[問題] 離職前特補休問題

loadingN03/02 00:04可以 但其實休假比較賺

dnzteeqrq03/02 00:51110/7/1 公司就該給你 7 天特休假了

dnzteeqrq03/02 00:52所以 110/7/1~111/2/28 你有 7 天假 =.=

dnzteeqrq03/02 00:53我不知道你6.5天特休怎麼來的 , 7+6.5 = 13.5天

KyleBoros03/02 08:076.5天是在職一年內我只用了0.5天 可遞延一年

goodyW03/02 08:59離職就是全部換錢或全部休完，但很多公司還是要求離職日

goodyW03/02 08:59要回去公司上一天或半天班，很雞車

dnzteeqrq03/02 09:01https://reurl.cc/6Ee89d 你應該要有 10 天才對

goodyW03/02 09:06樓上你嘛幫幫忙，要"滿"二年才有十天，他還要四個月

dnzteeqrq03/02 09:430.5~1年 3天 , 1~2年 7 天 , 不是10天嗎 = =

goodyW03/02 09:44可是他說是剩6.5天了，再加新發的7天，其實是13.5天

dnzteeqrq03/02 10:08這要問他 他們公司特休怎麼給的 休多少去了 =.=

dnzteeqrq03/02 10:09以他的問法感覺他的公司特休是用比例去算的

dnzteeqrq03/02 10:10給的特休沒有優於勞基法那就是有問題的

dong53103/02 10:14自己去點點看

dong53103/02 10:14https://i.imgur.com/Q4Pw0bI.jpg

KyleBoros03/02 11:27謝謝各位，13.5天應該是正解沒錯

cityhunter0403/02 12:46為什麼不問人資呢？每間制度都不同，我們是要問神

cityhunter0403/02 12:46喔？

iloveannasui03/02 22:44109/7/1到職，110/1/1得到3天。110/7/1得到7天，共

iloveannasui03/02 22:4410天。110/7/1至111/2/28並沒有滿1年，所以不會給

iloveannasui03/02 22:44假。之前剩下的6.5天+補休3天=9.5天。除非沒滿一年

iloveannasui03/02 22:44你們公司會按比例給假，否則不知道怎麼算出13天的

iloveannasui03/02 22:44？

a288110503/04 18:42不是啊這種問題問人資啊，我們看起來像人資嗎？如果說的

a288110503/04 18:42跟你們公司又不一樣誰知哪裡有問題？