Re: [新聞] 逾1成企業今年不招募新鮮人 僅4成願給33.5K起薪

tig460524603/11 14:10招不到人的企業就倒阿，自負風險

jhbgybj12303/11 14:16台商很難會因為招不到人就倒啦 因為奴工很多的

opnash03/11 14:19他們會抱怨招不到人 和請外勞

taipoo03/11 14:31少子化後，可能就會招不到人了

GoGoJoe03/11 14:35然後，招來的人素質不是很好，犯錯也不敢太嚴厲指正，

GoGoJoe03/11 14:35被連續客訴之後，念沒幾句就不告而別，然後又繼續找人，

GoGoJoe03/11 14:36無窮迴圈，你要低薪徵人就是這樣。

jhbgybj12303/11 14:48完全看不懂在回甚麼

wensjeng2303/11 15:15大家真是客氣，對慣老板思維無需多說。

romaziya03/11 15:34考公職丶國營才實在。私人公司，特別是中小企業，能混就

romaziya03/11 15:34混丶能撈就撈，隨時都做好離開的準備。不用太認真做，

romaziya03/11 15:34太認真的話，老闆可能還笑你是傻蛋。

AGATELINK03/11 15:47原po這種老闆公司獲利的來源就是靠比同業低的人事成本

AGATELINK03/11 15:47，產品/服務本質上無競爭力。但人事成本跟物料成本不同

AGATELINK03/11 15:47的是，走了老的一個再請新的，菜鳥產出爛的要死；離開

AGATELINK03/11 15:47的老鳥心中也有一些對公司制度產品、問題的改善想法，

AGATELINK03/11 15:47只是看穿了多做也不會有任何調薪懶得做而已。於是公司

AGATELINK03/11 15:47產品一直爛下去，在市場上也只靠著壓榨死命求生，幾年

AGATELINK03/11 15:47收起來。

SFTW03/11 17:02你沒錢就不要出來開公司啊

AGATELINK03/11 17:10公司前20-30年也是靠這樣起來的？你確定？

roc111003/11 17:12我女友的公司很愛低薪徵人，流動率很大，招聘來的人都是

roc111003/11 17:12白紙一張，全部都不會.

AGATELINK03/11 17:13他現在這樣不代表這樣做是它當初起來的原因

cblade03/11 17:26不用幫老闆擔心，他們身家都累積多少了

cblade03/11 17:27流動率根本對老闆沒影響

romaziya03/11 18:07台灣很多中小企業都是靠低薪剝削勞力在生存。公司也沒

romaziya03/11 18:07有要賺大錢，一個員工產值如果有35000，人員成本25000，

romaziya03/11 18:07公司就賺一萬。請這種10個，公司就賺10萬了。也沒有要

romaziya03/11 18:07賺大錢，老闆自己過得去就好。這個就是台灣的中小企業，

romaziya03/11 18:07格局不大，15～25年如果沒經營不善，也會收攤換做別的，

romaziya03/11 18:07沒有長久經營的打算。

calase03/11 18:51應該說中小企業在世界上就是這樣生存的...

homygodpppk03/11 20:05招不到人跟企業會倒，完全是兩碼事，招不到就再等

homygodpppk03/11 20:07企業會倒要像Ky搞掏空到最後人都跑光才會倒

GEoilo03/12 02:25其實沒啥~~花什麼錢找什麼員工，開高選員工、開低被員工

GEoilo03/12 02:25選