[高中] 代理一年的聘期曙光?!
http://i.imgur.com/Wp24e3W.jpg
看到上面的公文以為高雄市佛光普照
要讓代理老師可以領全年薪資了,
結果只是兩面手法,
經過學校教務處詢問人事
人事回絕
沒有擔任行政或導師就是不可以
而且是從嚴認定,
但是公文看起來是比較寬鬆的,
而人事卻說他們收到認定的方式就是這樣
玩雙面手法,對外放寬標準,
對內從嚴認定,讓人事擋住
再一副嘴臉說:各校都沒申請。
以我自己而言雖說沒擔任行政或導師
但是仍有多種教學任務在進行
比如學生歷程檔案、檢定考試報名與輔導,還有跨領域課程的教學備課等等,很多很多,卻常年都被認定暑假沒有教學工作而只拿到十個月薪資。
有感而發,現在透由教師會發聲,不過其實有多少正式老師會願意幫忙發生呢?
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第二項不就說明除有特殊情況報局核准外,其餘聘期為
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開學前一週和學期結束後一周嗎?哪裡有講到寬鬆認定?
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笑死XD
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這表單應該是調查特殊情況要延長聘期的學校做簡化流
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程申請而已。
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少發了這張
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我去年擔任行政也沒有一年聘期阿。教師會?笑死
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原高雄市10個月多幾天,舊高雄縣鑲「國立」聘期滿
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宜蘭的國中小,只要組長,或是經費來源是教育部增置
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教師員額,都是給一年薪
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first time?
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政府就是想省錢,教師工會喊了也沒用
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我比較好奇預算是不是編滿12個月??
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增置缺才有一年,沒辦法,人事也是照規定
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還有按年資敘薪
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又是一個政府把責任丟給基層扛的例子
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[請益] 請問各校的新生暑期輔導導師怎麼排?有些新生會參加暑期輔導 本校每年大都是有兩個班 以前是由教務處擔任新生導師, 後來變成各處室分攤, 最近幾年開始要求未來的一年級導師來輪流擔任!28
[請益] 導師代理職務疑問我和隔壁班導師都是中年級導師,隔壁班導師最近因個人因素會經常在週五請假。 他是用調課方式把週五的課全部調開,早自習時間他會出現先處理級務和批改作業, 然後要求我幫他看下課時間,並希望我幫他在請假系統按代理人。 我自己的想法是:我自己是導師,也有自己的班要看,無法同時看顧他們班學生。 所以委婉拒絕他,請他找行政或科任老師代理。15
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[請益] 關於暑假延後之育嬰留停的問題幫忙詢問,若有相同狀況的朋友,可否分享下解決方法,感謝! 「我的育嬰留停是從108/12/07-109/6/30,原本應該要在7/1復職,但因為延後暑假至7/ 15,(幫忙代理的老師是這學期才聘的應該也是整個延後聘期)想請問這樣是不是我就必 須辦理延長育嬰假,那這15天就是要扣薪水嗎?因為教學組有叫我跟人事聯繫,想請問是 否有一樣情況的人讓我可以先了解一下,謝謝」7
Fw: [新聞] 國中小代理師暑假沒薪 桃園教育局:聘期作者: wush (wush) 看板: studyteacher 標題: [新聞] 國中小代理師暑假沒薪 桃園教育局:聘期 時間: Sun Jul 18 22:08:40 2021 桃園市國中小代理教師聘期只有10個多月,暑假並沒有支領薪資,桃園市教師會、桃園市3
Re: [新聞] 全台代理教師人數攀升 高虹安3訴求籲正我提供一下新北市某國小的代理教師簡章部分內容給大家參考參考 不過其實這是公版的簡章,所以換個校名就又是另一間學校的簡章了,可以說是普遍現象 (五) 錄取人員應聘簽約後,本校仍得視教學及校務需要,機動調整應聘人員之任教 科目及職務,不得異議。 這條在簡章內還特別加下底線強調3
Re: [請益] 法律系無牌&兼職家教的職涯規劃補充分享一下自己擔任小學代理教師經驗 生教組長、高年級導師、20節純科任 三種都有做過 我待的縣市是 行政給完整一年聘期 聽人事說隔年可以提敘 但我聘期結束就跑了 導師、科任是8/20至隔年7/1 10個月多一點的聘期