[心得] 有點可疑的業務面試(格雷蒙)
我是夜市大學cs碩新鮮人 我沒有主動投遞 上禮拜104直接收到他們的面試邀約 還說要給車馬費3000
我看了一下他們官網 是材料代理商他們業務很廣20幾個部門 有半導體有光電 然後有看到有ai產品 我想說是不是有看到我的ai背景才叫我去面 (但最後發現好像不是) 我就想說可以去看看
進去先給我發了三張考卷 一張邏輯題有點像腦筋急轉彎 一張介紹個人特質、遇過的困難等等 最後一張英文自傳 全部寫完一個半小時了手酸死
然後一個hr帶著hr經理來面我 我帶著我自己印的英文履歷來 經理說:哇 這麼用心喔 然後再也沒有拿起來看過
經歷坐下看了下我的提前填的個人資料表 問:資訊工程是做什麼的 我就開始問號了
解釋了一下 然後看著我剛剛寫的那張個人特質表問一些問題 然後說我不一定會到ai部門會選幾個部門去試試看 2個星期換一個 找到自己合適的再確定留在那個部門
然後聊完就直接跟我說要給我offer 壓哪個日期方便 (這邊我也有點問號 人資經理點頭就能給offer?
再來最可疑的是他的薪資福利 底薪開6w 還有業績獎金(按季算 租屋補助每個月8000 年終1~3 員工認股和績優同仁配股(但他好像也沒上市 hr還說公司賺很多錢 一直擴編 老闆很敢給獎金
我是剛畢業的也不太懂 這樣是不是正常的 但我感覺這個錢和福利多的有點誇張 (104比較詳細) 然後他找我來也不是看我的能力背景 他給我的感覺是隨便一個大學畢業的都能上說真的有點可疑
聊完後還帶我去找幾個前輩聊天 說他們當初進來怎樣怎樣 現在都升到主管了 年收很多
請前輩給我意見看一下正不正常 或是有這間公司的卦 正不正派?
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你沒面試過日商嗎?但輪替制在台灣
確實少見,之前遇過的還是外派職缺
才有…
而且1978年成立的,可能都比你老了
….
他的title是業務儲備幹部 ma 所以才有輪換 但我覺得可疑的是我的條件跟薪資不符合的感 覺 然後hr強調公司賺錢 員工越努力獎金越高 董事長很敢給 給人一種要騙我進去的感覺..
※ 編輯: timmy999 (49.214.8.196 臺灣), 12/05/2025 16:48:59
少見多怪!頂多是很缺業務,況且其
它職缺也都給的很大方啊..你只要確
定是真的「格雷蒙」就好
而且感覺他們只要應屆畢業生,想要
自己養成…
可能看你工程背景的抓來做業務
domain knowledge 比較不需要再教
我感覺不是的 他完全沒提到我的工程背景 之後會接觸到的部門 也不一定跟我專業有搭邊
久遠前line加了一位是格雷蒙正妹業務,但
沒用他們家東西不知道實際狀況
我擔心的是 這間會不會就是要靠「應酬」來做業績 女生非常多 網路搜到資訊他們只找漂 亮的 講白點 我怕進去要菸酒檳榔走酒店
員工越努力獎金越高=然後沒有加班費
員工越努力獎金越高=沒有加班費
業務通常是這樣
補充我搜到的
https://i.imgur.com/mTTrnGD.jpeg※ 編輯: timmy999 (49.214.8.196 臺灣), 12/05/2025 17:00:53
※ 編輯: timmy999 (49.214.8.196 臺灣), 12/05/2025 17:02:23
那如果你是真小妹的話會怕就不要去吧
夾小妹
※ 編輯: timmy999 (49.214.8.196 臺灣), 12/05/2025 17:14:4472
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