班卡要打嗎
如題
自己的工作需要等其他人完成後才能繼續
好幾次遇到前面的前輩拖到快下班才交接
然後要下班時都說先打下班卡再繼續做完
心理有點小不爽啦
為什麼別人拖我時間 還要用我下班時間去做
請問這該怎麼處理? 硬起來拒打下班卡 做完再打嗎
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昨天下班同時私下傳line跟主管報告此事
主管說周一處理 看是報加班費還是怎麼辦
看來需要帶錄音筆嚕
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.14.152.25 (臺灣)
※ PTT 網址
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做完再打卡。被凹檢舉閃人。加油
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下班時間到了就下班,有事明天再做
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這種事情不是問主管嗎?不要亂聽鄉民給的意見比較好
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不然你就挑一個你覺得合理的建議去跟主管討論
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這種事情說真的很吃公司風氣 其他人根本無從得知
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打卡下班,明天再說
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他擺明就是要搞你
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遇見這種就頭痛.管理層跟本知到.也不會去止住
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這種人很會拉群結邦
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勞工水平底層常有生態
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你是來做義工的嗎?
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做完在打阿,不然直接下班閃人。不敢的話就乖乖被坳阿
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前輩是你主管嗎?他負責給你薪水嗎?為啥薪水的事要聽他的
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新人時同狀況老鳥也說沒在報加班,我才不管,照報一樣有領到
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先口頭說好實際故意忘記打 等事情做完再打 再報加班
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高中餐廳打工有被領班要求提早打卡,超幹,每天被偷1、2個
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小時走
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不到兩周就離職了
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呵呵 底層勞工一堆心智偏差的 根本低能
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先看你敢不敢跟公司對幹 不敢就摸摸鼻子繼續被凹
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沒有 但遇過一家統一mis幫你修好 顆顆
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另外一家 超過法定時數 要你自己上系統填那是處理私人
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事務
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別打=.=,你打了就沒得爭取權益了,薪水很高就算了
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打了就走
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※ 編輯: M4Tank (101.14.152.25 臺灣), 04/11/2020 09:07:29
這種愛跟員工計較的公司 建議快閃
噓
打卡就下班啊 他們在規避加班時數怕被查啦
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先準備錄音器材 被凹就法院見
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護理師日常
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有些公司就是會常態性的要求你打完卡繼續加班阿 跟你
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這差不多
爆
[閒聊] 有被直接說過太準時下班嗎(文稍長) 前情提要: 這是我第一份工作,我來大概7個月了。 我們公司是接案的媒體小公司, 員工組成只有主管、經理、副理、我跟行政,行政是主管的親妹妹。43
Re: [新聞] 年輕人排斥加班 產業嚴重缺人也來分享一下我目前待的公司 我是掛常日班的PE,上班時間理論上是早八晚五 但部門因人不少,二階主管(經理)很明確的表示, 他打考績的方式就是看該員日常產出的報告與加班時數 所以整個部門有個很奇怪的風氣32
[心情] 工作準備離職 抱怨文以下單純抒發情緒+文長 手機排版可能很亂 大學畢業, 出社會後開始接觸到的第一份工作, 做差不多一年半了。34
[請益] 沒加班費的公司是代表不太需要加班?因為我待的公司是有加班費的 不太清楚沒加班費的公司是什麼狀況 最近表弟新鮮人要找新工作 結果他說面試時主管直接說我們公司沒加班費喔 他問我那是代表可以下班時間就準時走人麻3
[問卦] 準時下班有這麼被討厭嗎?大家安安 本魯喜歡把事情迅速做完 不然就是把事情按進度分批做 就準時下班打卡拜拜 但是總是被主管唸6
Re: [問題] 主管叫我七點半到 但我八點半上班某台灣之光 表定8點半上班 17點半 下班 結果早上8點開晨會 開會之前要交接要打早報 請問幾點要上班? 表定5點半下班,天天10點走 一個月只能報46小時到底是保護勞工還是保護公司加班費5
[討論] 怎樣才能改變奴性台灣人奴性很重 加班不用給加班費,也不會有人反抗 而且勞工還會幫老闆壓榨勞工 例如老鳥或主管還會跟你說這裡就是這樣 奴自己奴還要壓人一起奴2
[問卦] 主管一直丟工作給下面是正常的嗎?大家安安 本魯的朋友是基層員工 他都把自己的事情做完了 結果主管知道他做完之後 就一直丟工作給他做4
[問卦] 被期待裝加班女口是頁 我的朋友 小美的公司 平常下班的時候都會被要求17:30前一定要打卡啦 然後啊