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[討論] Nvidia 資深員工呈「半退休」狀態

看板Tech_Job標題[討論] Nvidia 資深員工呈「半退休」狀態作者
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(這就是人蔘.....)
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https://technews.tw/2023/12/15/senior-staff-half-retire-in-nvidia/

作者 黃 嬿 | 發布日期 2023 年 12 月 15 日 12:13 | 分類 人力資源 , 職場

過去五年 Nvidia 股價上漲近 1,400%,且被看好未來幾年將獨攬 AI 商機,但這種爆炸性成功帶來的副產品就是愈來愈多呈半退休狀態的資深員工,這些員工坐擁財富,加上執行長黃仁勳的員工至上文化,以及 Nvidia 在 AI 市場上的優勢,讓這些老臣不再做自己應做的工作,導致年輕員工怨聲載道。

《商業內幕》訪問十幾位內部員工揭露這個內部衝突,Nvidia 執行長黃仁勳也特別在上個月的內部全體會議上公開談論這個問題。他說,在 Nvidia 工作就像一項志願運動,每個員工都應該表現得像 CEO,他說每個成年人都該負責任的評估自己該付出多少努力在工作上。Nvidia 成立至今 30 年,他開玩笑的說他知道公司裡有很多待很多年的員工,可以請這些人離開了。

其實這種情況在每家公司都存在,很多資深員工到最後都會喪失鬥志,隨波逐流。矽谷形容這些人是處於一種休息與等股票授與的狀態 (rest and vest),他們不需要做太多工作就能拿到很多報酬,以及坐等公司股票兌現。對於資深工程師來說,股票在總薪酬中所占的比例通常比月薪更大。

員工至上企業文化助長
黃仁勳一直以來都是員工至上,採取不干涉的管理風格,他在全體員工會議上表示他不想解僱任何人。在 2020 年新冠疫情初期和 2022 年加密貨幣崩盤期間,Nvidia 股價大幅波動,他都一再向公司員工保證不會裁員。上一次正式裁員發生在 15 年前的 2008 年,當時金融危機最嚴重。高層管理人員在經濟低迷時期被減薪,但他們在 2022 年獲得額外的股票獎勵。且與亞馬遜等競爭對手不同,Nvidia 也很少有績效改善計畫。員工表示,如果有人表現不佳,公司只會幫這個人尋找新的團隊。

報導採訪的每位 Nvidia 員工都完全信任黃仁勳的領導能力,他們欣賞他將「人的價值」置於公司文化核心。根據 Glassdoor 數據,黃仁勳的執行長支持率高達 98%,遠高於
Alphabet、亞馬遜和 Meta 等科技公司。

然而,Nividia 的親員工文化可能會助長這種行為。雖然 Nvidia 的員工流失率低於其他科技公司,然而,這種文化雖然可以培養強烈的忠誠度,但也可能導致一些人利用它。

財富來得突然員工過於自滿
而且現在員工根本沒有動力去尋找其他機會。與許多科技公司一樣,Nvidia 用公司股票支付部分員工薪酬,有人估計,即使是中階管理人員,現在每年也能從股票獎勵中賺超
過 100 萬美元。除了錢來得太快,現在全球對 Nvidia 晶片的爆炸性需求,只會加劇員工的自滿,讓一些資深員工覺得可以更輕鬆工作。

Nvidia 的優勢不會一直都在,該公司仍面臨著日益激烈的監管壓力,以及來自競爭對手晶片設計商 AMD 和英特爾,以及亞馬遜和微軟等其他大型科技公司的競爭。現在內部醞釀的不和,有一天可能會成為一種更嚴重的風險。

心得:
對於有錢的老員工們 有的想退休 有的股票太早賣以至錢還沒賺夠
應該適時推出優退方案 優退一些沒鬥志+想退休的員工也不錯吧
新人進來有衝勁 也不會被老員工影響

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※ PTT留言評論
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dagehoya556612/16 00:27菁英的歸宿 慢了就不要了

ping870224 12/16 00:59我這刀下去你還是會買

dave070715 12/16 01:31照這樣說AMD漲了40倍,很多資深員工應該不只退休還

dave070715 12/16 01:31賺爛了吧

PauFrank556612/16 01:51賺飽了,真爽

Borismine 12/16 01:53已哭暈在廁所

justareader 12/16 02:32NV的產品得以延續 老黃的政策功不可沒 你以為他現在

justareader 12/16 02:32產品光靠年輕碼農搞得出來? 很大一部分就是他留得

justareader 12/16 02:33住這些領域專家

zweihander8512/16 02:565年15倍的員工還在努力賺 10年100倍的才是賺飽了

veru 12/16 03:22我還真的在幾個月前 在blind上面 看到工作15 還20

veru 12/16 03:22 年的AMD員工 說他所有的espp 和RSU都沒賣過 然後貼

veru 12/16 03:22出股票帳戶 上面的市值是三千多萬美金

yutaka28 12/16 03:27重點是大家討論的amd nv看起來都還沒漲完...

Ericz7000 12/16 03:34好想進NV

ejnfu 12/16 04:02NV蠻多部門操到爆 想想還是算了

RLH 12/16 04:04羨慕

Vanced 12/16 04:13三千多…

GMQQQ 12/16 04:46你自己問問母豬教教主啊...,從早期幹天幹地,到現在

GMQQQ 12/16 04:46前多到思考人生,在網路上都凶不起來了QQ

zxp9505007 12/16 04:51必須要留得住人才 沒辦法

kyosuke1 12/16 05:27NV 的台灣site蠻操的

royli 12/16 06:46教主一個月沒發文了,符合這篇

Csir 12/16 06:46一堆在NV的是差不多財富自由 台NV資產2億美NV15億

MIT5566 12/16 07:17Amd才是吧 台肥裡面的老人整天在講股票

zzahoward 12/16 07:36教主是手受傷 大概只能看文不能發文噴

jerrychuang 12/16 08:00教主回台吧,所以不想發文

twpunkboy 12/16 08:14其實為了小孩 20年也還是再拼 送小孩出國讀書很燒

twpunkboy 12/16 08:14錢的

twpunkboy 12/16 08:15當然跟其他產業比 身上幾個千萬確實過一般生活早可

twpunkboy 12/16 08:15以退了

yeti0235962 12/16 08:17NV台灣操到你怕

showshowman 12/16 09:00台廠更多這種,所以職缺永遠在找新鮮肝,管理職屁

showshowman 12/16 09:00股黏著根本不想走,每個都說等資遣費心態

horb 12/16 09:28獎金給少一點啊。反正老員工也不需要新的獎金

CowBaoGan 12/16 09:58賺爛了一年一百萬鎂...

lolpklol097512/16 10:12NVIDIA TSMC MTK 精英歸屬 晚了不要

ru04hj4 12/16 10:14是真的可以退休吧

EKman 12/16 10:23有三千萬美金又不是老闆的話,還不退休滿悲哀的

EKman 12/16 10:24表示如果不給你工作,你不知道自己要幹嘛

IBURNER 12/16 10:32人有社交需求啊 退休的社交圈怎麼跟公司比

abyssa1 12/16 10:32財富自由但還沒想好如果不來公司之後要做什麼

abyssa1 12/16 10:32所以就繼續進公司思考財富自由之後的人生規劃

abyssa1 12/16 10:32至少可以跟同溫層同事一起交流財富自由的人生

Pieces53 12/16 10:39公司變成交誼社團 好像很爽...

aowen 12/16 10:52去公司可以擺老看菜鳥笑話啊

Raikknen 12/16 11:14這就是美國夢的精髓呀......

pacino 12/16 11:16說別人財富自由不知道做什麼的,自我安慰吧!

pacino 12/16 11:17能多賺而不賺,很難決定的。

binco 12/16 11:19早就財富自由了。當然擺爛等死啊

CoNsTaR 12/16 11:28只會幻想自己要是有 30M 鎂一定要退休的更悲哀

CoNsTaR 12/16 11:28自己的工作都做得這麼不情願,還以為自己有錢之後

CoNsTaR 12/16 11:28其他事可以自動比別人多有熱忱

DKnex 12/16 11:37有錢後就是去交朋友唄

JustinCy 12/16 11:57Cos是對的 有熱忱才做得久。才拿得到好薪水。整天在

JustinCy 12/16 11:57那邊心裡不平衡的人 這種連升都升不上去。做事就是

JustinCy 12/16 11:57整天氣噗噗的愛計較。這種人我看太多了

yudofu 12/16 12:03人家待退的員工隨便作一點東西還是比較強,要你管?

veru 12/16 12:22美國夢 就是到處都有這種人。我去年去Tesla 面試

veru 12/16 12:22 組裡有一個大約五六十歲的員工 他說他是Tesla成立

veru 12/16 12:22那時 CTO 親自打電話給他 邀請他加入的 因為CTO 是

veru 12/16 12:22他好朋友。我猜他應該也是好幾個億啦 人家也是爽爽

veru 12/16 12:22繼續上班。其實如果每天工時只有四五個小時 且proje

veru 12/16 12:22ct 有趣的話 上班其實蠻好玩的

lastsodeep 12/16 12:32過美國時區,開會開到飽,罵到飽

furnaceh 12/16 13:01三千@@真有錢

pacino 12/16 13:14看人家3000萬鎂眼紅的,可想過2008那時裁員,其他

pacino 12/16 13:14公司挖角,剩下沒跑的有多少?AMD也如此。

satonoo 12/16 13:40NV台灣有夠操除了錢多 美國人很機歪 有點後悔....

abyssa1 12/16 14:08有的人就覺得繼續做更能自我實現啊

lingerptt 12/16 14:12以偏蓋全受益者只有記者

motan 12/16 14:42人生沒目標了

sevenny 12/16 14:47養著沒什麼壞處啊。 你開除他他出去自己開一家或者

sevenny 12/16 14:47跑去對手公司你不是頭更大

ltj3183 12/16 14:54中階管理每年就能100萬美 真的賺爛了

nxuanr 12/16 15:08好人有好報

Dreamer77 12/16 15:24好爽.看留言台灣操? 那美國爽 是台灣自己在蝦內卷?

fju0911 12/16 15:29NV機歪人超多。人資心機超重!

ejnfu 12/16 15:30美國NV也操啊

slash66 12/16 15:35不會裁員的公司,都會有這種老員工不做事等退休的,

slash66 12/16 15:35反正公司不管

Terminals 12/16 15:39這種的在公司最大XD 早就財富自由,不爽fire我還可

Terminals 12/16 15:40以拿一筆,多做一天只是不想退休無聊多領一個月也好

Terminals 12/16 15:41這些開國元勳或共患難過的老臣公司不輕易動他們XDD

Terminals 12/16 15:41年輕進去的就只能拚一點 戲棚站久一點XDD

Terminals 12/16 15:41因為你也拿他們沒辦法就是了XD

Kobe5210 12/16 16:35公司股價太高,也是一種煩惱XD

twpunkboy 12/16 17:30年輕進來股價都很高了 只能繼續拚QQ

nxuanr 12/16 18:01台灣人是惡魔 台灣是人造地獄

shorty5566 12/16 18:04nv好像已經算尖牙股公司裡面非常非常操的了…

pacino 12/16 18:12說資深不做事的是台文腦補,聽說裏面越資深的壓力

pacino 12/16 18:12越大。

s942816 12/16 19:27台灣領那幾股,還要分四年,還不如去M,只是你不敢

s942816 12/16 19:27把分紅都買GPU股

trevorwu 12/16 21:05領那幾股是你level太低吧,別以管窺天

AgentSkye56 12/16 21:58也就這幾年比較好而已 台積一堆做個5-10年就直接退

AgentSkye56 12/16 21:58休了

chienchih 12/16 22:58台積只做5-10年要怎麼退...

physicsdk 12/17 09:32生對時代的個案沒啥好拿來嘴的,現在這種物價房價

physicsdk 12/17 09:32做10年是要退個鳥

TSMCfabXX 12/17 11:55他的一堆做5~10年是累到離職, 不是退休

e80276 12/17 11:56台G 5-10退? 哪個年代? 確定2013到2023?

yunf 12/17 12:18要倒了! 你看馬斯克有進入半退休狀態嗎?

yunf 12/17 12:18講白了就是找不到搞頭了

yunf 12/17 12:19這裡智商越來越堪慮!

yunf 12/17 12:19自己不深度思考期待機器深度學習這是什麼情況?

jamesho8743 12/17 12:31每個組織都一樣啦 先進者佔有優勢卡住位子 後來的

jamesho8743 12/17 12:31幫先進者買單 金字塔結構

maypcc 12/18 06:04有人的目標是存個500萬就退休吧XDDD

goheihaley 12/18 12:57這樣很好啊

gust0985 12/18 15:07錢不要亂投資應該都可以退休了吧......

i1210 12/18 15:55記者洗文