Re: [討論] 人資G8是迫於工作還是天生如此
※ 引述《XLcock (特大懶叫)》之銘言:
: 一直以來都有很多人資鬼故事
: 故事的主軸不外乎都是人資替老闆剝削員工
: 騙簽自願離職、唬爛加薪福利
: 今天還看到一篇
: 原Po要跳槽到外商,薪水+40%
: 跟人資說了之後,人資說可以爭取加薪
: 但要原Po先提出放棄外商offer的證明,或是簽不跳槽切結書
其實這時才想要幫員工加薪的企業,就它們知道該員工的價值,只是繼續
low ball,他們爽爽賺。
: 真不敢相信人資能昧著良心講出這種鬼話
: 平平都是打工仔
: 這些G8人資到底是迫於工作無奈
: 還是天生喜歡當資方打手啊
: 大家都有生活跟家庭
: 他們晚上不會睡不著嗎
我十幾年前,還在念大學為了找工作,買了本書名類似"你所不知人力資源"之類的書。
我只記得書是翻譯的,裡面的案例都是美國為主。
裡面形容人資,就是老闆的打手、老闆的走狗。
一些G8的事要發佈,老闆不想自己當黑臉,就會讓HR來代打了。
要我說,這份工作的性質本來就是G8,但是G8的人愛做這種工作,亦或這工作把人變
G8,這種蛋生雞、雞生蛋的問題,應該沒人會知道。
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的確,他們只是聽命高層,但是手法下流是自己決定
的。
人資不聽老闆的 自己就先被開除惹
人資素質要好 公司制度要完善 老闆要要求不要違法
有的是當太多年 看別人薪資條薪水都比自己高所以嫉
妒心理變態這種通常已經當到部門頭惹 會搞爛整個部
門風氣
HR裡老屁股可能是最沒法學常識又跩上天的,後期的就
不會
像是台積有名的那個 被挖去發哥 馬上把別間公司風氣
搞超爛
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basic
人資代表資方本來就老闆的走狗啊 XD
hr=老闆的黑臉 職責所在XD
你以後有錢了可以出錢找人資幫你G8魯蛇工程師啊
G8才是代表老闆真正要的 換誰做人資都要G8魯蛇
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[問卦] 有沒有奇裝異服影響工作發展的八卦?肥宅失業多年 與職場脫節多年 沒想到過去的職場文化,至今扔然存在於此 肥宅今天 去補貨可樂,遇到G8人鄰居開口就是講G8話:- 小妹我啦 在吃滷肉飯 想說要加兩顆蛋 老闆直接嚇阻我說只能加一顆蛋 我很不爽的又點了桌面上的滷蛋
- 不出去工作在家啃老的 大多會說外面職場G8人 G8老闆很多 不然就是工作壓力大 自己受不了 其實說穿了就是玻璃心
爆
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