[討論] 聽說最近GG的印度員工好像有變多?
聽朋友說最近GG的印度員工好像有變多?
連老廠都看到新的印度員工
不知印度人在GG主要負責哪些單位事務?
IT? design rule?
不知道是否有人了解
--
Sent from nPTT on my iPhone 14
--
以後整間公司都變印度人
以後要變印度公司了
台灣印度咖喱也有變多的趨勢 還不錯
看來看去,就台灣人的最好凹最奴,怕事臉皮薄
推3F,最近也有發現,而且似乎都滿道地的
不過有夠貴...
根本的問題就是台灣邏輯訓練不夠扎實導致邏輯能力
還有跌價的空間 這就被印度人找到一個切入點
台積電長期都有不少的印度員工
如果隨便一個阿貓阿狗的基礎科學能力都超強
那大概只有用武力才能逼台灣人就範了
還不是因為他們便宜
就像烏克蘭一樣他們可是掌握了很多優勢
唯一爛掉的地方就是太強了導致只能用武力解決衝突
可能很多人看不懂 但是你以前蘇聯的角度來看就知道
為了維持世界和平 必須大者恆大
所以他們在整合領土來恢復前蘇聯的力量
現在看到的戰爭都是區域小戰爭雖然還是怵目驚心
乾淨又衛生啊
但比起二戰還是好太多了
咖哩味晶片
大概是英特爾來台灣跟台GG討論代工的吧。
一起跳舞
英特爾一堆印度人,連總裁都是印度人了。
自己人都不願意做了,管哪國人接手?
未來世界是印度人的
印積電 掏空台灣首部曲
自己國家沒競爭力那就只好從別國來阿
印度人只會收割毫無貢獻
以後印度人都邊高階主管 管奴到不行的台勞
美商主管也是越來越多印度人啊,未來趨勢
實際上:高薪的外商一堆印度人。
實際上印度人就是優啊。印度人真的那麼爛的話,你當
美國人是傻子?
有多優?
好多井底之蛙,印度軟體業在全世界是名列前茅的
沒聽說過有輪班的,你鬼島人自己認命
矽谷一堆印度人阿,有啥大驚小怪的?只是印度人,
哼哼
不是印度人爛,是只能來台灣的印度人就是爛
有印度人輪班嗎?
GG的 IT 人數非常多,多一些阿三沒關係
覺得只要是印度人就強的應該是接觸不夠多,強的當
然都去美國人誰來台灣跟你領低薪
阿三強的不是能力,而是做三分講十分的嘴巴和臉皮
做三分講10分,美國人,中國人,更是強吧。表達包裝
能力,本來就是比技術還重要的能力。沒見過市面才覺
得吹牛能力不是能力。
做三分講成10分,全世界正常公司,都會當成有能力的
人才來捧。才是真實世界。所以印度人優秀沒錯啊,全
世界大公司都這樣認為。
本版學生心態的人太多人,一直認為說話與包裝自己的
能力,不是能力。
所以Intel製程就開始落後了
少子化導致外籍學生越來越多 有些會留下來工作
新竹印度料理越來越正宗口味了
強的印度仔會去美國,來台灣的印度仔都齁齁齁
重點台積印度工程師必台灣貴所以必有比較厲害地方
14億跟2千萬人口百分之一比
不要再管外面怎樣了
摸摸看自己口袋裡面有沒有一兩百萬現金可以用才真的
認同去美國處理事情的時候看到一堆印度仔
推文滿滿的歧視
說大話的確不是台灣的主流文化,良率騙不了人的。
韓國美國印度人說的看看就好。
看起來某人真的是接觸太少印度人了 XD
這裡還有人不知道印度人很強的事實嗎?
講不出事實就開始講學生多,PTT都老人哪來的學生
在外商的每天都會跟印度人合作啦 會比你還不懂嗎
XD
怎麼一堆護航印度人的….真的愛拿頂尖特例的好經驗
,來反駁一般正常人共事過印度人的爛經驗經驗。
印度人忙著輪X,所以不輪班
寶萊鎢真的很會推事
印度阿三很強好嗎只是講的英文都不知道公三小
連人資也有印度的勒 英文還口音超重 中文也聽不懂
搞到最後還去找台灣人資求救 不懂什麼操作
競爭力提升
印度人是生很多然後刷SSR首抽的概念
印度工程師真的有好有壞啦
說印度仔很好的恐怕是腦袋有問題吧?
印度仔真的這麼好,那看看印度自己國內有好到哪裡
去呢? 拿著最能划水SW當令箭,我看你完全是不懂哦
印度同事根本超雷
美商都一堆印度人 還有高階主管了
美國白人目前我共事的經驗 說跟做還算吻合
不知道各位有沒有遇過猶太裔同事XD
18蠻多的,至少看到GG的站一半以上有男有女
小小印度人 很會搶功什麼都挑著做
還會成群結隊 台積我看完蛋了
印度那麼厲害就不會現在國家還是爛成那樣 矽谷印度
人是在西方人建立的體系才有成就的
最近路上的印度人真的有變多
GG IT我看蠻多的
最強的是拉幫結派的能力 會越來越多
不要講那麼多,大家敢不敢一律跟阿三講中文?
包裝跟表達!=吹牛跟豪洨
印屬東台灣公司
之前公司很早就有印度人,結果學長說他們超貴,一
開始主管還說可以去問他們問題,結果都反過來
嘟嘟嘟嚕打打打
國際化就是這樣
其實就印度化
美國老笑話ic就Indian chinese
美國Microsoft 一半員工是印度
說他雷但是為什麼公司還會請這種人?
護航印度人的祝福你不要跟印度人同事到
業內人士這麼準的話面板現在多少錢了啊
建議讓印度人開廠車,可以大幅縮短時間
自己工作上只能遇到爛印度人,就說印度人爛。那麼我
遇到一個爛台灣人同事,我是不是要說"台灣人很爛"?
所謂的學生邏輯就是這樣啊。
為了國際化
自己表現不如別人,就說別人爛,是有多自卑…
應該是台積主管去印度選人的經驗不足
合作過的確實不行的比例頗高
人種的工作的好壞看該國的先進程度就知道了,印度
仔自己不思進取改善自己的國家只會跑出去來去別國
坐享其成,這很印度
超多 竹科中科南科全聯一堆印度人
要印度人做事要三催四請,以後GG主管可有得忙了
印度人就跟各國一樣工作能力有好有壞,但最可怕的是
他們拉幫結派能力很可怕,形成小團體後很常會拉自己
同鄉的進來然後壯大團體
自古以來說什麼人是ㄧ盤散沙現在看起來還是如此?
外商很多 印度人 不要不信
台勞自己不團結忙著內鬥 被印度人取代不是正常 呵
簡單來講啦,印度頂尖人才恐怕是超越台灣,不過人
口數差那麼多,有什麼好意外的?
那印度人平均水準有沒有超過台灣,那肯定是沒有的
所以在吵什麼印度人素質,根本沒搞清楚,一點意義
也沒有
印度人沒在拿值班手機的。都真正在電路領域開發。背
研發時辰。Dear PSI請幫忙跑參數 謝謝
難怪現在竹科附近一堆社區有住印度人
一直都有印度人,竹科很多公司都有,有什麼大驚小
怪的。
台灣加油
印度妹子 upup
笑死,有人說包裝是能力,合理範圍的包裝是能力沒錯
啦,做三分講十分那叫吹牛,會出事的
但是他們卻還沒被火掉你門懂那代表什麼嗎?
在美商遇到的印度人 中國人 都很強,要講爛的到處
都有 台灣人更是不會少
印積電 印闔殿
印度佬很團結的 嘴巴很厲害 請小心
希望更多印度人來抹殺台灣人
阿三老美都準時下班 台勞可憐了
做3分講10分的下場就是 有用這麼多印度員工的inte
l被GG幹在地上摩擦 懂嗎
認真做事的印度人跟憑實力考上台大的原住民一樣稀少
印度人強不強根本其次 就算是強的印度人 做事方式
文化 價值觀 往往都跟東亞甚至東南亞有很大差異
很多人到時候肯定的經歷文化衝擊的 反正 這也是要
成為移民國家終究必須經歷的過程 只是 這不會只是
簡單開放政策就能順利的 台灣很多人大概過往只把移
工當成沒有自己意見的苦力牲畜
硬啦硬啦硬啦
無塵室跳舞
因為台灣人不想去了啊..
以後會再FAB看到印度人拿者FOUP跳舞嗎?
GG是外商,有印度人,意外嗎?印度人在GG已經不知道
多少年了
台灣印度目前也才10萬多引進 一堆還有其他南亞國家
啊平衡
8
Re: [問卦] 印度這國家為何無法取代中國其實主要原因就是教育啦 教育有一個很大的優勢就是SOP化 目不識丁什麼操作手冊都看不懂 甚至連坐在那邊連續工作40分鐘也沒辦法 台灣GG為什麼那麼強?6
[問卦] 印度的女鬼 是不是都很自卑?好像都沒聽說....印度有很猛的女鬼傳說? 印度的女人非常弱勢 則 印度的女鬼 是不是也死後也非常的自卑、卑微? 所以印度都沒女鬼傳說? 越女會剪GG、日本女鬼也滿猛的....所以 這些地方女鬼 比較有女權? --5
Re: [新聞] 台積電美國員工質疑聲浪起 (員工)回應了強者我居住在台南市新X區 聽說就是大家俗稱的"台南科學園區" 有幾個"GG工程師我朋友"也是很理所當然的 昨天作夢夢到 我的GG 33級 F1X 聽說有1X年年資的攻城師看了這篇 吐槽連連 1.補助一百% 2.去美國爽兩年沒事情 因為還沒工廠2
[問卦] 為什麼會有印度是IT大國的謠言?強者我朋友們在GG GOOG AMZN MSFT QCOM NVDA MTK 大家的經驗都是說印度人很雷 而且很多坊間說法說什麼印度因為種性制度沒有說不能做IT 所以低下階層的人都做IT賺錢 可以突破貧窮世襲 但實際上有電腦的都是貴族 所以低下層的人根本沒幾會轉IT- 前幾個月去日本玩 是真的發現不一樣了 以往日本最重視門面 絕對不會聘請長相明顯 是東南亞的 站櫃檯招呼客人
2
Re: [問卦]電廠讓台積電來蓋會不會比政府更有效率?台GG幫忙政府這個議題引起廣泛的討論很棒 我們可以思考,不擋人財路,標案一樣給政客去賺 但執行的層面由台GG來執行這樣會比較紮實與徹底 目前想到的有: 1. 核電廠2
[討論] 併購印度企業,讓印度人幫台灣工作要併購印度企業,讓印度人幫台灣工作,而不是幫印度培養企業 中華民國只有一個晶圓代工誤打誤撞、可以拿來說嘴而已 可見做事能力差 雖說是合作,但是大部分都是外國企業得利,中華民國只是當打工小弟而已