[公司] 詢問麥當勞正職薪水收入?
想詢問麥當勞正職薪水
不是實襄/襄理,先前去面試時候說會要輪班,
以前做過需輪班工作,身體較無法,
這邊是想詢問一般正職,
先前去面試得知正職是用PT算薪水,
一開始160/H,三個月後165/H,
表現OK後會升PT組長,會另外有獎金,
這邊有幾個問題想請問一下,
1.上述了解到資訊有正確嗎?
2.獎金大概會有多少?
3.165以後還會升嗎?
4.這邊工作如果都沒什麼問題,1~2年後,不靠加班(每月180H左右)會有33~35K嗎?
5.這樣用PT算...會有特休等其他福利嗎?
面試後收到去工作的通知,想確認評估一下是否前往,謝謝
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麥當勞還是排班的吧?
就算你正職,時數應該還是不穩定(畢竟他的人就是這
麼多)
除非你卡的是比較特殊的時段那你的時數才會很穩定
大學的時候去當過PT早班,也是幾乎天天7.5小時
而是每間店的營業時間也不一樣。有些有24H有些沒有
我應徵那間是24H,面試時候那個經理是說舉例如果我要
32K,就會排到這個薪水的時數給我上,不知道真假
但我也不想長期是靠加班,所以想知道如果不是靠加班
後續的獎金跟薪水提升是否能到達這數字~謝謝
正職目前只有襄理以上才是,其他都是pt
組長不用想,只要組長不離職就不會有你升的位置
30k大概只有大夜班才有辦法達成,時薪200多起跳
pt不見得每個月的班時數都穩定,有班才有薪水
不要把獎金當成一定會拿到的比較好 那就不可靠的東
西
N大所以我才說,除非特殊時段不然很難拿到穩定工時
排班輪班制早、中、晚、大夜都要會,要看店有多操
福利:吃免費員餐吃到飽 尾牙去吃典華
謝謝~看上面幾位的敘述感覺跟面試的認知有落差
因為我有提出是大夜或早都可以~但不要輪班~希望32~35K
麥當勞的時薪人員就是完全照勞基法走 自己算一算就大概知
道可以納多少
想要高薪就是往管理組走 當上副理或是店長才會多一點
至於升組長至少都要兩年以上 麥當勞裡面很多16歲就開始做
的資深員工 你要跟他們比產出很困難
你包一個漢堡 他們大概可以包三個
保全啊 35k固定班的很多 應該比麥當勞輕鬆吧
先去打工試看看,適合再考慮正職吧
上班前看到這篇,我17歲開始在麥當勞打工,第二年組長,
一直到研究所畢業,畢業後當了一年襄理就離職了
正職用pt算薪水?不是一樣還是pt嗎?
可以去速食版爬文看看
我同學16歲開始就在麥當勞打工、一路做到店長,疫情爆
發前不時還可以看到她出來擺地攤做點小生意,我想待遇
應該好不到哪裡去
主管階都很硬,看他們上班方式我還是去學別的好了,麥當
勞工作優點就是公平服務員其實很爽越升上去好像都超累的
33-35k含加班
原來麥當勞一般員工都不是正職喔 這麼累結果領時薪
襄理是店經理那種職位的嗎
襄理在正職就是最低階的狗,再來副理、店經理
服務員累到半死是哪裡爽
原來麥當勞的一般員工不是正職!
店長待遇有五萬嗎
襄理是那些穿比較正式的人嗎? 沒做過麥當勞
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